律师分析： 商务合同谈判的主要风险：1、当事人的名称、住所合同抬头、落款、公章与对方营业执照载明的当事人的名称、住所应保持一致。2、合同标的合同标的应具有唯一性、准确性，买卖合同应详细约定规格、型号、产地、等级等内容;服务合同应约...查看全文

法律解析： 商务合同谈判的主要风险有： 1、当事人的名称、住所； 合同抬头、落款、公章与对方营业执照载明的当事人的名称、住所应保持一致。 2、合同标的； 合同标的应具有唯一性、准确性，买卖合同应详细约定规格、型号、产地、等级等内容...查看全文

商务合同谈判的主要风险有： 1、当事人的名称、住所； 合同抬头、落款、公章与对方营业执照载明的当事人的名称、住所应保持一致。 2、合同标的； 合同标的应具有唯一性、准确性，买卖合同应详细约定规格、型号、产地、等级等内容;服务合同应...查看全文

律师分析： 商务合同谈判的主要风险有： 1、当事人的名称、住所； 合同抬头、落款、公章与对方营业执照载明的当事人的名称、住所应保持一致。 2、合同标的； 合同标的应具有唯一性、准确性，买卖合同应详细约定规格、型号、产地、等级等内容...查看全文

1、当事人的名称、住所合同抬头、落款、公章与对方营业执照载明的当事人的名称、住所应保持一致。2、合同标的合同标的应具有唯一性、准确性，买卖合同应详细约定规格、型号、产地、等级等内容;服务合同应约...查看全文

律师解答： 商务合同谈判的主要风险有： 1、当事人的名称、住所； 合同抬头、落款、公章与对方营业执照载明的当事人的名称、住所应保持一致。 2、合同标的； 合同标的应具有唯一性、准确性，买卖合同应详细约定规格、型号、产地、等级等内容...查看全文

法律分析:合同谈判的主要内容是:_x000D_ 1、合同的标的；_x000D_ 2、价款或者报酬的具体数额；_x000D_ 3、合同的履行期限、地点和方式；_x000D_ 4、违约责任的承担；_x000D_ 5、仲裁条款；...查看全文

合同谈判的主要内容是：1、合同的标的；2、价款或者报酬的数额；3、合同的履行期限、地点和方式；4、违约责任的承担；5、仲裁条款；6、结算条款等。 合同谈判的主要内容有哪些 合同谈判的主要内容分别有合同双方当事人姓名、单位和地址；合...查看全文

合同谈判的主要内容包括：1、合同标的；2、价款或报酬数额；3、履行期限、地点和方式；4、违约责任；5、仲裁条款；6、结算条款等。...查看全文

合同的内容由当事人约定，一般包括下列条款： （一）当事人的姓名或者名称和住所； （二）标的； （三）数量； （四）质量； （五）价款或者报酬； （六）履行期限、地点和方式； （七）违约责任； （八）解决争议的方法。 当事人可以参照...查看全文

合同谈判的要点主要是合同的主要要素，主要包括以下内容：（一）合同标的；（二）合同标的的的数量和质量；（三）双方权利义务；（四）收费金额及方式；（五）商品或服务交付的金额和...查看全文

法律分析： 合同谈判的主要内容包括合同标的，合同标的的数量与质量，双方权利义务，收费数额与方式，商品或服务交付的数额和方式，违约责任、解除条件以及争议解决条款、合同生效期间等。 法律依据 《中华人民共和国民法典》 第四百七十条 合...查看全文

合同谈判的内容：双方姓名、单位、地址、目的、依据、标的、数量、质量、价款、履行期限、地点、方式、违约责任、争议解决方式、其他约定。...查看全文

合同谈判的主要内容包括：合同双方的姓名、单位和地址；合同的目的和依据；合同的标的、数量、质量和价款；合同的履行期限、地点和方式；合同的违约责任和争议解决方式；以及法律规定或当事人约定的其他内容。...查看全文

法律分析:合同谈判的主要内容分别有合同双方当事人姓名、单位和地址；合同双方订立合同的目的和依据；合同标的、标的物数量、标的物质量、价款；合同履行期限、履行地点和履行方式；合同的违约责任及争议解决方式；法律规定或当事人约定的...查看全文

签合同债务有风险：主体无资格或履行能力；代理超权限签约；合同漏洞导致权利受损；恶意履行。...查看全文

合同管理作为企业管理工作的重要组成部分，管理者应该时刻具备风险意识。在企业合同管理至少应当关注下列风险： 1、未订立合同、未经授权对外订立合同、合同对方主体资格未达要求、合同内容存在重大疏漏和欺诈，可能导致企业合法权益受到侵害。 ...查看全文

律师分析： 合同管理作为企业管理工作的重要组成部分，管理者应该时刻具备风险意识。在企业合同管理至少应当关注下列风险： 1、未订立合同、未经授权对外订立合同、合同对方主体资格未达要求、合同内容存在重大疏漏和欺诈，可能导致企业合法权益...查看全文

合同谈判的主要内容分别有合同双方当事人姓名、单位和地址；合同双方订立合同的目的和依据；合同标的、标的物数量、标的物质量、价款；合同履行期限、履行地点和履行方式；合同的违约责任及争议解决方式；法律规定或当事人约定的其他内容等。 合同...查看全文

法律分析：风险：为督促用人单位与劳动者签订劳动合同，《劳动合同法》规定了未签劳动合同二倍工资制度。a公司如无法证明该合同系二人签署，则要承担败诉的法律后果。 提示：用人单位应该规范合同签订制度，确保所签合同为双方真实意思表示，可...查看全文