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工伤导致手指功能受损,可被认定为九级伤残,享受九个月工资的伤残补助费;而人体损伤导致功能丧失20以上,可被认定为九级伤残,功能丧失5以上可被认定为十级伤残。...查看全文
右手大拇指伤残等级鉴定标准是职工一拇指指间关节离断的可以认定为八级伤残,存在一拇指末节缺失二分之一等情形可以认定为九级伤残,伤残鉴定结果不合理可以申请重新鉴定。一、右手大拇指伤残等级鉴定标准...查看全文
如果有功能丧失的话,应该认定为十级伤残。 左眼失明属于几级伤残? 一般情况下因工伤一只眼睛失明属于工伤八级伤残。 至于实际到底属于几级伤残,还需要当地伤残鉴定机构来出具法律上承认的报告。 手臂骨折了属于几级伤残? 手臂骨折的,2肋...查看全文
工伤认定和赔偿:右手中指筋断算十级工伤,赔偿为7个月薪水;构成要件包括人身损害、劳动关系、工作相关、未缴纳保险费由用人单位支付。工伤认定和劳动能力鉴定应简捷方便。...查看全文
律师分析: 手指筋断了,如果愈合后没有留下后遗症,一般来说是不能构成工伤的。如果手指功能受到影响,按《职工工伤与职业病致残程度鉴定标准》可能会被认定为十级伤残,具体要看鉴定机构如何判定。 【法律依据】: 《工伤保险条例》第三十七...查看全文
法律解析: 手指筋断了,如果愈合后没有留下后遗症,一般来说是不能构成工伤的。如果手指功能受到影响,按《职工工伤与职业病致残程度鉴定标准》可能会被认定为十级伤残,具体要看鉴定机构如何判定。 【法律依据】: 《工伤保险条例》第三十七...查看全文
律师解答: 手指筋断了,如果愈合后没有留下后遗症,一般来说是不能构成工伤的。如果手指功能受到影响,按《职工工伤与职业病致残程度鉴定标准》可能会被认定为十级伤残,具体要看鉴定机构如何判定。 【法律依据】: 《工伤保险条例》第三十七...查看全文
本文讲述了骨折的严重程度有可能是十级,但如果对大拇指进行内固定手术,则也有可能是九级。根据等级享受工伤待遇,工伤保险条例第二十一条规定,职工发生工伤,经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的,应当进行劳动能力鉴定。劳动功能障碍...查看全文
通常情况下,手指筋膜完全恢复且没有后遗症,手指功能不受影响时,不会被认定为工伤。但若手指功能受到影响,则需要经过鉴定机构的判定。根据《职工工伤与职业病致残程度鉴定标准》,若手指功能受到影响,且程度较轻,则可能会被认定为七级伤残;若...查看全文
右手大拇指九级工伤赔偿标准:一次性伤残补助金为本人9个月的工资;在停工留薪期内,原工资福利待遇保持不变,由所在单位按月支付;到统筹地区以外就医所需的交通、食宿费标准由统筹地区政府规定;其他细则另行规定。...查看全文
律师分析: 应根据受伤的具体情形分析,属于下列情形的可以构成七级伤残(具体以工伤认定为标准),应赔偿十三个月的本人工资: 1.一指指间关节离断; 2.一拇指指间关节畸形,功能完全丧失; 3.一手除拇指外,其他2~3(含食指)近侧指...查看全文
手筋断属于轻伤,影响手指活动,可通过手术修复。依据刑法,故意伤害他人身体可处刑罚。轻伤赔偿包括医疗费、护理费等,由侵权人承担责任。轻伤二级标准为未危及生命的损伤,对刑事和民事责任有影响。...查看全文
法律分析:拇指手筋断了一般会鉴定为十级伤残,工伤赔偿的范围包括治疗工伤的医疗费用和康复费用、住院伙食补助费、7个月的本人工资标准的一次性伤残补助金等费用,由工伤保险基金支付。法律依据:《工伤保险条例》第三十...查看全文
职工工伤致右手拇指离断一节,根据《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》标准,如果是末节部分离断应评定为九级伤残,如果是从关节处离断则应评定为八级伤残。...查看全文
工伤伤残赔偿标准是:一次性工伤医疗补助标准为5级伤残14个月,6级伤残补偿12个月。其他患有职业病需要长期治疗的劳动者,在上述标准基础上增加6个月,一次性伤残就业补助标准为5级伤残补助60个月,6级伤残则补助48个月。标准为7级伤...查看全文
如果右手大拇指缺失,根据劳动能力鉴定委员会意见,至少应达到十级劳动功能障碍等级,享受包括医疗费、一次性伤残补助金、一次性伤残就业补助金、一次性工伤医疗补助金、停工留薪期工资、伙食补助费、护理费、交通费等十级工伤待遇,用人单位需承担...查看全文
法律解析: 应根据受伤的具体情形分析,属于下列情形的可以构成七级伤残(具体以工伤认定为标准),应赔偿十三个月的本人工资: 1.一指指间关节离断; 2.一拇指指间关节畸形,功能完全丧失; 3.一手除拇指外,其他2~3(含食指)近侧指...查看全文
律师解答: 应根据受伤的具体情形分析,属于下列情形的可以构成七级伤残(具体以工伤认定为标准),应赔偿十三个月的本人工资: 1.一指指间关节离断; 2.一拇指指间关节畸形,功能完全丧失; 3.一手除拇指外,其他2~3(含食指)近侧指...查看全文
工伤伤残赔偿标准:一次性工伤医疗补助14个月,6级伤残补偿12个月。职业病治疗增加6个月。5级伤残补助60个月,6级伤残48个月。7级伤残补助3年,8级伤残26个月。达到期限后停止支付。...查看全文
死亡抚恤金不属于遗产,分配法律无明确规定。单位规定按规定处理,否则属于近亲属共有。丧葬补助金标准为职工月平均工资的6个月。供养亲属抚恤金按比例发放,配偶40%,其他亲属30%,孤寡老人或孤儿每人增加10%。一次性工亡补助金标准为职...查看全文
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