律师分析： 生育假和产假的区别：产假一般是指女方生孩子及哺乳期间所享有的带薪假期。计划生育假是指男女方实行计划生育期间所享有的带薪假期，如：结扎，放环手术后等，由各地计划生育条例进行规定的。 【法律依据】： 《女职工劳动保护特别...查看全文

法律分析： 　　计划生育休假并不是单独指女职工产假，而包含了婚假、女职工产假、宫内放节育环、取节育环、计划生育人流及引产多种假期，而女性职工视情况可依法享有假期。　　而产假，是指在职妇女产期前后的休假待遇，一般从分娩前半个月至产后...查看全文

生育假和产假的区别：生育假是指男女方实行计划生育期间所享有的带薪假期，而产假是指女方生孩子及哺乳期间所享有的带薪假期。产前假是指在怀孕七个月以上的女职工申请的休假，与产假相比，产前假的休假期限较短。产前假和产假都需要女职工自行申请...查看全文

律师分析： 计划生育假与产假是两种不同的假期。其中，产假一般是指女方生 孩子及哺乳期间所享有的带薪假期，计划生育假是指男女方实行计划生 育手术期间所享有的带薪假期，如结扎、放环手术后等。前者由《劳动法》、《女职工劳动保护特别规定》...查看全文

律师分析： 计划生育假与产假是两种不同的假期。其中，产假一般是指女方生 孩子及哺乳期间所享有的带薪假期，计划生育假是指男女方实行计划生 育手术期间所享有的带薪假期，如结扎、放环手术后等。前者由《中华人民共和国劳动法》、《女职工劳动...查看全文

法律分析：生育假和产假的区别主要为：_x000D_ 1、指代的含义不同，产假是指女方生孩子及哺乳期间所享有的带薪假期，而生育假包括了计划生育假，是职工实施计划生育手术的假期；_x000D_ 2、产假只能够还是有女职工享有的...查看全文

法律分析:计划生育假与产假是两种不同的假期。其中，产假一般是指女方生 孩子及哺乳期间所享有的带薪假期，计划生育假是指男女方实行计划生 育手术期间所享有的带薪假期，如结扎、放环手术后等。前者由《劳动法》、《女职工劳动保护特别...查看全文

法律分析：福建158产假与180产假的区别就是休假时长的区别。按规定,符合条例生育子女的夫妻,女方产假延长为一百五十八日至一百八十日,男方照顾假为十五日。【法律依据】：《中华人民共和国人口与计划生育...查看全文

法律分析：福建158产假与180产假的区别就是休假时长的区别。按规定,符合条例生育子女的夫妻,女方产假延长为一百五十八日至一百八十日,男方照顾假为十五日。法律依据：《中华人民共和国人口与计划生育法》...查看全文

生育假和产假是不同的带薪假期，前者适用于女性生孩子和哺乳期，后者适用于男女实行计划生育期间。生育假不超过98天，而产假可长达15-18周。工资待遇可能存在差异。...查看全文

计划生育假和产假的差别有哪些 一、计划生育假和产假的区别计划生育休假并不是单独指女职工产假，而包含了婚假、女职工产假、宫内放节育环、取节育环、计划生育人流及引产多种假期，而女性职工视情况可依法享有假期。而产假，是指在职妇女产期前后...查看全文

国内目前没有明确的“育儿假”规定，但有关部门对女职工的产假有一些基本规定：生育享受98天产假，其中产前可以休假15天；难产增加15天产假；生育多胞胎每多生育1个婴儿增加15天产假；怀孕未满4个月流产的享受15天产假；怀孕满4个月流...查看全文

本文介绍了产前假和产假的概念、区别和差异。产前假是在怀孕七个月以上在产前本人申请休假，而产假是妇女在产前以及产后的休假待遇。产前假涵盖的期间为15天，产假为98天以上，并且产前假的15天是包含在产假中的。产前假和产假的工资待遇有所...查看全文

职业女性在休产假期间，用人单位不得降低其工资、辞退或者以其他形式解除劳动合同。职业女性休产假享受生育保险待遇，由社保统筹基金报销相关医疗费和发放生育津贴。职业女性没有参加生育保险的，由用人单位承担。对晚婚、晚育职工，普遍给予了延长...查看全文

法律分析： 　　计划生育假与产假的区别在于： 　　1、计划生育主要是指计划生育手术者享受的假期待遇，各地休息天数略有不同。而产假，仅仅是指在职妇女产期前后的休假待遇，一般从分娩前半个月至产后两个半月的这段时间。 　　2、产假一...查看全文

生育假和产假的区别在于，生育假包括了计划生育假，适用于男职工实施计划生育手术，而产假只适用于女职工生孩子及哺乳期间的带薪假期。根据《女职工劳动保护特别规定》第七条，女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天；难产的、生育多胞...查看全文

律师解答： 计划生育假与产假是两种不同的假期。前者由《劳动 法》、《女职工劳动保护特别规定》等国家法律法规的明确规定，后者 由各地计划生育条例进行规定。不过两者共同的一点是，都属于带薪假 期，休假期间工资照发。 【法律依据】： ...查看全文

法律解析： 计划生育假与产假是两种不同的假期。前者由《劳动 法》、《女职工劳动保护特别规定》等国家法律法规的明确规定，后者 由各地计划生育条例进行规定。不过两者共同的一点是，都属于带薪假 期，休假期间工资照发。 【法律依据】： ...查看全文

法律解析： 生育假和产假的区别：产假一般是指女方生孩子及哺乳期间所享有的带薪假期。计划生育假是指男女方实行计划生育期间所享有的带薪假期，如：结扎，放环手术后等，由各地计划生育条例进行规定的。 【法律依据】: 《女职工劳动保护特别...查看全文

根据国家法律法规的规定，产假是女职工生育及哺乳期间享有的带薪假期，而计划生育假则是男女方实行计划生育期间的带薪假期，如结扎、放环手术后等，由各地计划生育条例进行规定。两者之间存在明显的区别。...查看全文