事业单位编制人员不可以开公司。 包括事业单位在内: 党政机关,包括各级党委机关和国家权力机关、行政机关、审判机关、检察机关以及隶属这些机关编制序列的事业单位,一律不准经商、办企业。...查看全文

机关事业单位产假规定：女职工生育享受98天产假，其中产前可休假15天；难产增加15天；多胞胎每增1个婴儿增加15天。怀孕未满4个月流产15天；满4个月流产42天。...查看全文

行政事业单位公休假规定：机关、事业单位工作人员(以下简称工作人员)均按工作年限计算。工作人员工作年限满1年、满10年、满20年后，从下月起享受相应的年休假天数。国家规定的探亲假、婚丧假、产假的假期，不计入年休假的假期。机关事业单位...查看全文

律师分析： (一)机关工作人员患病应及时向主管领导请假，并递交病假条，由主管领导签字，报人事科备案。 (二)事业单位工作人员患病应及时向单位领导请假，并递交病假条，由单位领导签字后，报办公室主管人事同志备案。 (三)工作人员病假期...查看全文

《陪产假规定》第四十六条机关事业单位男职工产假规定:男二十五周岁以上、女二十三周岁以上初婚的为晚婚。二十四周岁以上的已婚妇女生育第一个子女的为晚育。职工实行晚婚的，在法定婚假的基础上增加婚假二十天;实行晚育的，在法定产假的基础上增...查看全文

律师分析： 事业单位的工作人员如果是要请病假肯定要先到公立的医院去让医生开具诊断书，然后及时告知自己的主管领导，然后在主管领导那里教自己的病假条和诊断书，然后由自己的领导签字，再把这些资料带到人事科，由人事科的同志进行备案。 【...查看全文

律师分析： 职工探亲假期： (一)职工探望配偶的，每年给予一方探亲假一次，假期为30天。 (二)未婚职工探望父母，原则上每年给假一次，假期为20天，如果因为工作需要，本单位当年不能给予假期，或者职工自愿两年探亲一次，可以两年给假一...查看全文

年假一般是5天至15天。我国《职工带薪年休假条例》规定：机关、团体、企业、事业单位、民办非企业单位、有雇工的个体工商户等单位的职工连续工作1年以上的，享受带薪年休假(以下简称年休假。单位应当保证职工享受年休假。职工在年休假期间享受...查看全文

机关事业单位探亲假，只有工作时间满一年的人才能够享有。未婚职工探望父母，原则上每年给假一次，假期为二十天。如果因为工作需要，当年不能给假的，或者职工自愿两年探亲一次的，可以两年给假一次，假期为四十五天。...查看全文

法律分析： 　　一、一般规定 　　《女职工劳动保护规定》第七条　女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天；难产的，增加产假15天；生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加产假15天。 　　女职工怀孕未满4个月流产的，享受1...查看全文

我们都有听说过抚恤金，抚恤金是指国家机关、企事业单位、集体经济组织对死者家属或伤残职工发给的费用。那么抚恤金是怎么发放的呢?公务员死亡抚恤金标准怎么规定?接下来由晖律网的小编为大家整理了一些关于这方面的知识，欢迎大家阅读! 20...查看全文

亲人去世的时候作为家属是需要参加葬礼的，国家有规定职工丧假，丧假期间职工的工资待遇都是不变的，那么丧假究竟是多少天呢?关于这个问题，下面就由晖律网小编为大家解释一下相关内容，供大家参考学习，希望对于大家有帮助。 一、行政事业单位...查看全文

一、法律事业单位丧假多少天 1、职工本人结婚或职工的直系亲属(父母、配偶和子女)死亡时，可以根据具体情况，由本单位行政领导批准，酌情给予一至三天的婚丧假。 2、职工结婚时双方不在一地工作的，职工在外地的直系亲属死亡时需要职工本人去...查看全文

律师分析： 《关于国营企业职工请婚丧假和路程假问题的规定》，国有企业职工的直系亲属死亡时，企业应该根据具体情况，酌情给予职工1-3天的丧假。直系亲属包括父母、配偶和子女。如果职工死亡的直系亲属在外地，需要职工本人去外地料理丧事的，...查看全文

按国家人社部门的规定,职工的直系亲属(父母、配偶和子女)死亡时,可以根据具体情况,由本单位行政领导批准,给予3天的丧假。如果是外婆等旁系亲属,可给予1天的丧假。一、 &n...查看全文

一、什么是丧葬费 丧葬费是遗属对逝者进行安葬所产生的丧葬费用的支出。但往往企业退休人员去世后，家属一方面心情过度悲伤，另一方面不了解丧葬费的办理流程，所以，很多家属都没有领取到丧葬费，其实这是对逝者者家属的一种赔偿形式。那么，下面...查看全文

《机关事业单位工作人员带薪年休假实施办法》第二条规定：机关、事业单位工作人员均按工作年限计算休假天数。工作人员工作年限满1年、满10年、满20年后，从下月起享受《职工带薪年休假条例》规定的相应年休假天数。...查看全文

行政事业单位借款规定:行政事业单位因公可以借款给个人,法律依据:根据《行政事业单位工作人员借用公款管理暂行办法》;借款包括单位日常零星办公支出、差旅费、培训费、课题费等。非公务事项一般不得借支公款;借用公款应有对应的经费预算或经费...查看全文

(一)机关工作人员患病应及时向主管领导请假，并递交病假条，由主管领导签字，报人事科备案。 (二)事业单位工作人员患病应及时向单位领导请假，并递交病假条，由单位领导签字后，报办公室主管人事同志备案。 (三)工作人员病假期间工资待遇 ...查看全文

(一)机关工作人员患病应及时向主管领导请假，并递交病假条，由主管领导签字，报人事科备案。 (二)事业单位工作人员患病应及时向单位领导请假，并递交病假条，由单位领导签字后，报办公室主管人事同志备案。 (三)工作人员病假期间工资待遇 ...查看全文