爷爷奶奶属于直系亲属，但其去世，国家规定暂无丧假。直系亲属和享有丧假的直系亲属是不同概念，在各地区的丧假规定中都有做解释。
根据有关规定，国有企业职工的直系亲属死亡时，企业应该根据具体情况，酌情给予职工1～3天的丧假。直系亲属包括父母、配偶和子女。根据路程远近，企业还应另外给予职工路程假。
【本文所涉及的法律依据】：：
《关于国营企业职工请婚丧假和路程假问题的规定》
第一条
职工本人结婚或职工的直系亲属(父母、配偶和子女)死亡时，可以根据具体情况，由本单位行政领导批准，酌情给予一至三天的婚丧假。
祖父母过世请假规定
律师回答
摘要：爷爷奶奶去世后，国家暂无规定给予丧假，但国有企业职工的直系亲属死亡时，根据具体情况，可酌情给予1-3天的丧假，包括父母、配偶和子女。此外，根据路程远近，企业还应额外给予路程假。根据《关于国营企业职工请婚丧假和路程假问题的规定》第一条，这些规定得到法律依据。
延伸阅读
祖父母丧失时员工请假政策
祖父母丧失时员工请假政策通常是根据公司的规定和法律法规来制定的。在这种情况下，员工通常可以享受一定的请假权益。根据具体的政策，员工可能需要提供相关的证明文件，如丧失证明或亲属关系证明。请假期限可能会根据不同公司而有所不同，通常在3-5天之间。此外，员工可能还有权利申请特殊假期，如丧葬假或悼念假。公司通常会要求员工提前通知上级，并按照规定的程序进行请假申请。这样的政策旨在给予员工在家庭不幸事件发生时的合理调整和支持。
祖父母丧失时员工请假政策通常是根据公司的规定和法律法规来制定的。在这种情况下，员工通常可以享受一定的请假权益。根据具体的政策，员工可能需要提供相关的证明文件，如丧失证明或亲属关系证明。请假期限可能会根据不同公司而有所不同，通常在3-5天之间。此外，员工可能还有权利申请特殊假期，如丧葬假或悼念假。公司通常会要求员工提前通知上级，并按照规定的程序进行请假申请。这样的政策旨在给予员工在家庭不幸事件发生时的合理调整和支持。
结语：根据国家规定暂无丧假的情况下，爷爷奶奶去世并不享有丧假权益。然而，根据《关于国营企业职工请婚丧假和路程假问题的规定》，国有企业职工的直系亲属死亡时，企业应根据具体情况给予职工1～3天的丧假，并根据路程远近给予路程假。祖父母丧失时员工通常可以根据公司规定和法律法规享受一定的请假权益，通常在3-5天之间。这样的政策旨在给予员工在家庭不幸事件发生时的合理调整和支持。
法律依据
中华人民共和国妇女权益保障法（2022修正）：第六章 财产权益 第五十九条 丧偶儿媳对公婆尽了主要赡养义务的，作为第一顺序继承人，其继承权不受子女代位继承的影响。
烈士褒扬条例（2019第二次修订）：第三章 烈士褒扬金和烈士遗属的抚恤优待 第十六条 符合下列条件之一的烈士遗属，享受定期抚恤金：
（一）烈士的父母或者抚养人、配偶无劳动能力、无生活来源，或者收入水平低于当地居民的平均生活水平的；
（二）烈士的子女未满18周岁，或者已满18周岁但因残疾或者正在上学而无生活来源的；
（三）由烈士生前供养的兄弟姐妹未满18周岁，或者已满18周岁但因正在上学而无生活来源的。
符合前款规定条件享受定期抚恤金的烈士遗属，由其户口所在地的县级人民政府退役军人事务部门发给定期抚恤金领取证，凭证领取定期抚恤金。
中华人民共和国民法典：第四章 遗产的处理 第一千一百五十二条 继承开始后，继承人于遗产分割前死亡，并没有放弃继承的，该继承人应当继承的遗产转给其继承人，但是遗嘱另有安排的除外。
烈士褒扬条例（2019第二次修订）：第三章 烈士褒扬金和烈士遗属的抚恤优待 第十六条 符合下列条件之一的烈士遗属，享受定期抚恤金：
