公积金缴存的话是会有一个基数比例的，也就是说不是职工想交多少就交多少，那么公积金缴存基数上调是怎么回事?
公积金缴存基数上调是指各单位会根据职工上年度工资变动情况调整公积金缴存基数，每年核定调整一次。平均工资水平只要发生变化，个人及单位缴存的公积金都会随之而变。
一般来说，公司按着员工上一年度的月平均工资来计算缴纳。比如员工上一年的月平均工资是3000元，那今年公积金缴存基数就是3000元，按着个人和单位各缴纳12%的标准来计算，那员工今年每个月就需要缴纳360元，单位缴纳360元。这样合计算下来，员工每个月的住房公积金账户上就会增加720元余额。
需要提示的是:一般单位和职工的住房公积金缴存比例不得低于职工上一年度月平均工资的5%，不得高于超过的12%。
2、然后点击“查询”，您就可查看单位和职工调整前的缴存比例、工资基数、公积金月缴存额、新职工补贴月缴存额。若需进行调整的请点击“文件下载”，将住房公积金基数调整表下载到本地电脑。
3、接着填报新基数，即单位要按规定在住房公积金基数调整表中填录新的职工工资基数。下一步就是导入数据，选择点击“文件导入”，将填录好的住房公积金基数调整表导入公积金系统，若单位缴存比例需调整的，您应同时在导入界面录入新的缴存比例。
4、较后就是提交业务，即在确认无误后，点击“业务提交”，提交后调整信息方能生效。若业务在提交前发现有误的，可对本次批量基数调整业务予以“删除”，重新进行住房公积金基数调整表填录和文件导入操作。
5、若是在业务提交后，且是在新一年度的公积金汇缴前发现有误的，您也可重新进行住房公积金基数调整表填录和文件导入操作。但是，若在新一年度的公积金汇缴后发现有误的，则单位须携带相关材料(具体请咨询中心归集部门)到公积金汇缴受理点办理手续。
