调解离婚如果不同意一般需要本人去，但是不是必须要本人去。人民法院调解离婚案件首先会进行调解的动员，组织当事人双方进行以夫妻和好为内容的调解，调解无效的，进行围绕离婚为内容的调解，调解成功达成协议的制作调解协议；调解无效，依法判决。...查看全文

法律分析:如果不同意离婚调解应当及时判决，且判决依据为“夫妻感情是否破裂”。根据相关法律规定，人民法院受理离婚案件应当先调解，调解无效，应当及时审理，确认感情破裂的，应当准予离婚。法律依据:《中华人民共和国...查看全文

离婚调解不成时，可以通过法院判决离婚。具体流程包括准备起诉状和证据材料，法院受理后通知双方参与庭审，并先行调解。如果调解不成，法院将作出是否准予离婚的判决。通过诉讼方式离婚的，需要举证证实夫妻感情已破裂。...查看全文

去法院离婚没有户口簿可以吗 到法院起诉离婚一般不需要提供户口本。如果是去民政局办理离婚证，那么没有户口本是办不了的，因为协议离婚必须带上双方的身份证、结婚证、户口本和离婚协议书。那么没有户口本怎么离婚，这个时候您有两种办法解决： ...查看全文

一、庭前调解本人不同意可以不去法院吗1、收到法院的诉前调解短信，可以本人不去的。法院的调解，应以当事人自愿为原则，如果当事人不愿意调解的，有权不调解，所以也就不去法院进行调解的。2、可以让律师代...查看全文

一、调档函要本人带过去办理吗 调档函不需要个人亲自办理。调档函调档案可以让他人代办，但为了保险起见，最好本人去。应当归档的材料，按照国家有关规定定期向本单位档案机构或者档案工作人员移交，集中管理，任何个人不得拒绝归档或者据为己有。...查看全文

调档函不需要个人亲自拿过去提档，可以委托他人或机构办理。开调档函需要提供调档函、报到证改派证件、录取学校调档函、录用文件、身份证复印件。档案调取需按程序办理调档函，不可私自保管档案。开调档函方法包括工作单位证明、人才市场开具调档函...查看全文

可以。在诉讼离婚中，法院一般都主持双方调解，如果双方达成一致，会签订调解协议，法院会出具民事调解书。在法院以判决书的形式作出准许夫妻离婚的情况下，夫妻是不用去领取离婚证的；与此类似，由于离婚调解书与离婚判决...查看全文

法律分析：协议离婚的，双方当事人必须亲自到婚姻登记机关办理离婚证，任何人不得代替。诉讼离婚以双方当事人必须亲自到庭陈述自己的意见为原则，在当事人能够表达自己意思的情况下，出庭应诉是离婚案件当事人的义务，不能仅由诉讼代理人进...查看全文

律师分析： 是否请律师需要针对具体情况具体分析，如果是自愿调解，无太大的争议事项，那么不请律师也是可以的是如果涉及到孩子抚养、财产分割比较复杂的问题，建议还是委托一位律师协助处理，从而更好地保障自己的合法权益。 离婚调解一般有三种...查看全文

律师分析:是否请律师需要针对具体情况具体分析，如果是自愿调解，无太大的争议事项，那么不请律师也是可以的是如果涉及到孩子抚养、财产分割比较复杂的问题，建议还是委托一位律师协助处理，从而更好地保障自己的合法权益。离婚调...查看全文

离婚能不同意调解。法院肯定会进行调解，但是否同意调解，能否达成调解协议，是当事人自己的权利。如果离婚态度坚，可表示不同意和解。如果双方都同意离婚，但不能就子女抚养和财产分割达成协议，也可以不同意调解方案。若法院经审理发现感情确实破...查看全文

法院是一定会进行调解的，但是，是否同意调解以及能否达成调解协议，是当事人自己的权利。如果离婚的态度坚决，可以表达不同意和好的调解。如果对离婚双方均同意，但是就子女抚养、财产分割达不成一致意见，也可以不同意调解方案。如果法院经审理查...查看全文

法律解析： 双方无法达成协议离婚的，另一方可以向对方户籍所在地或者经常居住地人民法院提起离婚诉讼，法院一般会先进行一个庭前调解，若能达成协议的，法院一般会出具调解书。 【法律依据】： 《中华人民共和国民法典》 第一千零七十六条 ...查看全文

律师分析： 双方无法达成协议离婚的，另一方可以向对方户籍所在地或者经常居住地人民法院提起离婚诉讼，法院一般会先进行一个庭前调解，若能达成协议的，法院一般会出具调解书。 【法律依据】： 《中华人民共和国民法典》 第一千零七十六条 ...查看全文

法律分析:双方无法达成协议离婚的，另一方可以向对方户籍所在地或者经常居住地人民法院提起离婚诉讼，法院一般会先进行一个庭前调解，若能达成协议的，法院一般会出具调解书。法律依据:《中华人民共和国民法典》...查看全文

法律解析： 双方无法达成协议离婚的，另一方可以向对方户籍所在地或者经常居住地人民法院提起离婚诉讼，法院一般会先进行一个庭前调解，若能达成协议的，法院一般会出具调解书。 【法律依据】: 《中华人民共和国民法典》 第一千零七十六条 ...查看全文

调整岗位需要员工同意，但如果员工不能胜任现有工作岗位，企业可以调岗。劳动合同的变更分为协议变更和法定变更，变更内容需双方协商一致。无论是协议变更还是法定变更，只能变更劳动合同的某些内容，不能变更当事人。根据《中华人民共和国劳动合同...查看全文

法律解析： 在对员工做入职背景调查前都需要经过员工的授权，未经当事人允许的员工入职背景调查，都将是违法的。即便将入职背景调查委托给第三方背调机构，也是需要被背景调查的当事人授权才可以。而且，与劳动合同或履行劳动关系并无直接相关的个...查看全文

您好，公司调岗需要本人同意的。公司调岗属于更改劳动合同内容。根据劳动合同法第35条，用人单位与劳动者协商一致，可以变更劳动合同约定的内容。所以是需要劳动者同意的。...查看全文