（一）烈士的父母或者抚养人、配偶无劳动能力、无生活来源，或者收入水平低于当地居民的平均生活水平的；
（二）烈士的子女未满18周岁，或者已满18周岁但因残疾或者正在上学而无生活来源的；
（三）由烈士生前供养的兄弟姐妹未满18周岁，或者已满18周岁但因正在上学而无生活来源的。
符合前款规定条件享受定期抚恤金的烈士遗属，由其户口所在地的县级人民政府退役军人事务部门发给定期抚恤金领取证，凭证领取定期抚恤金。
中华人民共和国民法典：第四章 遗产的处理 第一千一百五十二条 继承开始后，继承人于遗产分割前死亡，并没有放弃继承的，该继承人应当继承的遗产转给其继承人，但是遗嘱另有安排的除外。
声明：文章内容系晖律网认证专家律师结合国家法律法规及个人办案经验，并经专家审核校验后发布；若有部分内容因时效性等原因导致内容有误请联系我们进行处理。
相关法律问题
祖父母过世能否请丧假？
爷爷奶奶去世是否能请丧假由企业自主认定，国家只对国营企业的婚丧假和路程假作出具体规定。直系亲属包括父母、配偶和子女，岳父母或公婆过世也可享受丧假，其他亲属由企业自行解释。...查看全文
祖父母外祖父母过世有丧假吗
如果自己的直系亲属去世的，是可以向用人单位请丧假的，用人单位是需要批准的。在丧假期间，用人单位是需要正常发放劳动者劳动报酬的。有的朋友就会疑惑，劳动法规外祖母去世了能享受丧假吗?小编详细为您介绍具体内容。 劳动法规外祖母去世了能...查看全文
祖父母过世有丧假报吗
一、祖父母去世是否有丧假 1、外祖父母去世，没有法律规定的丧假。劳动者直系亲属死亡时，由本单位行政领导批准，酌情给予一至三天的婚丧假。在丧假期间，用人单位应当依法支付工资。因此，祖父母、外祖父母去世，没有丧假。 2、法律依据： 《...查看全文
祖父母去世能请丧假吗？
律师分析： 爷爷奶奶外公外婆等去世请假不算丧假。职工本人结婚或职工的直系亲属(父母、配偶和子女)死亡时，可以根据具体情况，由本单位行政领导批准，酌情给予一至三天的婚丧假。 【法律依据】： 《中华人民共和国劳动法》 第五十一条 劳...查看全文
祖父母去世能请丧假嘛？
律师解答： 爷爷奶奶外公外婆等去世请假不算丧假。职工本人结婚或职工的直系亲属(父母、配偶和子女)死亡时，可以根据具体情况，由本单位行政领导批准，酌情给予一至三天的婚丧假。 【法律依据】： 《中华人民共和国劳动法》 第五十一条 劳...查看全文
祖父母去世能请丧假吗
法律分析:祖父母去世一般不能请丧假。一般情况下，当职工的直系亲属死亡时，可以向单位申请丧假，由本单位行政领导批准，酌情给予一至三天。用人单位也可以根据自身情况决定是否可以申请丧假。法律依据:《关于国营企业职...查看全文
祖父母过世后，丧假可以请假几天吗？
爷爷奶奶去世丧假几天，根据国家规定，爷爷奶奶不属于享有丧假的直系亲属。直系亲属包括父母、配偶和子女。然而，不同地区的丧假规定可能有所不同。非直系亲属的界定也因司法条例而有所差异。在请假时，公司可能会根据实际情况灵活处理，但具体几天...查看全文
请问外祖父过世有丧假吗
外祖父过世有丧假吗 外公外婆是直系血亲，可以尝试申请，酌情考虑。1、国营企业职工的直系亲属(父母、配偶、子女)以及岳父母或公婆死亡后，职工可请丧假料理丧事。这里的公婆是指“公公、婆婆”并不是外公外婆。2、职工本人结婚或职工的直系亲...查看全文
配偶的祖父母过世有丧假吗
丧假中包含了配偶的父母。根据我国最新修订的法律规定：1、直系亲属离世可以享受三天的丧假，直系亲属系父母、配偶、子女；2、祖父母离世，如父亲属于独生子的，可以享受三天丧假，如父亲不是独生子则享受一天丧假；3、外祖父母离世，如母亲属于...查看全文
