合同约定赔偿上限是有效的。关于赔偿上限的约定只要是签订合同的当事人具有相应的民事行为能力，意思表示真实，且内容不违反法律、行政法规的强制性规定，不违背公序良俗即为有效。 合同约定赔偿上限是否有效 合同约定赔偿上限有效。关于赔偿上限...查看全文

有效。合同是平等主体的自然人、法人、其他组织之间设立、变更、终止民事权利义务关系的协议。只要合同双方均具有相应的民事行为能力、损害赔偿上线是真实意思，不违反法律、行政法规的强制性规定，不违背公序良俗。那么约定就是有效的。 合同约定...查看全文

合同约定损害赔偿上限有效。合同成立时开始生效。如果当事人的意思表示真实，并且上限不违反法律规定，那么一般来说，合同约定的损害赔偿上限是有效的。...查看全文

合同约定的赔偿上限有效。合同成立后立即生效。如果当事人真实表达意愿且赔偿上限不违反法律规定，则通常有效。...查看全文

律师分析： 有效。在法律中，没有合同违约金最高限额的规定，一般合同中约定违约金上限是合同标的额的20%。但如果造成的损害比较严重，则此时违约金可以上浮至30%。但如果约定的违约金过分高于造成的损失的30%，当事人可以请求人民法院或...查看全文

合同约定的违约金上限有效，该上限为实际损失的30%。如果违约造成较大损害，违约金可以适当增加，最高不超过实际损失的30%。违约方可请求人民法院或仲裁机构进行相应调整。...查看全文

合同约定违约金上限有效，违约金上限是实际损失的30%。发生违约造成损害较大时，违约金可以适当上浮，可以请求人民法院或者仲裁机构予以适当增加，最高不应超过实际损失的30%。 合同约定违约金上限是否有效 合同约定违约金上限有效。在法律...查看全文

法律分析:合同约定的损害赔偿上限有效。民事主体订立合同，应当遵循自愿原则，按照自己的意思决定合同的具体内容。当事人约定的损害赔偿上限不违反法律规定，是当事人的真实意思表示的有效。法律依据:《《中华人民共和国...查看全文

合同约定金没有上限。当事人可以自由约定违约金的数额或计算方法，但违约金过高于一方实际损失的，可以向法院或仲裁机构申请减少。当事人可以约定一方违约时，应当根据违约情况向对方支付一定数额的违约金，也可以约定违约造成的损失赔偿的计算方法...查看全文

合同约定赔偿上限的效力是：依法订立即有效。合同约定损害赔偿上限的，只要双方当事人具有民事行为能力，系真实意思表示，不违反法律规定，即依法具有法律效力。 合同约定损害赔偿上限效力如何 合同约定损害赔偿上限效力是：不超过实际损失的30...查看全文

合同规定损害赔偿上限的有效力量是：不得超过实际损失的30%。如果造成的损害较大，约定的违约金低于实际损失，当事人可以要求法院或仲裁机构根据其请求适当增加违约金，但最高不得超过实际损失的30%。...查看全文

法律分析:合同定金的约定是有上限的，是合同总价的百分之二十。定金的具体数额由当事人约定；但是，不得超过主合同标的额的百分之二十，超过部分不产生定金的效力。实际交付的定金数额多于或者少于约定数额的，视为变更约定的定金数额。...查看全文

法律解析： 合同定金的约定有上限，一般为主合同标的额的百分之二十。根据相关法律规定，当事人可以自行约定定金的数额，但是约定的数额不得超过主合同标的额的百分之二十，否则超过的部分无效。 【法律依据】: 《中华人民共和国民法典》 第...查看全文

合同定金的约定有上限，即合同总价的20%。具体数额由当事人约定，但不得超过主合同标的额的20%，超过部分无效。实际交付的定金多于或少于约定数额的，视为变更约定的定金数额。...查看全文

律师分析： 合同定金的约定有上限，一般为主合同标的额的百分之二十。根据相关法律规定，当事人可以自行约定定金的数额，但是约定的数额不得超过主合同标的额的百分之二十，否则超过的部分无效。 【法律依据】： 《中华人民共和国民法典》 第...查看全文

合同定金的约定是有上限的，是合同总价的百分之二十。定金的具体数额由当事人约定；但是，不得超过主合同标的额的百分之二十，超过部分不产生定金的效力。实际交付的定金数额多于或者少于约定数额的，视为变更约定的定金数额。 合同定金的约定具体...查看全文

合同约定损害赔偿上限效力是：不超过实际损失的30%即为有效。造成的损害较大、约定的违约金低于造成的损失的，违约金过低时可以请求人民法院或者仲裁机构根据当事人的请求给予增加、适当上浮违约金，最高不应超过实际损失的30%。 合同约定损...查看全文

有效。合同是平等主体的自然人、法人、其他组织之间设立、变更、终止民事权利义务关系的协议。只要合同双方均具有相应的民事行为能力、损害赔偿上限是真实意思，不违反法律、行政法规的强制性规定，不违背公序良俗。那么约定就是有效的。《民法典》...查看全文

法律解析： 竞业禁止协议未约定补偿是有效的。当事人仅约定劳动者应当履行竞业限制义务，但未约定是否向劳动者支付补偿金，或者虽约定向劳动者支付补偿金但未明确约定具体支付标准的，基于当事人就竞业限制有一致的意思表示，可以认为竞业限制条款...查看全文

律师解答： 竞业禁止协议未约定补偿是有效的。当事人仅约定劳动者应当履行竞业限制义务，但未约定是否向劳动者支付补偿金，或者虽约定向劳动者支付补偿金但未明确约定具体支付标准的，基于当事人就竞业限制有一致的意思表示，可以认为竞业限制条款...查看全文