工伤伤残鉴定应委托医务鉴定机构进行，用人单位需及时申请伤残鉴定；职工发生工伤后，需向劳动能力鉴定委员会申请劳动能力鉴定；劳动能力鉴定申请期限为60天，可延长30天；鉴定结论有异议可申请重新鉴定，最终结论由省级鉴定委员会作出。...查看全文

本文讲述了降低股票每股面值的三种方式：消除股份、合并股份和减少股份金额。消除股份指取消一部分股份或特定股份，合并股份指合并两股或三股以上的股份为一股，减少股份金额指不改变股份总数而减少每股的金额。三种方式的具体实施可以分为免除、发...查看全文

律师分析： (1) 双方协商。(2) 申请劳动仲裁。双方协商不了，劳动者可以向用人单位所在地的劳动仲裁委员会申请仲裁，对不再向法院起诉的裁决结果应当服从。(3) 民事诉讼程序。受害人不服仲裁裁决的，可以在15日内向人民法院起诉。 ...查看全文

工伤鉴定需向用人单位所在地的人力资源和社会保障局申请，提供工伤认定申请表、劳动关系证明、医疗诊断证明等材料。劳动能力鉴定需向市劳动能力鉴定委员会或人社局指定的鉴定机构申请，提供工伤认定决定和工伤医疗资料等。劳动能力鉴定申请需提交《...查看全文

工伤认定需要以下材料：工伤鉴定申请表、职工身份证明、与企业存在劳动关系的证明、初次医疗诊断证明或职业病诊断鉴定书。若申请人无法申请，需提交申请人身份证明及与伤亡职工关系的证明。特殊情况下，还需提交相关部门出具的证据材料。申请工伤认...查看全文

根据我国有关法律法规规定，工伤纠纷可以通过多种途径解决。首先，工伤职工或者其直系亲属、用人单位对工伤认定结论不服的，可以申请行政复议。若经过行政复议后，对行政复议还不服，可以提起行政诉讼。另外，《工伤保险条例》第52条规定，职工与...查看全文

工伤鉴定需要提交工伤认定书、鉴定委托书、医疗诊断表、病历资料等材料；申请工伤鉴定的机构一般为劳动鉴定委员会，其职责范围在不同层次有所不同；工伤鉴定包括劳动能力和伤残等级鉴定，赔偿责任由工伤保险或用人单位承担。...查看全文

职工发生工伤，经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，或者停工留薪期满（含劳动能力鉴定委员会确认的延长期限），工伤职工或者其用人单位应当及时向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出劳动能力鉴定申请。 工伤职工需要等伤情稳定后可以申...查看全文

《工伤保险条例(2010修订)》规定了职工因工死亡的赔偿标准，包括丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。供养亲属的抚恤金按照一定比例发放，不得高于职工生前工资。伤残职工在停工留薪期内因工伤导致死亡的，其近亲属享受相同待遇。...查看全文

法律救济主要包括诉讼和非诉讼两种方式。诉讼渠道是通过向法院提起诉讼，寻求公正裁决来获得救济。非诉讼渠道包括行政救济和其他救济方式。行政救济包括行政申诉和行政复审制度。其他救济渠道则指除行政救济之外的其他方式。...查看全文

离婚有两种方式：一种是协议离婚，另一种是诉讼离婚。 1、协议离婚到民政局，诉讼离婚到法院;2、协议离婚即夫妻双方协商，协商好相关事宜后，签字领离婚证;3、诉讼离婚即打离婚官司，依法律规定的程序办理，判决离婚结案。...查看全文

法律分析： 医疗事故鉴定申请途径有： 1、当事人向卫生行政部门提出处理医疗事故争议的申请，卫生行政部门认为需要进行医疗事故技术鉴定的，交由医学会组织鉴定； 2、当事人直接委托负责医疗事故技术鉴定工作的医学会组织鉴定。 法律依据： ...查看全文

律师分析： (1)监察救济。相对人就行政侵权行为向政府系统的行政监察部门申诉，请求救济。(2)立法救济。相对人就及其工作人员的行政侵权行为，向人民代表大会申诉，请求救济。(3)复议救济。复议救济是指相对人认为的具体行政行为侵犯其合...查看全文

1、当事人获得行政赔偿的途径一般有三种，分别为：直接向赔偿义务机关申请;在申请行政复议时一并提出;以及在提起行政诉讼时一并提出。2、根据《国家赔偿法》第十四条规定，赔偿义务机关在规定期限内未作出是否赔偿的决定，赔偿请求人可以自期限...查看全文

法律分析:行政救济的途径有:_x000D_ 1、复议救济，相对人认为行政机关的具体行政行为侵犯其合法权益的，可以向作出具体行政行为的上一级行政机关申诉；_x000D_ 2、诉讼救济，相对人认为行政机关的具体行政行为侵犯其合...查看全文

我国目前的行政救济途径主要有： 1、监察救济。相对人就行政侵权行为向政府系统的行政监察部门申诉，请求救济。 2、立法救济。相对人就行政机关及其工作人员的行政侵权行为，向人民代表大会申诉，请求救济。 3、复议救济。复议救济相对于法院...查看全文

法律分析： 进行工伤鉴定需要材料包括工伤认定申请表、医疗诊断证明或者职业病诊断证明书（或者职业病诊断鉴定书）、与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）的证明材料。工伤认定由本人或者用人单位向用人单位所在地的劳动保障部门提出申请。...查看全文

工伤鉴定手续及相关争议处理程序。工伤职工申请劳动鉴定，提交相关资料，经劳动鉴定委员会医学诊断后，发放等级证明书。如对鉴定结论不满，可申请复查或重新鉴定。工伤职工与用人单位、劳动行政部门或工伤保险经办机构发生争议时，按规定办理。工伤...查看全文

劳动工伤鉴定的步骤及单位拖延申报工伤的解决办法。劳动者应在医疗终结后携带相关资料申请伤残等级评定，鉴定者根据医疗机构提供的诊断材料进行鉴定，并支付鉴定费。鉴定办定期召开鉴定会，公布等级或结论。单位拖延申报工伤导致超时的，法院可判决...查看全文

律师解答： 工伤伤残鉴定需要的材料:(一)工伤认定申请表;(二)职工本人身份证明;(三)与企业存在劳动关系的证明材料;(四）初次医疗诊断证明或者职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书。 【法律依据】： 《工伤保险条例》 第十四条...查看全文