律师分析： 劳动监察大队的职责有： 1、宣传国家方针政策和劳动法律、法规,督促用人单位和劳动者贯彻执行。 2、负责劳动保障监察行政执法管理工作,依法查处和纠正违反劳动法律、法规行为,维护劳动者和用人单位的合法权益。 3、负责劳动保...查看全文

劳动监察大队的职责：检查用人单位遵守劳动保障法律、法规和规章的情况；受理对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为的举报、投诉；宣传劳动保障法律、法规和规章，督促用人单位贯彻执行；依法纠正和查处违反劳动保障法律、法规或者规章的行为。 ...查看全文

法律分析:劳动监察大队的职责:检查用人单位遵守劳动保障法律、法规和规章的情况；受理对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为的举报、投诉；宣传劳动保障法律、法规和规章，督促用人单位贯彻执行；依法纠正和查处违反劳动保障法律、法规...查看全文

劳动监察大队是隶属于人力资源和社会保障局的事业单位，承担人力资源和社会保障局授权委托的指导开展劳动保障监察工作的行政职能和负责劳动保障监察经办工作。职责：1、贯彻执行党的路线、方针和政策，坚持四项基本原则，实践”三个代表“重要思想...查看全文

法律分析：1、贯彻执行党的路线、方针和政策，坚持四项基本原则，实践”三个代表“重要思想，为构建社会主义和谐社会服务。2、开展普法教育工作，宣传国家劳动保障方针、政策和劳动保障法律、法规和规章，督促用人单位贯彻执行;检查...查看全文

法律分析:劳动监察大队的具体职责包括:宣传劳动保障法律、法规和规章；检查单位的守法情况；受理关于劳动违法行为的举报、投诉；依法纠正和进行查处劳动违法行为等。法律依据:《《劳动保障监察条例》》第二条_x000...查看全文

劳动保障投诉需满足以下条件：违法行为发生在2年内，有明确被投诉用人单位，投诉人合法权益受侵害，属劳动保障监察职权范围，并由受理投诉的劳动保障行政部门管辖。涉及农民工工资拖欠的投诉按“归口管理、属地管辖、分级负责”原则，建筑、交通、...查看全文

劳动监察大队有的地方叫劳动监察科，是人力资源与社会保障局的下属部门，那劳动监察大队究竟是做什么的呢？下面由小编简要介绍劳动监察大队的职责，希望对你有所帮助。 1、负责拟定加强本区企业规范用工的监管和服务的意见和办法，并会同有关部...查看全文

劳动监察大队是隶属于人力资源和社会保障局的事业单位，承担人力资源和社会保障局授权委托的指导开展劳动保障监察工作的行政职能和负责劳动保障监察经办工作。 劳动监察大队受理范围是什么 劳动监察受理范围：1、违反劳动保障法律的行为发生在2...查看全文

本文主要介绍了一名专业的律师编辑的职责和任务，包括拟定加强企业规范用工监管和服务的意见和办法、劳动保障监察行政执法管理、劳动保障监察案件审理、申请法院强制执行行政处理和处罚案件、企业欠薪保障金受理及审核、劳动保障监察员和协管员培训...查看全文

劳动监察大队是人力资源和社会保障局的下属机构，负责指导和执行劳动保障监察工作。任何单位和个人都可以向劳动保障部门投诉违反劳动法律法规的行为。投诉可分为保护权益举报和检举揭发举报两种形式。保护权益举报适用于直接受到侵害的个人和组织，...查看全文

劳动监察大队的具体职责内容是贯彻党的路线、方针和政策，开展普法教育，督促用人单位遵守劳动保障法律和规章，推行劳动合同，处理劳动争议，维护劳动关系和社会稳定，管理劳动力市场，培训监督机构，报送相关情况报表，进行培训和监督，完成其他法...查看全文

劳动监察大队是政府社保局的下属机构，其职责包括贯彻执行党的路线、方针和政策，为构建社会主义和谐社会提供服务；开展普法教育，宣传劳动保障政策和法律法规，督促用人单位遵守；监督用人单位和劳动者合法办理各种用工手续；负责推行和管理劳动合...查看全文

本文介绍了监察大队的职责和工作内容,包括贯彻执行党的路线、方针和政策,积极开展普法教育、督促用人单位遵守劳动保障法律、法规和规章,承办行政处罚案件,维护劳动者合法权益,协调劳动关系,处理突发事件等。同时,还介绍了监察大队受理投诉、...查看全文

劳动监察大队的职责包括：检查用人单位是否遵守劳动保障法律、法规和规章；受理举报和投诉，针对违反劳动保障法律、法规或规章的行为进行调查；宣传劳动保障法律、法规和规章，督促用人单位积极执行；依法纠正和查处违反劳动保障法律、法规或规章的...查看全文

劳动监察大队隶属于各级政府的社保局，是完全由政府开支的行政单位，是对劳动法的遵守情况依法进行检查、纠举、处罚等一系列活动。其具体职责如下： 1、贯彻执行党的路线、方针和政策，坚持四项基本原则，实践”三个代表“重要思想，为构建社会主...查看全文

劳动监察大队的主要职责是贯彻执行党的路线、方针和政策，服务于构建社会主义和谐社会。他们开展普法教育工作，督促用人单位遵守劳动保障法律、法规和规章，纠正违法行为，处理劳动争议案件，维护劳动者的合法权益，管理劳动力市场等。劳动监督是保...查看全文

劳动保障监察大队的职能是协助人事劳动和社会保障局查处违反劳动法律的行为，并负责宣传劳动政策、监督劳动法执行、受理举报和调解劳资纠纷。劳动保障监察通过建立内部监督制度，规范执法行为，提高办案质量和效能，加强与当事人的沟通和反馈，依法...查看全文

有用，可向用人单位所在地区县人社局劳动保障监察大队投诉，带好投诉信、身份证复印件和证明劳动关系的材料（劳动合同）等，投诉受理后，劳动保障监察大队会调查处理。...查看全文

劳动监察大队是政府社保局的行政单位，负责检查、纠举和处罚违反劳动法的行为。其职责包括执行党的路线、方针和政策，普法教育，督促用人单位办理用工手续，管理劳动合同，接待群众来信、来访并处理举报投诉。...查看全文