公司被国企收购会变成国企嘛？-法律问答|晖律网

相关法律问题

问公司被国企收购会变成国企吗？

答

法律解析：公司被国企收购不是一定会变成国企。应当按照企业的资本性质进行判断。若该被收购公司中，国有企业已经占据绝对控股地位的，则应当认定为国有企业。若被收购公司中，国有企业未形成绝对支配的，则不得认定为国有企业。【法律依据】...查看全文

问公司被国企收购会变成国企吗？

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律师分析：公司被国企收购不是一定会变成国企。应当按照企业的资本性质进行判断。若该被收购公司中，国有企业已经占据绝对控股地位的，则应当认定为国有企业。若被收购公司中，国有企业未形成绝对支配的，则不得认定为国有企业。【法律依据】...查看全文

问公司被国企收购会变成国企吗

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法律分析:公司被国企收购不是一定会变成国企。应当按照企业的资本性质进行判断。若该被收购公司中，国有企业已经占据绝对控股地位的，则应当认定为国有企业。若被收购公司中，国有企业未形成绝对支配的，则不得认定为国有企业。...查看全文

问公司被国企收购会变成国企吗

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法律分析：公司被国企收购不是一定会变成国企。应当按照企业的资本性质进行判断。若该被收购公司中，国有企业已经占据绝对控股地位的，则应当认定为国有企业。若被收购公司中，国有企业未形成绝对支配的，则不得认定为国有企业。看具体...查看全文

问私企被国企收购后会变成国企职员吗？

答

律师解答：不会，劳动关系不变。 1.于政策：取决于被收购的私营企业雇主可否强势、积极、为自己的嫡系队伍留战略地位，以及正式整合方案中人员配置政策。 2.于个人：取决于你工作的性质，自己考量一下可否能够继续发挥（重要）作用，竞争力...查看全文

问私企被国企收购后会变成国企职员吗？

答

法律解析：不会，劳动关系不变。 1.于政策：取决于被收购的私营企业雇主可否强势、积极、为自己的嫡系队伍留战略地位，以及正式整合方案中人员配置政策。 2.于个人：取决于你工作的性质，自己考量一下可否能够继续发挥（重要）作用，竞争力...查看全文

问私企被国企收购后会变成国企职员吗？

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问被国企收购的公司员工是国企编制嘛？

答

律师解答：看具体情况来进行判定：其一、公司被国有企业收购后，公司的性质变为国有企业，则原公司的员工变为国企员工；其二、不符合上述情况的，不是国企员工。【法律依据】：《中华人民共和国公司法》第六十四条国有独资公司的设立...查看全文

问私企被国企收购后,员工会变成国企在编员工吗?

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私企被国企收购后,员工会变成国企在编员工吗? 私人企业被国企收购员工的劳动关系不变。政策取决于被收购的私营企业雇主可否强势、积极、为自己的嫡系队伍留战略地位，以及正式整合方案中人员配置政策。员工原则上全部接收，原工资、福利待遇保持...查看全文

问被国企收购就是国企员工嘛？

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问国企收购的公司算国企吗

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公司被国企收购会不会变成国企公司被国有企业收购后，会不会变成国有企业要依据收购后公司的性质而定，是不能一概而论的。《中华人民共和国公司法》第六十四条　国有独资公司的设立和组织机构，适用本节规定；本节没有规定的，适用本章第一...查看全文

问被国企收购的公司员工是国企编制吗？

答

法律解析：看具体情况来进行判定：其一、公司被国有企业收购后，公司的性质变为国有企业，则原公司的员工变为国企员工；其二、不符合上述情况的，不是国企员工。【法律依据】：《中华人民共和国公司法》第六十四条国有独资公司的设立...查看全文

问被国企收购的公司员工是国企编制吗？

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律师分析：看具体情况来进行判定：其一、公司被国有企业收购后，公司的性质变为国有企业，则原公司的员工变为国企员工；其二、不符合上述情况的，不是国企员工。【法律依据】：《中华人民共和国公司法》第六十四条国有独资公司的设立...查看全文

问被国企收购就是国企吗

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问国企收购公司后是否仍为国企？

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被国企收购的公司是否变成国企取决于收购后公司的性质，不能一概而论。根据《中华人民共和国公司法》第六十四条，国有独资公司适用特定规定，但未规定的情况下适用其他章节的规定。国有独资公司章程由国有资产监督管理机构制定，股东会职权由国有资...查看全文

被国企收购不意味着必然改变公司的管理模式和企业文化，应根据企业的资本性质来判断。若国有企业占据绝对控股地位，则可认定为国有企业；若国有企业未形成绝对支配，则不应认定为国有企业。...查看全文

问被国企收购就是国企员工吗？

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问被国企收购就是国企员工吗？

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