工伤认定查不查门诊病历-法律问答|晖律网

相关法律问题

问工伤认定查不查门诊病历？

律师分析：查，门诊病历不能作为认定工伤的证据。门诊病历并不是法律所规定的“医疗诊断证明”，它只能证明当天到医院就诊的事实，而不能成为劳动保障部门认定工伤的依据。“医疗诊断证明”应当由签订服务协议的医疗机构出具，并且应当详细说明事...查看全文

问能否通过门诊病历认定工伤？

答

门诊病历是工伤认定的一种材料，但不能单凭门诊病历认定工伤。工伤认定申请需填写申请表，并提供劳动合同或其他劳动关系证明，以及医疗机构出具的诊断证明。社会保险部门应在15天内审核材料并作出受理或不予受理的决定。受理时应出具受理决定书。...查看全文

问工伤认定中门诊病历的作用

答

劳动和社会保障局凭门诊病历进行工伤认定违法，法院撤销了认定决定。黄某在工作中受伤，但医院门诊病历并非法定的诊断书。认定决定只有结论没有事实和理由的表述，且未按法定期限告知当事人，侵犯了知情权。法院判决保护企业和职工合法权益，严肃工...查看全文

问是否可以凭门诊病历来认定工伤？

答

门诊病历可以是认定工伤的一种材料，但不能单凭门诊病历就可以认定工伤。工伤的认定要到专门的鉴定机构进行。申请工伤认定需要的证据：1、工伤认定申请表2、与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料3、医疗机构出具的受伤后诊断证...查看全文

问门诊病历能否作为工伤认定依据？

答

门诊病历不能单凭认定工伤，需要提交相关证明材料。医疗事故若无伤残或后果不明显，无法获得精神抚慰金。建议通过法定司法鉴定机构评定损害与疾病关系及医疗纠纷鉴定。...查看全文

问工伤认定没有初诊病历？

答

律师分析：《工伤保险条例》规定，对提起工伤认定申请中三个必要条件：第十八条　提出工伤认定申请应当提交下列材料：（一）工伤认定申请表；（二）与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）的证明材料；（三）医疗诊断证明或者职业病诊...查看全文

问报工伤要门诊病历本吗

答

法律分析：工伤认定应当提交门诊病历原件。工伤认定申请应当提交下列材料：工伤认定申请表；与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）的证明材料；医疗诊断证明或者职业病诊断证明书（或者职业病诊断鉴定书）。法律依据...查看全文

问工伤认定需不需要提交首诊病历？

答

工伤认定只需提交诊断证明，无需病历。工伤认定是社保部门根据法律授权对职工事故伤害是否属于工伤进行确认，是享受工伤保险的前提。申请材料包括工伤认定表、劳动关系证明和医疗诊断证明。工伤认定表需包括事故发生时间、地点、原因和伤害程度等信...查看全文

问只有门诊病历可以做工伤鉴定？

答

律师分析：门诊病历可以是认定工伤的一种材料，但不能单凭门诊病历就可以认定工作。提出工伤认定申请应当填写《工伤认定申请表》，并提交下列材料： (一)劳动、聘用合同文本复印件或者与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)、人事关系...查看全文

问只有门诊病历可以做工伤鉴定

答

法律分析:门诊病历可以是认定工伤的一种材料，但不能单凭门诊病历就可以认定工作。提出工伤认定申请应当填写《工伤认定申请表》，并提交下列材料:(一)劳动、聘用合同文本复印件或者与用人单位存在劳动关系(包括事实劳...查看全文

问工伤认定首诊病历需要提交吗

答

法律解析：工伤认定提交诊断证明书即可，无需病历。【法律依据】: 《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的，应当认定为工伤： (一)在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的； (二)工作时间前后在工作场所内，从...查看全文

问没有急诊病历工伤认定怎么办

答

法律分析：工伤认定跟急诊病历没有关系，只要存在工伤事实，用人单位就需要在一个月内向劳动保障行政部门提出工伤申请，，用人单位不申请的，工伤职工个人可以向劳动保障行政部门提出申请。法律依据：《工伤保险条...查看全文

问没有急诊病历工伤认定怎么办？

答

律师分析：可以申请工伤认定具体如下： (1)单位申请职工发生伤亡事故后，用人单位应当立即向当地劳动保障保障行政部门和工伤保险经办机构报告，并填报《事故伤害报告表》。同时，应在伤亡事故发生或职业病确认诊之日起30日内填表写并提...查看全文

问门诊病历能做为工伤鉴定依据吗

答

法律解析：门诊病历不能作为认定工伤的证据。【法律依据】: 《工伤保险条例》第十八条提出工伤认定申请应当提交下列材料：(一) 工伤认定申请表二)与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料（三 )医疗诊断证明或者职...查看全文

问工伤鉴定能否依据门诊病历来进行？

答

门诊病历不能作为工伤鉴定的依据。根据《工伤保险条例》规定，工伤认定申请需要提交医疗诊断证明或职业病诊断证明书。门诊病历只能证明就诊事实，无法详细说明伤害情况和与工伤事故的关系。用人单位应在事故发生后30日内向劳动保障行政部门申报，...查看全文

问报工伤用门诊病历复印件行么？

答

律师分析：报工伤用门诊病历复印件行。《工伤职工劳动能力鉴定管理办法》第八条，申请劳动能力鉴定应当填写劳动能力鉴定申请表，并提交下列材料：（一）有效的诊断证明、按照医疗机构病历管理有关规定复印或者复制的检查、检验报告等完整病历材料...查看全文

问报工伤用门诊病历复印件行嘛？

答

律师解答：报工伤用门诊病历复印件行。提出工伤认定申请应当提交下列材料：工伤认定申请表；与用人单位存在劳动关系的证明材料；医疗诊断证明或者职业病诊断证明书。社会保险行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定的决定。 ...查看全文

问报工伤用门诊病历复印件行吗

答

报工伤用门诊病历复印件行。提出工伤认定申请应当提交下列材料：工伤认定申请表；与用人单位存在劳动关系的证明材料；医疗诊断证明或者职业病诊断证明书。社会保险行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定的决定。...查看全文

问报工伤用门诊病历复印件行吗

答

法律解析：报工伤用门诊病历复印件行。提出工伤认定申请应当提交下列材料：工伤认定申请表；与用人单位存在劳动关系的证明材料；医疗诊断证明或者职业病诊断证明书。社会保险行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定的决定。 ...查看全文

问报工伤用门诊病历复印件行吗？

答