滞留部队工资发放政策

律师回答

      最近有部分滞留部队的战友向我咨询,自己因为伤病滞留部队后,工资等问题是怎么解决的,有没有相关的规定。我特意查阅整理了滞留部队士兵的相关内容,希望能够帮到这一部分的战友!
一、滞留部队的士兵对象主要有两种:1治疗未终结需继续留队治疗的士兵;2已列入总部移交安置计划尚未移交的士兵。
二、滞留部队的士兵待遇:
      1服役期满士兵因病滞留部队,其工资按照服役期满最后一个月的工资标准发放,不增加军龄、不增加工资档次;2就医按现行的医疗保障体系执行;3探亲休假按照条令规定的权限逐级请假并享受差旅费;4结婚按现行规定审批。
批准离休、退休、转业、复员的,从下达命令的下月起停发工作性津贴。
军路君提醒:
      以上退役士兵滞留部队的相关政策规定,在实际操作过程中,也有不少非符合上述政策的退役士兵,前来咨询能否选择滞留。譬如,患病未评上残的战士,患慢性病的战士,对于这些情况能不能选择滞留呢?可以说,不符合政策规定,都是不可以滞留的,而硬要滞留的也不会享受上述相关待遇保障。
      对于未评上残的战士,看一看自己是否符合评残条件,只要达到标准,就能评残,这到哪里都说的过去。相关评残标准都是公开的,拿着单子,自己都可以对照个一二,具体标准可以在军路微信公众号中输入“评残”。
      当然,如果达不到评残标准,硬要部队评残享受伤残军人待遇,那也是不现实的。没有评上残的战士,可以申请评慢性病,注意这个一定要自己申请,评残、评慢性病看似是一件事,其实并不是同一件事,只有你申请了,才能评慢性病。对慢性病的战士,部队会按照标准给予一次性经济补偿!

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