公积金缴纳两年未缴,能否提出来?

律师回答
摘要:离职提取住房公积金的主要情况:一是非本市城镇户口,与单位终止劳动关系后不在本市就业;二是本市城镇户口的非公有制企业职工,与单位解除劳动关系后两年内未重新就业。提取需要提供相关证明材料和申请书。
可以取出来的。
离职提取住房公积金有两种情况:
一是非本市城镇户口,与所在单位终止劳动关系并不在本市就业的,提供:与单位终止劳动关系证明、户口簿或公安机关出具的户籍证明、《住房公积金提取申请书》、身份证,可以提取个人住房公积金;
二是本市城镇户口的非公有制企业职工与单位解除劳动关系,两年后仍未重新就业的,提供:与单位终止劳动关系证明、《失业证》或所在居委会开出的两年末就业证明、《住房公积金提取申请书》、身份证,可以提取个人住房公积金。(上述提取证明材料需提供原件扫描,不需复印件)
延伸阅读
公积金欠缴两年,如何补缴并恢复权益?
公积金是一项重要的社会保障制度,若欠缴两年,需要及时采取措施补缴并恢复权益。首先,您可以联系所在单位或公积金管理机构,了解具体补缴程序和要求。通常,您需要填写相关申请表格,并提供欠缴期间的工资证明和个人身份证明等材料。其次,根据相关规定,您可能需要支付欠缴金额及相应的滞纳金。补缴完成后,您的公积金账户将恢复正常,并享受相应的权益,包括住房贷款、提取等。请务必及时补缴,以确保自己的权益和福利不受影响。如有疑问,建议咨询专业律师或公积金管理机构的相关人员。
结语:公积金是一项重要的社会保障制度,根据不同情况,离职提取住房公积金有不同的要求。对于非本市城镇户口的人员,只要提供相关证明材料,就可以提取个人住房公积金;对于本市城镇户口的非公有制企业职工,需要提供特定的证明材料,两年后仍未就业才能提取。补缴公积金也是重要的,如果欠缴两年,需要及时补缴并恢复权益。请咨询专业律师或公积金管理机构,了解具体程序和要求,以确保自己的权益不受影响。
法律依据
《住房公积金管理条例》第二十四条职工有下列情形之一的,可以提取职工住房公积金账户内的存储余额:
(一)购买、建造、翻建、大修自住住房的;
(二)离休、退休的;
(三)完全丧失劳动能力,并与单位终止劳动关系的;
(四)出境定居的;
(五)偿还购房贷款本息的;
(六)房租超出家庭工资收入的规定比例的。

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