工伤十级有哪些赔偿

律师回答

法律分析:
工伤十级可以享受的工伤待遇:_x000D_

1、停工留薪期间的待遇由用人单位正常发放;_x000D_

2、符合规定的医药费由工伤保险基金支付;_x000D_

3、本人七个月的工资的一次性伤残补助金;_x000D_

4、解除劳动合同的,可以获得次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。

法律依据:《《工伤保险条例》》第三十七条_x000D_

职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇:_x000D_

(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人工资,九级伤残为9个月的本人工资,十级伤残为7个月的本人工资;_x000D_

(二)劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。

声明:文章内容系晖律网认证专家律师结合国家法律法规及个人办案经验,并经专家审核校验后发布;若有部分内容因时效性等原因导致内容有误请联系我们进行处理。

相关法律问题
工伤十级有哪些赔偿?

律师分析: 工伤十级的赔偿内容:1、工伤十级的员工可以从工伤保险基金中支付7个月的本人工资的一次性伤残补助金。2、因为伤残十级而导致劳动合同解除的,可以从工伤保险基金中支付一次性的工伤医疗补助金,用人单位还要支付给员工一次性的伤残...查看全文

工伤十级有哪些赔偿

工伤十级的赔偿内容:1、工伤十级的员工可以从工伤保险基金中支付7个月的本人工资的一次性伤残补助金。2、因为伤残十级而导致劳动合同解除的,可以从工伤保险基金中支付一次性的工伤医疗补助金,用人单位还要支付给员工一次性的伤残就业补助金。...查看全文

工伤十级都有哪些赔偿??

法律解析: 工伤十级赔偿是指在工伤鉴定中,被认定为劳动者因工负伤或患职业病致残程度达到10级或以上的情况下,应当给予的赔偿。其主要包括两部分:一是因工致残赔偿金;二是由于工伤造成工作能力下降而引起的收入补偿。因工致残赔偿金是根据工...查看全文

工伤十级都有哪些赔偿?

律师分析: 工伤十级赔偿是指在工伤鉴定中,被认定为劳动者因工负伤或患职业病致残程度达到10级或以上的情况下,应当给予的赔偿。其主要包括两部分:一是因工致残赔偿金;二是由于工伤造成工作能力下降而引起的收入补偿。因工致残赔偿金是根据工...查看全文

工伤十级都有哪些赔偿??

律师解答: 工伤十级赔偿是指在工伤鉴定中,被认定为劳动者因工负伤或患职业病致残程度达到10级或以上的情况下,应当给予的赔偿。其主要包括两部分:一是因工致残赔偿金;二是由于工伤造成工作能力下降而引起的收入补偿。因工致残赔偿金是根据工...查看全文

2023没签劳动合同工伤十级有哪些赔偿

没有签订劳动合同的工伤十级也有赔偿,包括一次性伤残补助金和一次性工伤医疗补助金等。根据《中华人民共和国工伤保险条例》,用人单位未参加工伤保险的将面临罚款,同时应支付工伤保险待遇。参加工伤保险并补缴费用后,新发生的费用由工伤保险基金...查看全文

2024没签劳动合同工伤十级有哪些赔偿

法律分析:依据我国相关法律的规定,没有签订劳动合同的,并不影响工伤的赔偿,伤残十级的赔偿包括一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金等。《中华人民共和国工伤保险条例》 第三十七条 职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待...查看全文

员工工伤十级工厂有哪些赔偿

(一)工伤十级赔偿标准是什么 一、一次性伤残补助金 1、十级伤残,一次性伤残补助金为7个月本人工资。 2、本人工资,是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资。本人工资高于统筹地区职工平均工资300%的,...查看全文

工厂里的十级工伤赔偿有哪些?

