律师解答： 保密协议是指员工离职时，公司与其约定对用人单位的商业机密进行保密的一种合同。此时，用人单位应当向员工支付一定的竞业协议补偿金，当用人单位超出一定的时限没有支付员工补偿金时，该保密协议应当失效。与此同时，保密协议应当明确...查看全文

法律解析： 保密协议是指员工离职时，公司与其约定对用人单位的商业机密进行保密的一种合同。此时，用人单位应当向员工支付一定的竞业协议补偿金，当用人单位超出一定的时限没有支付员工补偿金时，该保密协议应当失效。与此同时，保密协议应当明确...查看全文

法律分析： 在负有特定义务的员工离开岗位后一定期间内没有自营或为他人经营与其所任职的企业同类的经营项目时保密协议失效；用人单位未按照约定在劳动合同解除后向劳动者支付竞业限制经济补偿的，竞业限制条款失效。或者劳动合同本身违反法律规定...查看全文

法律分析： 在负有特定义务的员工离开岗位后一定期间内没有自营或为他人经营与其所任职的企业同类的经营项目时保密协议失效；用人单位未按照约定在劳动合同解除后向劳动者支付竞业限制经济补偿的，竞业限制条款失效。或者劳动合同本身违反法律规定...查看全文

一、什么情况保密协议无效?      保密协议无效的情形包括:    &nb...查看全文

法律解析： 保密协议无效的情形：保密协议违反法律法规的强制性规定；保密协议违背公序良俗；用人单位未按照约定在劳动合同解除后向劳动者支付竞业限制经济补偿的，竞业限制条款失效，即保密协议无效。 【法律依据】： 《中华人民共和国劳动合...查看全文

律师解答： 保密协议无效的情形：保密协议违反法律法规的强制性规定；保密协议违背公序良俗；用人单位未按照约定在劳动合同解除后向劳动者支付竞业限制经济补偿的，竞业限制条款失效，即保密协议无效。 【法律依据】： 《中华人民共和国劳动合...查看全文

律师解答： 企业法人的分支机构未经法人书面授权或企业法人的职能部门提供保证的提供保证的；国家机关未经国务院批准而与债权人签定保证合同的；以法律、法规禁止流通的财产或者不可转让的财产设定担保等，担保合同无效。 【法律依据】： 《中...查看全文

合同协议保密条款例外情形：1、全国整规办和国资委要求披露企业工商注册信息和评价结果；2、商业秘密变为普通大众可获取的资料；3、接受方已熟知商业秘密资料；4、第三方合法提供给接受方的资料；5、国家及行业主管部门法律法规规定需要披露的...查看全文

律师解答： 合同无效的五种情形是：1、合同当事人没有缔约能力；2、合同违反法律法规的请知规定；3、合同违背公序良俗；4、合同意思表示虚假；5、当事人恶意串通，损害他人合法权益。 【法律依据】： 《中华人民共和国民法典》 第一百五...查看全文

法律解析： 合同无效的五种情形是：1、合同当事人没有缔约能力；2、合同违反法律法规的请知规定；3、合同违背公序良俗；4、合同意思表示虚假；5、当事人恶意串通，损害他人合法权益。 【法律依据】： 《中华人民共和国民法典》 第一百五...查看全文

保密协议无效的情形有：1、保密协议违反法律法规的强制性规定；2、保密协议违背公序良俗；3、用人单位未按照约定在劳动合同解除后向劳动者支付竞业限制经济补偿的，竞业限制条款失效，即保密协议无效。保密协议，是指协议当事人之间就一方告知另...查看全文

根据我国劳动法的规定，在签订保密协议之后，工作单位应当对负有保密义务的劳动者支付一定的竞业限制的经济补偿。如果在停止了劳动合同之后，用人单位在约定期限内没有按时给予劳动者补偿金的，该保密协议条款失效。同时在保密协议中应当明确约定保...查看全文

劳动合同中的保密协议怎么签定劳动合同的签订如下：首先，签订劳动合同，要遵循平等自愿、协商一致的原则，不得违反法律、行政法规的规定。其次，《劳动合同法》的第7条至第11条对劳动合同的签订作了相应的规定：①用人单位自用工之日起即与劳动...查看全文

竞业禁止协议条款的有效性与普通工作人员的保密义务、经济补偿、离职后竞业禁止期限、法定期限、关联公司范围、合意达成和地域范围有关。与不负有保密义务的普通工作人员签订的竞业禁止协议条款无效；未约定经济补偿的条款可能无效；约定以劳动报酬...查看全文

保证合同的无效可区分为两种情形：（一）保证合同自身无效而主合同仍属有效；（二）保证合同因主合同无效而无效。具体情形如下：1、企业法人的分支机构未经法人书面授权或者超出授权范围与债权人订立保证合同的，保证合同无效或者超出授权范围的部...查看全文

签定的合同在下列情况下无效：1、一方以欺诈、胁迫的方式订立合同，损害国家利益；2、恶意串通，损害国家、集体或者第三方利益；3、合法掩盖非法目的的合同；4、损害社会公共利益的合同；...查看全文

竞业协议无效的情况：竞业限制期限超过二年；竞业限制的人员不是用人单位的高级管理人员、高级技术人员和其他负有保密义务的人员；不给劳动者补偿；以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使对方在违背真实意思的情况下签订；其他。 ...查看全文

法律解析： (一)一方以欺诈、胁迫的手段订立合同，损害国家利益； (二)恶意串通，损害国家、集体或者第三人利益； (三)以合法形式掩盖非法目的； (四)损害社会公共利益； (五)违反法律、行政法规的强制性规定。 【法律依据】： ...查看全文

律师解答： (一)一方以欺诈、胁迫的手段订立合同，损害国家利益； (二)恶意串通，损害国家、集体或者第三人利益； (三)以合法形式掩盖非法目的； (四)损害社会公共利益； (五)违反法律、行政法规的强制性规定。 【法律依据】： ...查看全文