老板辱骂我，我是老员工，辱骂员工可以马上辞职吗？-法律问答|晖律网

相关法律问题

问老板辱骂我，我是老员工，辱骂员工可以马上辞职吗？

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法律分析：一、老板辱骂我，我是老员工，辱骂员工可以马上辞职吗？领导辱骂员工不可以劳动仲裁。劳动仲裁解决的是劳动纠纷，而单纯的侮辱产生的纠纷不属于劳动纠纷，当事人可以拨打110报警，由公安机关对其处以十五日以...查看全文

问老板辱骂员工可以索赔吗

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法律分析：一、老板辱骂员工可以索赔吗领导辱骂员工的，可以起诉处理。辱骂别人属于侵犯别人的人格尊严权，属于违法行为，当事人可以据此向法院起诉，要求领导赔礼道歉，并消除影响。如果有威胁的话，可以报警处理。二、离...查看全文

问我想问下老板辱骂员工怎么办

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经常受到老板侮辱性辱骂，可以申请劳动仲裁，但是需要提供相关辱骂的视频，照片或人证。如果老板的侮辱性辱骂已经涉嫌侵犯人权，应该到公安机关报警，由公安机关介入处置。法律依据：《中华人民共和国劳动法》第九十六条　用人单位有下列行为之一，...查看全文

问老板娘辱骂员工怎么处理?

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老板娘辱骂员工怎么处理? 法律分析：在工作中被辱骂的时候，可以直接报警处理，辱骂工作人员，影响工作人员正常工作的属于违法的行为。法律依据：《中华人民共和国治安管理处罚法》第四十二条有下列行为之一的，处五日以下拘留或者五百元以下...查看全文

问老板辱骂员工，如何处理和维权？

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问公司领导辱骂员工可以直接辞职吗

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法律分析：公司领导辱骂员工的，可以直接辞职。法律规定，用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的，或者用人单位违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安全的，劳动者可以立即解除劳动合同，不需事先告知用人单位。...查看全文

问被老板辱骂员工怎么走法律程序呢

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法律分析：一、被老板辱骂员工怎么走法律程序1、领导辱骂员工的，可以起诉处理。辱骂别人属于侵犯别人的人格尊严权，属于违法行为，当事人可以据此向法院起诉，要求领导赔礼道歉，并消除影响。如果有威胁的话，可以报警处理。...查看全文

问被我姐的老公辱骂可以起诉吗

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法律分析：被人谩骂，攻击，可以起诉的。起诉方法如下： 1.取证。可以把辱骂言语记录下来，比如录音、聊天截图等。 2.咨询。向律师咨询相关的问题。 3.到法院起诉。如果提起的是民事诉讼，则可以要求行为人赔偿因为谩骂攻击所受到...查看全文

问员工辱骂我部门领导怎么办

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侮辱罪，是指使用暴力或者以其他方法，公然贬损他人人格，破坏他人名誉，情节严重的行为。本罪侵犯的客体是他人的人格尊严和名誉权。人格尊严权和名誉权是公民的基本人身权利。本罪的犯罪对象，只能是自然人，而非单位。侮辱法人以及其他团体、组织...查看全文

问领导辱骂员工可以告他吗

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一、领导当众辱骂员工可以告他侮辱罪吗 1、领导当众辱骂员工可以告他侮辱罪，但是应当在情节严重并且故意的情况下才会构成本罪。 2、侮辱罪在客观方面表现以暴力或其他方法公然贬损他人人格、破坏他人名誉，情节严重的行为。在主观方面表现为直...查看全文

问领导辱骂员工可以起诉吗

答

被领导侮辱了可以起诉，可以以名誉权受损为由提出要求其赔礼道歉、赔偿精神损失的请求；也可以向公安机关报警，对其处五日以下拘留或者五百元以下罚款的治安处罚。法律依据：《治安管理处罚法》第四十二条有下列行为之一的，处五日以下拘留或者五百...查看全文

问老师在课堂上辱骂我，我该怎么办？

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骂教师属于侮辱行为。行为人用恶毒刻薄的语言对教师进行辱骂，使其难以忍受的，构成侮辱罪。犯此罪的，处五年以下有期徒刑或者拘役；在公共场所当众犯此罪的，处五年以上有期徒刑。法律依据：《中华人民共和国刑法》第二百三十七条以暴力、胁迫或者...查看全文

问我骂了老板，他可以不给我发工资吗

答

劳动争议的解决途径包括协商、调解、仲裁和诉讼。当事人可以通过协商或向劳动争议调解委员会申请调解解决争议；调解不成，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不满意，可以向人民法院提起诉讼。...查看全文

问老板脏话骂员工可以起诉吗

答

行政处罚超过期限，可由当事人申请延期，经行政机关批准后延期。根据《行政处罚法》第...查看全文

问员工辱骂领导和同事，可以辞退她吗?

答

员工骂领导不能直接开除，违法解除劳动合同，员工可申请劳动仲裁要求双倍经济补偿金；对于违纪员工，必须是严重违纪才可辞退，依据《中华人民共和国劳动合同法》第三十九条。...查看全文

问老人辱骂辱骂老人负何法律责任？

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老人被辱骂，需承担法律责任。公然侮辱他人或捏造事实诽谤他人，可处拘留或罚款；情节较重者，可并处拘留和罚款。以暴力或其他方法公然侮辱他人，构成侮辱罪，可判有期徒刑、拘役、管制或剥夺政治权利。辱骂他人侵犯名誉权一般需赔偿，严重情节构成...查看全文

问领导当众辱骂员工可以告他侮辱罪吗

答

法律分析：一、领导当众辱骂员工可以告他侮辱罪吗1、领导当众辱骂员工可以告他侮辱罪，但是应当在情节严重并且故意的情况下才会构成本罪。2、侮辱罪在客观方面表现以暴力或其他方法公然贬损他人人格、破坏他人名誉，情节...查看全文

问我被辱骂提交辞职有赔偿吗？

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员工在用人单位违法解除劳动合同时，有权要求支付经济补偿金，每满一年支付一个月工资的经济补偿。六个月以上不满一年的，按一年计算，不满六个月的按照半年计算。如协商不成，员工可向劳动争议仲裁委员会提起劳动仲裁。...查看全文

问员工骂老板可不可以不给开工资？

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律师分析：用人单位不给工资，劳动者有两个途径可以要求支付工资：1、劳动者可以到当地劳动局劳动监察投诉；2、可以到当地劳动局申请仲裁，要求支付工资。如果未签订劳动合同，还可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资。如果是以拖欠工资提出的...查看全文

问有人辱骂我可以报警吗

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当发生侮辱自己的情况时，顾客可以要求对方停止辱骂的行为，并向饭店管理者投诉，如果辱骂不止，可以拨打报警电话求助，同时向消协、工商部门投诉维护自己的合法权益。...查看全文