被企业辞退工资是否应该立即结算？-法律问答|晖律网

相关法律问题

问被企业辞退工资是否应立即结算？

答

律师解答：被公司辞退工资应该立即结算，拖欠工资可以到当地的劳动部门进行举报或者到法院起诉。劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时，用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。【法律依据】：《工资支付暂行规定》第九条...查看全文

问被企业辞退薪资是否应该立即结算？

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法律解析：被公司辞退工资应该立即结算，拖欠工资可以到当地的劳动部门进行举报或者到法院起诉。劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时，用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。【法律依据】：《工资支付暂行规定》第九条...查看全文

问被企业辞退薪资是否应立即结算？

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问被公司辞退工资是否应该立即结算？

答

被公司辞退工资应该立即结算，拖欠工资可以到当地的劳动部门进行举报或者到法院起诉。劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时，用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。被公司辞退工资如何结算工资应当及时结清，协商不成的，可向...查看全文

问企业辞退员工是不是应该立即结清工资？

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律师解答：公司辞退员工不是应当立即结算工资,应该是在办理离职手续完毕,离开公司之前完成工资的结算,工作到哪天,工资应该支付到哪天。公司提出辞退员工是需要在三天之内结算工资的,如果用人单位拒绝支付其工资的,劳动者可以申请劳动仲裁,...查看全文

问是否应该立即结算工资给被公司辞退的员工？

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公司辞退员工应在离职手续完毕前结算工资。辞退员工需要在三天内结算工资，否则劳动者可通过劳动仲裁要求支付赔偿金及拖欠工资。辞退的合法依据包括严重违纪、损坏设备、态度差、不服从调动、犯罪行为、严重影响社会秩序等。解除劳动合同的方式有双...查看全文

问企业辞退员工是不是应该立即结清薪资？

答

法律解析：公司辞退员工不是应当立即结算工资,应该是在办理离职手续完毕,离开公司之前完成工资的结算,工作到哪天,工资应该支付到哪天。公司提出辞退员工是需要在三天之内结算工资的,如果用人单位拒绝支付其工资的,劳动者可以申请劳动仲裁,...查看全文

劳动者辞职后单位应立即支付全部工资，否则可申请劳动仲裁；辞退时单位也应付清所有工资。克扣工资、拒绝支付加班工资、低于最低工资标准都属于侵害劳动者权益，需按国家规定赔偿。拖欠工资可向工会申请延期支付，非人力可控因素除外。劳动者若有过...查看全文

问被开除工资是不是应该立即结算

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法律分析：一、被开除工资是不是应该立即结算？被公司辞退员工可以要求工资立马结清，依据我国相关法律的规定,用人单位不签订劳动合同,劳动者要解除劳动合同的，工资是在解除劳动合同时一次性支付的，如果辞退立即解除合同的，就可以...查看全文

问被辞退是否立即拿工资

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法律分析：被辞退用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。根据《劳动部关于印发的通知》第五条工资应当以法定货币支付。不得以实物及有价证券替代货币支付。第七条工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。...查看全文

问未签订合同即辞退员工，工资是否立即结算？

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劳动者可要求立即结清工资，用人单位应一次性付清解除劳动关系时的工资。如用人单位未支付，劳动者可向劳动保障部门投诉，要求支付并请求加付赔偿金。...查看全文

问被辞职后是否需要立即结算工资？

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劳动者离职后，用人单位应立即结算全部工资，通常需提前30日通知单位，试用期则提前3日即可。用人单位有权要求劳动者赔偿，若能证明离职造成损失。终止劳动合同时，用人单位应一次性支付工资，通常需要2-3天。...查看全文

问公司辞退员工是不是应该立即结清工资？

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律师分析：公司辞退员工不是应当立即结算工资,应该是在办理离职手续完毕,离开公司之前完成工资的结算,工作到哪天,工资应该支付到哪天。公司提出辞退员工是需要在三天之内结算工资的,如果用人单位拒绝支付其工资的,劳动者可以申请劳动仲裁,...查看全文

问被辞退是不是应该立马结工资

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律师分析:用人单位与劳动者解除劳动合同的应该一次性付清劳动者工资，所以试用期被辞退后，应该马上结工资。法律依据:《工资支付暂行规定》第九条劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时，用人单位应...查看全文

问被厂里辞退工资应该立刻结算嘛?？

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律师解答：需要立刻结清,拖欠工资可以到当地的劳动部门进行举报或者到法院起诉。根据我国劳动部《工资支付暂行规定》规定第九条劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。【法律依据...查看全文

问被厂里辞退工资应该立刻结算吗?

答

需要立刻结清,拖欠工资可以到当地的劳动部门进行举报或者到法院起诉。根据我国劳动部《工资支付暂行规定》规定第九条劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。...查看全文

问被厂里辞退工资应该立刻结算吗?？

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律师分析：需要立刻结清,拖欠工资可以到当地的劳动部门进行举报或者到法院起诉。根据我国劳动部《工资支付暂行规定》规定第九条劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。【法律依据...查看全文

问辞职了工资应该立即结清吗

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辞职了工资应该立即结清吗？签合同的，公司会在发放工资时间发的。没有劳动合同，那么最后在离职当天结清工资，不然，反映到劳动争议仲裁委员会处理。解除劳动关系时，用人单位应当一次性付清劳动者的工资。用人单位未支付的，劳动者可向劳动保障...查看全文