工伤保险中,十级伤残职工可获得一次性伤残补助金、工伤医疗补助金和伤残就业补助金。补助标准为每满一年发给0.1个月本人工资,低于3个月按3个月支付。劳动合同终止时,按统筹地区上年度职工月平均工资为基数支付补助金。十级伤残职工终止劳动...查看全文

十级工伤赔偿有哪些

法律分析:十级工伤赔偿项目:一次性伤残补助金;治疗工伤期间的工资福利;到统筹地区以外就医的交通食宿费;治疗工伤的医疗费用和康复费用;终止或者解除劳动合同时,应当享受的一次性医疗补助金和一次性伤残就业补助金;其他。...查看全文

十级工伤赔偿有哪些?

法律分析:十级工伤赔偿有:从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,数额为7个月的伤残本人工资。劳动合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,用人单位支付一次性伤残就业...查看全文

工伤十级被辞退有哪些赔偿

法律分析:1、十级伤残被辞退的赔偿标准: (1)合法辞退的,支付七个月本人工资的工伤补偿; (2)违法辞退的,按照劳动合同法第四十七条之规定支付经济补偿和七个月本人工资的工伤补偿。 2、法律依据:《工伤保险条例》 第四十二...查看全文

十级工伤辞职后有哪些赔偿

法律分析:一、十级工伤辞职后有哪些赔偿依据我国相关法律的规定,劳动者被认定不十级工伤的,解除劳动合同时,劳动者可以获得的补偿包括七个月本人工资的一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。...查看全文

工伤保险级别十级赔偿有哪些

法律分析: 工伤保险级别十级赔偿主要的补偿是:医疗费、一次性伤残补助金(7个月本人工资)、一次性就业补助金(根据你所在省的工伤条例确定,解除劳动关系时领取)、一次性医疗补助金(根据你所在省的工伤条例确定,解除劳动关系时领取)、停工...查看全文

十级工伤的赔偿标准有哪些?

十级工伤的赔偿标准:1、标准:享受一次性伤残补助金:十级伤残为6个月的本人工资;2、要求:劳动合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动合同的,由用人单位分别按其解除或终止劳动合同时的统筹地区上年度职工月平均工资为基数,支付本人一次性...查看全文

十级工伤的赔偿项目有哪些?

本文介绍了十级工伤的赔偿标准,包括医疗费用、住院伙食补助费用、交通、住宿费用、康复费用、辅助器具费用、一次性伤残补助金和一次性伤残就业补助金。如果用人单位为员工购买了工伤保险,这些赔偿费用将直接由工伤保险机构支付;如果用人单位没有...查看全文

工伤十级标准具体赔偿有哪些

这段内容详细介绍了工伤十级标准的具体赔偿项目及资金支付责任。用人单位需缴纳工伤保险费,否则工伤保险基金将承担医疗费用、护理费、劳动能力鉴定费用和一次性伤残补助金的支付责任。对于七级至十级伤残的工伤职工,工伤保险基金将按伤残等级支付...查看全文

针对工伤等级为十级的员工,有哪些赔偿方案?

员工十级工伤赔偿标准根据具体情况而定,包括一次性伤残补助金、工伤医疗补助金和伤残就业补助金。伤残等级越高,赔偿金额越高。工伤赔偿标准还包括一次性伤残补助金和伤残津贴,根据伤残等级支付不同比例的工资。十级伤残可获得六个月工资,伤残津...查看全文

煤矿工人十级工伤涉及到的赔偿有哪些?

法律分析:煤矿工人十级工伤受害人将获得如下赔偿:一次性伤残补助金金额为7个月的本人工资,由工伤保险基金支付的一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付的一次性伤残就业补助金。法律依据:《《工伤保险条例》》第三十七...查看全文

宜宾十级工伤赔偿标准有哪些

根据工伤保险规定,七至十级伤残的员工享受一次性伤残补助金,金额根据伤残等级和本人工资不同;同时,工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,用人单位支付一次性伤残就业补助金,具体标准由地方政府规定。...查看全文