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律师分析: 国家赔偿的标准:1、侵犯公民人身自由的,每日赔偿金按照国家上年度职工日平均工资计算。2、侵犯公民生命健康权的,赔偿金按照下列规定计算:(一)造成身体伤害的,应当支付医疗费、护理费,以及赔偿因误工减少的收入;等等。 【...查看全文
法律解析: 国家赔偿的标准:1、侵犯公民人身自由的,每日赔偿金按照国家上年度职工日平均工资计算。2、侵犯公民生命健康权的,赔偿金按照下列规定计算:(一)造成身体伤害的,应当支付医疗费、护理费,以及赔偿因误工减少的收入;等等。 【...查看全文
律师解答: 国家赔偿的标准:1、侵犯公民人身自由的,每日赔偿金按照国家上年度职工日平均工资计算。2、侵犯公民生命健康权的,赔偿金按照下列规定计算:(一)造成身体伤害的,应当支付医疗费、护理费,以及赔偿因误工减少的收入;等等。 【...查看全文
订车合同违约赔偿标准根据具体情况而定。根据《中华人民共和国民法典》规定,当事人可以约定一方违约时,应当根据违约情况向对方支付一定数额的违约金,也可以约定违约造成的损失赔偿的计算方法。约定的违约金低于造成的损失的,当事人可以请求人民...查看全文
不超过实际损失的30%。对于合同违约赔偿,当事人可以约定一方违约时应当根据违约情况向对方支付一定数额的违约金,也可以约定因违约产生的损失赔偿额的一个计算方法。...查看全文
不超过实际损失的30%。对于合同违约赔偿,当事人可以约定一方违约时应当根据违约情况向对方支付一定数额的违约金,也可以约定因违约产生的损失赔偿额的一个计算方法。...查看全文
法律解析: 合同行为是指双方当事人基于意思表示一致而设立、变更或终止一定法律关系的双方法律行为。合同行为除须遵循法律行为有效成立的一般规则外,还适用合同法上的具体规则。 【法律依据】: 《中华人民共和国民法典》第四百六十四条 合...查看全文
法律解析: 合同行为是指双方当事人基于意思表示一致而设立、变更或终止一定法律关系的双方法律行为。合同行为除须遵循法律行为有效成立的一般规则外,还适用合同法上的具体规则。 【法律依据】: 《中华人民共和国民法典》第四百六十四条 合...查看全文
律师解答: 合同行为是指双方当事人基于意思表示一致而设立、变更或终止一定法律关系的双方法律行为。合同行为除须遵循法律行为有效成立的一般规则外,还适用合同法上的具体规则。 【法律依据】: 《中华人民共和国民法典》第四百六十四条 合...查看全文
法律解析: 国家赔偿诉讼属于行政方面的诉讼。 【法律依据】: 《中华人民共和国国家赔偿法》 第二条 国家机关和国家机关工作人员行使职权,有本法规定的侵犯公民、法人和其他组织合法权益的情形,造成损害的,受害人有依照本法取得国家赔偿...查看全文
法律分析:国家赔偿诉讼属于行政方面的诉讼。法律依据:《中华人民共和国国家赔偿法》 第二条 国家机关和国家机关工作人员行使职权,有本法规定的侵犯公民、法人和其他组织合法权益的情形,造成损害的,受害人有...查看全文
律师分析: 合同行为是指双方当事人基于意思表示一致而设立、变更或终止一定法律关系的双方法律行为。合同行为除须遵循法律行为有效成立的一般规则外,还适用合同法上的具体规则。 【法律依据】: 《中华人民共和国民法典》第四百六十四条 合...查看全文
律师解答: 派遣合同到期经济赔偿依照按劳动者在单位的工作年限计算赔偿金,每满一年支付一个月工资;六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的支付半个月工资;工资高于单位所在直辖市上年度职工月平均工资三倍的,按三倍支付。 【法律...查看全文
法律分析: 根据我国法律规定合同欺诈赔偿当事人可以主张撤销合同,合同撤销后需要返还因合同取得的财物;不能返还或者没有必要返还的,应当折价补偿,实施欺诈的一方应当赔偿对方损失。 法律依据: 《中华人民共和国民法典》第一百四十八条 ...查看全文
律师分析: 派遣合同到期经济赔偿依照按劳动者在单位的工作年限计算赔偿金,每满一年支付一个月工资;六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的支付半个月工资;工资高于单位所在直辖市上年度职工月平均工资三倍的,按三倍支付。 【法律...查看全文
派遣合同到期经济赔偿依照按劳动者在单位的工作年限计算赔偿金,每满一年支付一个月工资;六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的支付半个月工资;工资高于单位所在直辖市上年度职工月平均工资三倍的,按三倍支付。...查看全文
法律分析:如果用人单位超过1个月不与劳动者签订劳动合同,则用人单位应当从未签合同满一个月的次日起补偿二倍工资,最多补偿11个月的,并补签合同。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》 第八十二条 用...查看全文
法律解析: 派遣合同到期经济赔偿依照按劳动者在单位的工作年限计算赔偿金,每满一年支付一个月工资;六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的支付半个月工资;工资高于单位所在直辖市上年度职工月平均工资三倍的,按三倍支付。 【法律...查看全文
法律分析:派遣合同到期经济赔偿依照按劳动者在单位的工作年限计算赔偿金,每满一年支付一个月工资;六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的支付半个月工资;工资高于单位所在直辖市上年度职工月平均工资三倍的,按三倍支付。...查看全文
法律解析: 如果用人单位超过1个月不与劳动者签订劳动合同,则用人单位应当从未签合同满一个月的次日起补偿二倍工资,最多补偿11个月的,并补签合同。 【法律依据】: 《中华人民共和国劳动合同法》 第八十二条 用人单位自用工之日起超...查看全文
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