父母过世丧假的规定
根据国家规定，国有企业职工在直系亲属死亡时可享受1-3天的丧假，并根据路程远近给予路程假。期间企业应照常发放工资，但职工在途中的费用需自理。根据《中华人民共和国劳动法》，用人单位应当依法支付工资给劳动者在法定休假日、婚丧假期间以及...查看全文
祖父过世有丧假吗
爷爷去世没有丧假，但直系亲属的丧假为三天。丧假期间，用人单位应支付工资。如果需要职工去外地料理丧事，企业应给予路程假。员工需提供请假单、死亡证明或火化证明、户口本或亲属关系证明。劳动者享有的假期期间，用人单位应视同正常劳动并支付工...查看全文
祖父母去世有丧假吗
法律分析:祖父母去世没有丧假。我国的丧假不包括爷爷奶奶。丧假的对象是父母、配偶、子女。而且如果职工配偶的父母死亡，经单位领导批准，可给予3天以内丧假。爷爷奶奶不属于法定的丧假对象，但是可以请事假。法律依据:...查看全文
父母去世后的请假规定
岳父母去世，丧假是否适用？丧假期间工资如何支付？根据法律规定，岳父母的丧假通常不包括在内，但用人单位可以自行决定是否给予。根据劳动法和工资支付规定，劳动者在丧假期间应享有带薪休假的权利，用人单位应按合同规定支付工资。然而，目前国家...查看全文
外祖父母丧假的规定
婚丧假是我国劳动者享有法定节假日、公休日之外的假期，当家里人有不幸去世后，劳动者可以向用人单位请丧假，丧假期间用人单位应该照常支付工资，那么国家规定外婆去世丧假包括哪些人?下面由律师为进行相关知识的解答。 一、国家规定外婆去世丧...查看全文
祖母去世能请几天假?
人总会生老病死的一天，年龄越大，其病痛死亡几率越大。当家里祖父母去世，作为亲属的就需要回家奔丧，那么奔丧依照国家法律规定，可以酌情给予多少天的丧假呢?就此，律师整理出以下的内容，希望能对你有所帮助。 一、祖父母去世丧假多少天 一般...查看全文
外祖父过世有丧假吗
法律分析:劳动者的外祖父过世，一般是没有丧假的。如果劳动者的父母、配偶和子女过世，单位可酌情给予一至三天的丧假，但外祖父不属于直系亲属，劳动者一般不能享有带薪的丧假。法律依据:《关于国营企业职工请婚丧假和路...查看全文
祖父母去世是否有丧假
祖父母、外祖父母去世，一般没有丧假。职工本人结婚或职工的直系亲属（父母、配偶和子女）死亡时，可以申请婚丧假。职工死亡的直系亲属在外地，需要职工本人去外地料理丧事的，企业应该根据路程远近，另外给予职工路程假。职工在休丧假和路程假期间...查看全文
祖父母去世是否有丧假
祖父母、外祖父母去世，没有法律规定的丧假。由于《劳动法》无明确规定，所以根据《关于国营企业职工请婚丧假和路程假问题的通知》规定；劳动者直系亲属死亡时，由本单位行政领导批准，酌情给予一至三天的婚丧假。在丧假期间，用人单位...查看全文
祖父母去世是否有丧假
法律分析：一、祖父母去世是否有丧假1、外祖父母去世，没有法律规定的丧假。劳动者直系亲属死亡时，由本单位行政领导批准，酌情给予一至三天的婚丧假。在丧假期间，用人单位应当依法支付工资。因此，祖父母、外祖父母去世，没有丧假。...查看全文
祖父母去世是否有丧假
法律分析:祖父母、外祖父母去世，一般没有丧假。职工本人结婚或职工的直系亲属（父母、配偶和子女）死亡时，可以申请婚丧假。职工死亡的直系亲属在外地，需要职工本人去外地料理丧事的，企业应该根据路程远近，另外给予职工路程假。职工在...查看全文
推荐律师
宋向东
北京市-北京市-朝阳区
专职律师合同纠纷、合同纠纷
已服务103人次
热门法律问题
