新教师法规定,男教师满60周岁,女教师满50周岁可以退休,如果工作年限年满二十年的教师,可以申请提前退休。退休费是按照每个人的交费年限和交费金额计算。
新教师法规定男教师年满六十周岁,女教师年满五十周岁,可以退休。小编提示,因病或非因工致残,规定退休年龄为男职工年满50周岁,女职工年满45周岁。退休是指根据国家有关规定,劳动者因年老或因工、因病致残,完全丧失劳动能力(或部分丧失劳动能力)而退出工作岗位。
二、教师退休后如何领取职业年金
领取职业年金的方法有如下几种:
退休后一次性购买商业养老保险产品,然后按保险约定按月领取待遇;
退休后选择按退休时对应的计发月数计发,发完为止;
出国(境)定居,可一次性支付给本人;
在职期间去世,其职业年金个人账户余额可以继承。
三、退休教师工资
《国务院关于工人退休退职的暂行办法》第二条 工人退休以后,每月按下列标准发给退休费,直至去世为止,抗日战争时期参加革命工作的,按本人标准工资的90%发给。解放战争时期参加革命工作的,按本人标准工资80%发给。中华人民共和国成立后参加革命工作,连续工龄满20年的,按本人标准工资的75%发给;连续工龄满15年不满20年的,按本人标准工资的70%发给;连续工龄满10年不满15年的,按本人标准工资的60%发给。退休费低于25元的,按25元发给。
饮食起居需要人扶助的,按本人标准工资的90%发给,还可以根据实际情况发给一定数额的护理费,护理费标准,一般不得超过一个普通工人的工资;饮食起居不需要人扶助的,按本人标准工资的80%发给。同时具备两项以上的退休条件,应当按最高的标准发给。退休费低于35元的,按35元发给。
