填了离职单什么时候可以走-法律问答|晖律网

相关法律问题

问填了离职单什么时候可以走？

律师分析：一般劳动者交了辞职报告以后，应当在一个月之后，辞职到期以后，就可以走人，要求用人单位结清工资以及为其办理离职手续。劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除...查看全文

问填了离职单什么时候可以走

答

律师分析:一般劳动者交了辞职报告以后，应当在一个月之后，辞职到期以后，就可以走人，要求用人单位结清工资以及为其办理离职手续。劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可...查看全文

问打完离职申请什么时候可以走？

答

律师分析：试用期提前三日通知用人单位，正式员工提前30日通知用人单位。辞职需要提前30天，以书面形式通知公司，30天到了可以走人；试用期只要提前3天通知单位就可以离职走人。【法律依据】：《中华人民共和国劳动合同法》第三十七...查看全文

问打完离职申请什么时候可以走

答

律师分析:试用期提前三日通知用人单位，正式员工提前30日通知用人单位。辞职需要提前30天，以书面形式通知公司，30天到了可以走人；试用期只要提前3天通知单位就可以离职走人。法律依据:《中华人民共和国...查看全文

问试用期七天想离职什么时候可以走

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法律分析：一、试用期七天想离职什么时候可以走一般三日就可以进行离职走人了，还在试用期，即使未签劳动合同，劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动关系。辞职一般有两种情形：一是依法立即解...查看全文

问什么时候单位可以辞退职工

答

法律解析： 1.在试用期间被证明不符合录用条件的； 2.严重违反用人单位的规章制度的； 3.严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的； 4.劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经用人单...查看全文

问什么时候单位可以辞退职工？

答

律师分析： 1.在试用期间被证明不符合录用条件的； 2.严重违反用人单位的规章制度的； 3.严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的； 4.劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经用人单...查看全文

问什么时候单位可以辞退职工

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问入职材料离职的时候可以带走吗？

答

法律解析：在相关法律条例中并没有关于员工离职能否带走入职材料的硬性规定，只要员工的行为没有给公司带来损失应该都是可以协商的，拿走入职材料的合法性应根据具体情况而定。公司可以留下资料复印件，而原件照片等原件可以退还。【法律依据...查看全文

问入职材料离职的时候可以带走吗

答

在相关法律条例中并没有关于员工离职能否带走入职材料的硬性规定，只要员工的行为没有给公司带来损失应该都是可以协商的，拿走入职材料的合法性应根据具体情况而定。公司可以留下资料复印件，而原件照片等原件可以退还。...查看全文

问入职材料离职的时候可以带走嘛？

答

律师解答：在相关法律条例中并没有关于员工离职能否带走入职材料的硬性规定，只要员工的行为没有给公司带来损失应该都是可以协商的，拿走入职材料的合法性应根据具体情况而定。公司可以留下资料复印件，而原件照片等原件可以退还。【法律依据...查看全文

问入职材料离职的时候可以带走吗？

答

律师分析：在相关法律条例中并没有关于员工离职能否带走入职材料的硬性规定，只要员工的行为没有给公司带来损失应该都是可以协商的，拿走入职材料的合法性应根据具体情况而定。公司可以留下资料复印件，而原件照片等原件可以退还。【法律依据...查看全文

问入职材料离职的时候可以带走吗

答

律师分析:在相关法律条例中并没有关于员工离职能否带走入职材料的硬性规定，只要员工的行为没有给公司带来损失应该都是可以协商的，拿走入职材料的合法性应根据具体情况而定。公司可以留下资料复印件，而原件照片等原件可以退还。...查看全文

问离婚后户口什么时候可以迁走

答

法律分析：一般离婚之后就可以了。离婚当事人持原户口簿和法院判决书到派出所办理分户或迁转手续，当地公安派出所应依据法院的判决或调解书，按照分户、立户的规定予以办理。法律依据：《婚姻登记条例》第十条_x...查看全文

问离婚后户口什么时候可以迁走

答

法律分析：一般离婚之后就可以了。离婚当事人持原户口簿和法院判决书到派出所办理分户或迁转手续，当地公安派出所应依据法院的判决或调解书，按照分户、立户的规定予以办理。法律依据：《婚姻登记条例》第十条公民迁出本户口管辖区，由...查看全文

问离婚后什么时候可以迁走户口

答

离婚之日起即可办理户口迁移手续；离婚当事人持原户口簿和法院判决书到派出所办理分户或迁转手续，当地公安派出所应依据法院的判决或调解书，按照分户、立户的规定予以办理；如一方当事人不愿交出原户口簿，经公安派出所动员说服无效的，可按判决或...查看全文

问全职什么时候可以辞职

答

法律分析：一、全职什么时候可以辞职1、全职劳动者不是要做满多少个月，才能够辞职，如果在试用期内，提前三天提出申请的，就可以辞职。如果不在试用期，则需要提前一个月提出书面辞职申请。2、法律依据《中华人民共和国...查看全文

问签了保释单什么时候可以放人

答

交了保释金什么时候放人做出同意取保候审后，会通知缴纳保证金，一般交了保释金就可以放人了。保释是什么意思,什么时候申请可以保释保释的意思是侦查、起诉和审判机关在刑事诉讼过程中，对被刑事追诉而又未被刑事羁押之人，为防止其逃避侦查...查看全文

问单位离职社保什么时候停

答

辞职后社保停保时间取决于解除劳动关系通知书的日期，一般为离职次月停保。辞职后社保停保时间以解除劳动关系通知书日期为准，具体时间取决于当地社保机构的缴费申报期和缴费时间。离职当月用人单位一般会停交社保，不影响劳动者进入新公司办理社...查看全文

问离职可以随时走吗

答

法律分析：单位存在《劳动合同法》第三十八条的情况，劳动者书面提出解除劳动关系后可以立即走人不需要用人单位的批准；一般情况下劳动者提前三十天提出的书面离职，不需要用人单位批准就可以离职。其中，试用期提前三天书面提出；没有前两种情况...查看全文