律师分析:宁波高温费标准年的规定是6月21日从市人力社保部门和市总工会获悉，从6月起到9月连续4个月，只要符合相关条件，高温津贴就要发放到劳动者的手上。据了解，按照我市目前公布的发放标准：高温作业人员(包括高温下露天作业的...查看全文

律师分析： 宁波高温费标准年的规定是6月21日从市人力社保部门和市总工会获悉，从6月起到9月连续4个月，只要符合相关条件，高温津贴就要发放到劳动者的手上。据了解，按照我市目前公布的发放标准：高温作业人员(包括高温下露天作业的工作人...查看全文

夏季高温补贴是为了保障企业职工在高温条件下的安全和身体健康，决定提高职工夏季清凉饮料费发放标准。宁波市高温费发放标准参照了当地状况，并规定了发放时间和形式。根据相关文件规定，我省高温作业工人高温津贴标准为每人每月225元，发放时间...查看全文

律师解答： 宁波高温费标准年的规定是6月21日从市人力社保部门和市总工会获悉，从6月起到9月连续4个月，只要符合相关条件，高温津贴就要发放到劳动者的手上。据了解，按照我市目前公布的发放标准：高温作业人员(包括高温下露天作业的工作人...查看全文

法律解析： 宁波高温费标准年的规定是6月21日从市人力社保部门和市总工会获悉，从6月起到9月连续4个月，只要符合相关条件，高温津贴就要发放到劳动者的手上。据了解，按照我市目前公布的发放标准：高温作业人员(包括高温下露天作业的工作人...查看全文

律师分析： 根据《浙江省人力资源和社会保障厅关于调整企业夏季高温津贴标准有关问题的通知》规定，我省企业职工夏季高温津贴标准为：室外作业人员每人每月300元，室内作业人员每人每月200元，工作性质在室外与室内来回流动交替或主要作业时...查看全文

法律分析:根据《浙江省人力资源和社会保障厅关于调整企业夏季高温津贴标准有关问题的通知》规定，我省企业职工夏季高温津贴标准为:室外作业人员每人每月300元，室内作业人员每人每月200元，工作性质在室外与室内来回流动交替或主要...查看全文

律师解答： 根据《浙江省人力资源和社会保障厅关于调整企业夏季高温津贴标准有关问题的通知》规定，我省企业职工夏季高温津贴标准为：室外作业人员每人每月300元，室内作业人员每人每月200元，工作性质在室外与室内来回流动交替或主要作业时...查看全文

法律解析： 根据《浙江省人力资源和社会保障厅关于调整企业夏季高温津贴标准有关问题的通知》规定，我省企业职工夏季高温津贴标准为：室外作业人员每人每月300元，室内作业人员每人每月200元，工作性质在室外与室内来回流动交替或主要作业时...查看全文

律师解答： 浙江宁波高温补贴标准 为加强高温天气作业劳动保护工作，切实保护劳动者生命安全和健康等各项权益，确保炎夏季节高温条件下经济建设和企业生产经营活动的正常进行，根据国家有关文件规定，决定适当提高职工夏季高温津贴(即夏季防暑...查看全文

宁波市高温补贴发放标准及企业拒付的处理办法。根据规定，室外工作人员每月可获得300元高温津贴，室内工作人员每月可获得200元。企业不得以发放饮料等物资替代高温津贴，也不能因高温停工或缩短工时而扣减工资。如企业不按规定支付高温津贴，...查看全文

高温补贴是企业在夏季向劳动者发放的津贴，标准根据工作环境而定。发放主体是企业及个体经济组织等用人单位。企业拒绝支付高温补贴的劳动者可以向劳动保障监察机构投诉。...查看全文

宁波高温津贴标准提高，室外作业人员每月300元，室内作业人员每月200元，发放时间为6-9月。企业不发高温费需支付津贴，违规可被举报。员工在试用期内也有高温补贴。...查看全文

宁波高温津贴标准提高，室外作业人员每月300元，室内作业人员每月200元，连续4个月发放。企业不发高温费需支付高温津贴，劳动者可向劳动保障机构举报。试用期内员工也有高温补贴，只要被安排在高温天气下工作。...查看全文

法律分析：宁波今年的高温津贴发放时间为4个月(6月、7月、8月、9月)。高温作业工人每人每月225元，非高温作业工人每人每月180元;一般工作人员每人每月145元。1、劳动者从事露天岗位工作以及用人单位不能采取有效措施将作业场所温...查看全文

宁波高温补贴标准及用人单位防暑降温措施。高温津贴发放时间为4个月，根据不同作业类型分别为225元、180元和145元。用人单位需根据气温调整作业时间，达到一定温度要求时需停止室外作业或缩短作业时间。对不适合高温作业的劳动者应调整岗...查看全文

律师分析:从事室外作业和高温作业人员每人每月120-240元;非高温作业人员每人每月80-200元。企业在岗且提供正常劳动的职工，应全部列入发放范围，职工未正常出勤的，企业亦可按其实际出勤且提供正常劳动的天数折算发放。...查看全文

律师分析： 从事室外作业和高温作业人员每人每月120-240元;非高温作业人员每人每月80-200元。企业在岗且提供正常劳动的职工，应全部列入发放范围，职工未正常出勤的，企业亦可按其实际出勤且提供正常劳动的天数折算发放。 【法律...查看全文

从事室外作业和高温作业人员每人每月120-240元;非高温作业人员每人每月80-200元。企业在岗且提供正常劳动的职工，应全部列入发放范围，职工未正常出勤的，企业亦可按其实际出勤且提供正常劳动的天数折算发放。...查看全文

在中国，个人的养老保险由国家和个人共同缴纳，退休后可以获得相应的养老金。不同地区的养老金标准不同，而上海市的养老金标准相对较高。如果2023年退休，根据上海市社保局公布的最新标准，养老金将按上年度上海市在岗职工月平均工资的%115...查看全文