成都社保可以停交多长时间-法律问答|晖律网

成都社保可以停交多长时间

回答于2024-05-06 阅读（255）

律师回答

摘要：成都社保条例规定,生育保险和医疗保险欠费时间超过2个月和4个月将被视为中断,中断时间会影响生育保险待遇和住院医疗费报销。因此,参保人员应尽快补缴欠费。若超过补缴时限,需重新参保并缴纳满12个月的医疗、生育保险后,才能享受报销。同时,医保断缴会影响参保人员在医保定点医院住院的报销资格,而养老保险则可以暂停不买,但需满15年后继续购买才能享受养老保险待遇。

根据目前的成都社保条例，生育保险欠费超过2个月，医疗保险欠费超过4个月，就会被视为中断。这样做会影响生育保险待遇以及住院医疗费报销。所以，如果中断时间在补缴时间之内，建议您尽快补缴。若超过补缴时限，参保人员自重新参保之日起，连续不间断缴纳医疗、生育保险满12个月后，在第13个月发生符合规定的费用才可享受报销。
任何地方社保都可以停缴，无论停了多久都没有关系，只要在退休以前交满15年，到退休年龄就可以取退休金。如果出现停交的情况，当然会有一点关系，如果要在成都买房，小孩读书或者是汽车摇号，都会失去资格。
医保如果断交，在医保定点医院住院就不能报销了，如果刚好需要，那就不行了。养老保险可以断缴，只要你后来就继续购买总的年限达到15年以上即可。医疗保险断缴2个月以上且没有补缴，就会中断，要重新购买满12个月以上才能享受医保待遇。所以养老保险可以暂停不买，只单独买医疗险。若超过补缴时限，参保人员自重新参保之日起，连续不间断缴纳医疗、生育保险满12个月后，在第13个月发生符合规定的费用才可享受报销。
生育保险欠费2个月以上、医疗保险欠费4个月以上视为中断，不能补缴。新单位可自与您建立劳动关系之日起30日内为您办理社保增加开始缴费。参保人员自重新参保之日起，连续不间断缴纳医疗、生育保险满12个月后，在第13个月发生符合规定的费用才可享受报销。

延伸阅读

根据我国《社会保险法》的规定，用人单位和参保人员应当按时足额缴纳社会保险费。然而，在实际操作中，有时用人单位可能会出现违规操作，例如未按时足额缴纳社会保险费，从而导致参保人员的社会保险待遇受到影响。针对这一问题，我国《社会保险法》明确规定，用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令其限期缴纳或者补足，并自欠缴之日起，按日加收万分之五的滞纳金。同时，用人单位不得要求职工承担滞纳金。

综上所述，用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，将面临社会保险费征收机构责令其限期缴纳或者补足，并按日加收万分之五的滞纳金的法律责任。而用人单位不得要求职工承担滞纳金。

结语：生育保险和医疗保险是重要的社会保障制度，对于参保人员来说，及时缴纳保险费用至关重要。根据成都社保条例，生育保险欠费超过2个月，医疗保险欠费超过4个月，就会被视为中断，从而影响生育保险待遇以及住院医疗费报销。因此，参保人员应尽快补缴欠费，以免影响自己的权益。同时，医疗保险欠费时间过长也会影响参保人员的资格，如在购房、摇号等方面。而生育保险欠费2个月以上、医疗保险欠费4个月以上视为中断，参保人员需重新购买满12个月以上才能享受医保待遇。总之，及时缴纳社保费用是保障自己权益的必要措施。

法律依据

中华人民共和国社会保险法：第七章社会保险费征缴第六十一条社会保险费征收机构应当依法按时足额征收社会保险费，并将缴费情况定期告知用人单位和个人。
中华人民共和国社会保险法（2018修正）：第一章总则第四条中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费，有权查询缴费记录、个人权益记录，要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。
个人依法享受社会保险待遇，有权监督本单位为其缴费情况。
中华人民共和国社会保险法：第七章社会保险费征缴第六十三条用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令其限期缴纳或者补足。
用人单位逾期仍未缴纳或者补足社会保险费的，社会保险费征收机构可以向银行和其他金融机构查询其存款账户；并可以申请县级以上有关行政部门作出划拨社会保险费的决定，书面通知其开户银行或者其他金融机构划拨社会保险费。用人单位账户余额少于应当缴纳的社会保险费的，社会保险费征收机构可以要求该用人单位提供担保，签订延期缴费协议。
用人单位未足额缴纳社会保险费且未提供担保的，社会保险费征收机构可以申请人民法院扣押、查封、拍卖其价值相当于应当缴纳社会保险费的财产，以拍卖所得抵缴社会保险费。

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我国的保险法规定，通常情况下，社保断缴随时可以补缴。在五险中，生育险，失业险和工伤险必须连续不间断缴纳一年，或一年以上。如果中途断缴纳，那么要重新开始连续一年不断交才可享受该险福利。养老险和医疗险靠累计。养老险只要累计缴满十五年，...查看全文

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