失业保险能否补交?

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摘要:《失业保险条例》规定了城镇企业、事业单位及其职工的失业保险范围和缴费比例,但公务员和参照公务员法管理的工作人员目前未纳入该范围。对于已办理社保登记和申报手续的用人单位和职工,可以进行失业保险费的补缴,但必须符合一定条件。如果用人单位未办理相关手续或未为职工办理报增手续,则无法进行失业保险费的补缴。
《失业保险条例》将城镇所有企业、事业单位及其职工都纳入了失业保险的范围,并且规定各省级人民政府可以确定社会团体及其专职人员、民办非企业单位及其职工、城镇有雇工的个体工商户及其雇工可否纳入失业保险范围。目前,公务员和参照公务员法管理的工作人员未纳入失业保险范围。城镇企业事业单位按照本单位工资总额的2%缴纳失业保险费,职工按照本人工资的1%缴纳失业保险费。那么,失业保险可以补交吗?
需要说明的是,这里所说的“补缴”是指用人单位已办理社会保险登记手续和社会保险(含失业保险费)申报手续前提下的“补缴”,以及用人单位已为其职工办理社会保险报增手续后,因种种原因无法按时足额缴纳社会保险费的“补缴”。
如果用人单位未办理社会保险登记、申报手续,或者用人单位未为某位职工办理社会保险报增手续,则不能补缴登记、申报当月,或者某位职工社会保险报增手续当月以前年度和月份失业保险费的补缴手续。
延伸阅读
失业保险补缴规定及流程解析
失业保险补缴是指在个人未按时缴纳失业保险费或缴费不足时,可以在一定时限内补缴相应的保险费,以确保享受失业保险待遇的权益。根据相关规定,失业保险补缴需要满足一定的条件和程序。一般情况下,个人可以在缴费期限内自行补缴,也可以向所在单位申请补缴。补缴的具体流程包括填写补缴申请表、缴纳相应的保险费、提交相关材料等。补缴后,个人将享受与正常缴费人员相同的失业保险待遇。需要注意的是,不同地区对失业保险补缴的规定可能会有所不同,建议咨询当地相关部门或专业人士获取准确信息。
结语:失业保险补缴是指在个人未按时缴纳失业保险费或缴费不足时,可以在一定时限内补缴相应的保险费,以确保享受失业保险待遇的权益。补缴需要满足一定的条件和程序,个人可以在缴费期限内自行补缴或向单位申请补缴。具体流程包括填写申请表、缴纳保险费、提交相关材料等。补缴后,个人将享受与正常缴费人员相同的失业保险待遇。请咨询当地相关部门或专业人士获取准确信息。
法律依据
中华人民共和国社会保险法(2018修正):第五章 失 业 保 险 第四十五条 失业人员符合下列条件的,从失业保险基金中领取失业保险金:
(一)失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的;
(二)非因本人意愿中断就业的;
(三)已经进行失业登记,并有求职要求的。
中华人民共和国社会保险法:第五章 失 业 保 险 第五十二条 职工跨统筹地区就业的,其失业保险关系随本人转移,缴费年限累计计算。
中华人民共和国社会保险法(2018修正):第五章 失 业 保 险 第四十四条 职工应当参加失业保险,由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳失业保险费。

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