离职后五险一金应该怎么处理

律师回答

法律分析:
看情况分别处理: _x000D_

1、选择灵活就业,可在人才市场继续缴纳社保,但只能办理养老和医疗保险; _x000D_

2、离职后,立马找到新工作,可以由新单位办理社保; _x000D_

3、离职后,待业休息,可参加居民养老、医疗保险。

法律依据:
_x000D_

《劳动合同法》第五十条_x000D_

用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。劳动者应当按照双方约定,办理工作交接。用人单位依照本法有关规定应当向劳动者支付经济补偿的,在办结工作交接时支付。用人单位对已经解除或者终止的劳动合同的文本,至少保存二年备查。

声明:文章内容系晖律网认证专家律师结合国家法律法规及个人办案经验,并经专家审核校验后发布;若有部分内容因时效性等原因导致内容有误请联系我们进行处理。

相关法律问题
离职后五险一金应该怎么处理

一、离职后五险一金应该怎么处理1、有新单位如果不是裸辞,那么,进入新单位后,公司会继续帮你缴纳五险一金,新公司试用期不买五险一金,可以找人事商量,自己全额支付五险一金的费用,让公司代缴2-3个月。...查看全文

离职后五险一金该怎么处理

五险一金是指养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险以及住房公积金的简称。养老保险有个人账户,个人一般缴纳8%,公司一般缴纳20%,辞职后可按如下方式处理:1、停止交费,形成缴费年限中断,个人账户积累停止,但只要时间不长对...查看全文

辞职后五险一金应该怎么处理?

辞职后的五险一金处理方法及待遇概述,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险和住房公积金。辞职后可选择停止缴费、继续缴费或办理转移手续,具体影响因个人情况而异。五险一金是用人单位给予劳动者的保障性待遇,其中住房公积金为...查看全文

离职后的五险一金应该怎么处罚

离职五险一金应该怎么处罚: 1、养老保险 停止交费,形成缴费年限中断,个人账户积累停止,但只要时间不长对今后影响不大; 由个人全额缴纳,即不中断缴费把过去连同企业缴纳的部分一并自己缴纳; 如果到外地谋职可以办理保险转移手续,到新的...查看全文

离职后五险一金应该怎么办

养老保险、医疗保险和住房公积金的转移和办理流程。同城转移只需停原单位社保并在新单位上社保,异地转移需要办理转移手续和资金的三个流程。没有新单位接收时,个人可缴纳单位和个人两部分费用,也可参加城乡居民养老保险。医疗保险同样需要办理转...查看全文

辞职后五险一金要应该处理

1、离职后,短时间内没有找到工作或暂时不想工作的 解决形式:这种情况可以选择灵活就业;可在人才市场缴社保,但只能办理养老保险和医疗保险;或者找社保代缴机构缴纳相关社保费用; 2、离职之前就已经找好下家公司的 解决形式:可以由新的公...查看全文

离职后五险一金怎么处理

法律解析: 劳动者辞职后五险一金办理社保转移和住房公积金的转移手续,即可。 【法律依据】: 《中华人民共和国劳动合同法》 第五十条 用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案...查看全文

离职后五险一金怎么处理

离职后在本地工作的会由下一家用人单位进行续缴,不需要担心断缴问题。去外地工作的,需要办理社保的转移,再由下一家用人单位续缴。若不继续工作的可以以灵活就业身份缴纳或者挂靠公司缴纳。...查看全文

离职后五险一金怎么处理

法律解析: 劳动者辞职后五险一金办理社保转移和住房公积金的转移手续,即可。 【法律依据】: 《中华人民共和国劳动合同法》 第五十条 用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案...查看全文

离职后的五险一金应该怎么办

1、医保账户可随人划转 根据人力资源和社会保障部出台的《流动就业人员基本医疗保障关系转移接续暂行机制》,从2010年7月1日开始,流动人员跨省就业时可以转移自己的医保关系,个人账户可以跟随转移划转。 2、养老保险转移手续 《关于城...查看全文

离职后的五险一金怎么处理

离职五险一金怎么处理: 1、养老保险 停止交费,形成缴费年限中断,个人账户积累停止,但只要时间不长对今后影响不大; 由个人全额缴纳,即不中断缴费把过去连同企业缴纳的部分一并自己缴纳; 如果到外地谋职可以办理保险转移手续,到新的就业...查看全文

离职以后五险一金怎么处理

一、辞职之后的五险一金怎么办 (1)养老保险有个人账户,身份证号就是帐号,辞职后可以有三种处理方式: 1,停止交费,形成缴费年限中断,个人账户积累停止,但只要时间不长对今后影响不大; 2,由于个人全额缴纳,即不中断缴费把过去连同企...查看全文

在编教师辞职后五险一金该应该处理

五险一金是指养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险以及住房公积金的简称。养老保险有个人账户,个人一般缴纳8,公司一般缴纳20,辞职后可按如下形式处理: 1、停止交费,形成缴费年限中断,个人账户积累停止,但只要时间不长对今...查看全文

旷工离职后五险一金怎么处理

一、旷工离职后五险一金怎么处理      五险一金交了,旷工离职了。没办离职,新公司不能重新交,因为没有办理社保转移手续,应当回原用人单位解决离职手续。根据法律...查看全文

离职后的五险一金怎样处理

离职五险一金怎样处理: 1、养老保险 停止交费,形成缴费年限中断,个人账户积累停止,但只要时间不长对今后影响不大; 由个人全额缴纳,即不中断缴费把过去连同企业缴纳的部分一并自己缴纳; 如果到外地谋职可以办理保险转移手续,到新的就业...查看全文

辞职后五险一金怎么处理

法律解析: 劳动者辞职后五险一金办理社保转移和住房公积金的转移手续,即可。 【法律依据】: 《中华人民共和国劳动合同法》 第五十条 用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案...查看全文

五险一金辞职后怎么处理

具体办法如下: 1、有新单位 如果不是裸辞,那么,进入新单位后,公司会继续帮你缴纳五险一金,新公司试用期不买五险一金,可以找人事商量,自己全额支付五险一金的费用,让公司代缴2-3个月。 2、没有新单位 可以找个专门的代缴社保的公司...查看全文

辞职后五险一金怎么处理

法律分析:劳动者辞职后五险一金办理社保转移和住房公积金的转移手续,即可。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》 第五十条 用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五...查看全文

辞职后五险一金怎么处理

离职后五险一金怎么办?一、离职后养老保险怎么办?离职后,养老保险有以下三种处理办法:1.停止缴费:此时养老保险缴费中断,个人账户累积停止。等到有了新单位后,再继续缴纳即可。2.转为个...查看全文

辞职后五险一金怎么处理

法律分析: 辞职后五险一金的处理方式具体如下: 一、养老保险有个人账户,身份证号就是帐号,辞职后: 1、停止交费,形成缴费年限中断,个人账户积累停止,但只要时间不长对今后影响不大; 2、由个人全额缴纳,即不中断缴费把过去连同...查看全文