法律分析：劳动合同与劳务合同的区别一：适用的法律不同劳动合同与劳务合同的区别二：签订的形式不同劳动合同与劳务合同的区别三：解决纠纷的程序不同劳动合同与劳务合同的区别四：缴纳社保不同劳动合同与...查看全文

法律分析：劳动合同与劳务合同的区别一：适用的法律不同劳动合同与劳务合同的区别二：签订的形式不同劳动合同与劳务合同的区别三：解决纠纷的程序不同劳动合同与劳务合同的区别四：缴纳社保不同劳动合同与...查看全文

劳动合同与劳务合同在主体资格上的区别是不同的。由于主体的性质和关系的不同，对主体的处理也不尽相同。报酬的性质也不同。雇主有不同的义务，适用的法律是不同的，以及国家干预的程度不同、和纠纷的处理方式不同。劳动合同争议发生后，应当先由劳...查看全文

劳务用工合同和劳动合同的区别： 1、两者法律性质不同。劳动合同是确立劳动关系的依据，记载用人单位和劳动者双方的权利和义务，属于劳动法调整范畴;而劳务合同(如承揽、加工、运送合同等)，是建立民事法律关系的依据，属于民法调整的范畴。 ...查看全文

劳务合同和聘用合同区别有:      (1)法律依据不同。劳动合同的法律依据是《中华人民共和国劳动法》;聘用合同的法律依据是《事业单位人事管理条例》等;...查看全文

律师分析： 一、用途不同： 1、劳动合同： 是用于劳动者与用人单位之间确立劳动关系，明确双方权利和义务的协议。 2、劳务合同： 用于就某一项劳务以及劳务成果所达成的协议。 3、聘用协议书： 用于以招聘或聘请在职和非在职劳动者中有特...查看全文

劳务合同和劳务承包合同的区别 第一，劳动合同，企业要缴纳政府规定的五险一金等，并承担劳动风险。第二，劳动合同约定的是工资，国家有最低工资的限定，不能低于最低工资。第三，劳动合同与劳务合同解除时的赔偿方式不同。 签劳务合同和劳务合同...查看全文

劳动合同是用人单位直接与劳动者签订劳动合同。已经签订了劳动合同的员工就在与自己有劳动合同关系的单位工作。 劳务合同是用人单位不是与劳动者直接签订劳动合同，而是与专业的劳动派遣公司签订用工合同，该用工合同即为劳务合同。这时该用人单位...查看全文

法律分析:劳动合同是用人单位直接与劳动者签订劳动合同。已经签订了劳动合同的员工就在与自己有劳动合同关系的单位工作。劳务合同是用人单位不是与劳动者直接签订劳动合同，而是与专业的劳动派遣公司签订用工合同，该用工合同即为...查看全文

劳务派遣合同与用工单位合同有啥区别 劳务派遣合同与用工单位合同的区别：1、签订的主体不同。劳务派遣合同的双方是劳务派遣单位和用工单位；劳动合同的主体是用人单位与劳动者。2、合同目的不同。劳务派遣合同以提供劳务为目的，是以雇佣人对受...查看全文

法律分析:劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系、明确双方权利和义务的协议。劳务合同是平等主体的公民之间、法人之间、公民与法人之间,以提供劳务为内容而签订的协议。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法...查看全文

劳务合同和劳动合同有什么区别劳动合同劳务合同工资待遇的区别： 1、报酬、社会保障待遇上，劳动关系中的劳动者除获得工资报酬外，还有保险、福利等待遇，这是法律对用人单位承担义务的确定性规范。 2、报酬支付的原则上，劳动关系由于受国家干...查看全文

律师分析： 劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系、明确双方权利和义务的协议。劳务合同是平等主体的公民之间、法人之间、公民与法人之间,以提供劳务为内容而签订的协议。 【法律依据】： 《中华人民共和国劳动合同法》 第三条 订立劳动...查看全文

1、劳明确双方权利义务的协议”。而劳务合同通常意义上是指雇佣合同。两者有一定的区别：1、合同性质不同。雇佣合同是受雇人为雇佣人提供服务的合同；劳动合同是用人单位与劳动者之间确定劳动关系的劳动用工合同。2、合同目的不同。雇佣合同以提...查看全文

在现实生活中,我们都知道合同签订的时候,是需要看是劳动用工合同还是劳动合同,两种合同都是不一致的。那么劳动用工合同和劳动合同的区别?为了帮助大家更好的了解相关法律知识,整理了相关的内容,我们一起来了解一下吧。 ...查看全文

律师分析： 雇佣合同以提供劳务为目的，是以雇佣人对受雇佣人的劳动行为的支配为合同标的；而劳动合同则是以劳动者成为用人单位的内部成员为目的。雇佣合同是受雇人为雇佣人提供服务的合同；劳动合同是用人单位与劳动者之间确定劳动关系的用工合同...查看全文

法律分析:雇佣合同以提供劳务为目的，是以雇佣人对受雇佣人的劳动行为的支配为合同标的；而劳动合同则是以劳动者成为用人单位的内部成员为目的。雇佣合同是受雇人为雇佣人提供服务的合同；劳动合同是用人单位与劳动者之间确定劳动关系的用...查看全文

一、劳务合同和委托合同的区别是什么?委托合同与雇用合同都属于提供劳务类的合同，这是二者的相同之处，但二者是不同的，其区别主要表现在：(1)劳务合同的订立目的在于由受雇人向雇用人提供劳务，而不在于实现雇用人的...查看全文

法律分析：、劳动合同与劳务合同的区别有： （1）主体不同。 劳务合同的主体可以双方都是单位，也可以双方都是自然人，还可以一方是单位，另一方是自然人；而劳动合同的主体是确定的，只能是接受劳动的一方为单位，提供劳动的一方是自然人。 （...查看全文

师解答 劳务合同和劳动合同的区别是，主体不同和当事人之间的关系不同。劳务合同的主体可以均是自然人，而劳动合同的主体中一方是用人单位，一方是自然人。并且劳动合同中双方是隶属关系，而劳务合同中当事人是平等的关系。 法律依据：： 《中...查看全文