律师解答： 严格按照法律规定签订劳动合同。用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的，劳动关系自用工之日起建立。 【法律依据】： 《中华人民共和国劳动合同法》 第三...查看全文

法律解析： 严格按照法律规定签订劳动合同。用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的，劳动关系自用工之日起建立。 【法律依据】： 《中华人民共和国劳动合同法》 第三...查看全文

法律分析： 合同风险的防范方法：合同施行分级管理；实行承办人制度；严格合同主体和形式的审查等方法；律师负责审核把关。合同风险是指各种非正常的损失，它既包括可归责于合同一方或双方当事人的事由所导致的损失，又包括不可归责于合同双方当事...查看全文

法律分析：合同风险的防范方法：合同施行分级管理；实行承办人制度；严格合同主体和形式的审查等方法；律师负责审核把关。合同风险是指各种非正常的损失，它既包括可归责于合同一方或双方当事人的事由所导致的损失，又包括不可归责于合同双...查看全文

法律分析： 防范倒签合同风险的方法： 1、熟悉相关法律法规； 2、预先调查合同当事人的基本情况； 3、仔细审查合同的基本条款； 4、注意合同的权利内容是否公平以及签字、盖章是否一致等。 法律依据： 《民法典》 第一百四十三条 具备...查看全文

法律分析： 防范倒签合同的风险的办法为，熟悉相关法律法规；预先调查合同当事人的基本情况；仔细审查合同的基本条款；注意合同的权利内容是否公平；以及签字、盖章是否一致。 法律依据：： 《中华人民共和国民法典》第一百四十三条 具备下...查看全文

防范合同风险的方法有：签合同前调查了解；签详细合同；写明违约责任和解决纠纷方式；写明法律规定和其他约定。...查看全文

防范合同效力风险： 一、严格计划和策划招标投标活动，同时也应当做好合同规划工作。 二、对于施工合同的范围、项目管理目标、转包和违法分包的限制约定、指定品牌或供应商的限制予以明确，避免出现违反法律强制性规定的行为。...查看全文

法律分析:防范合同效力风险： 一、严格计划和策划招标投标活动，同时也应当做好合同规划工作。 二、对于施工合同的范围、项目管理目标、转包和违法分包的限制约定、指定品牌或供应商的限制予以明确，避免出现违反法律强制性规定的行为。...查看全文

法律分析:有效防范合同效力风险的方式分别有:签订合同前进行调研和了解；签订完整详细的合同；写明违约责任和纠纷解决方式；写明法律规定和当事人约定的其他内容等。法律依据:《民法典》第四百七十条_x000D_ 合...查看全文

律师分析： 防范合同效力风险： 一、严格计划和策划招标投标活动，同时也应当做好合同规划工作。 二、对于施工合同的范围、项目管理目标、转包和违法分包的限制约定、指定品牌或供应商的限制予以明确，避免出现违反法律强制性规定的行为。 【...查看全文

有效防范合同效力风险的方式有：签订合同前调研了解；签订完整详细合同；明确违约责任和纠纷解决方式；写明法律规定和当事人约定的其他内容等。...查看全文

法律解析： 防范合同效力风险： 一、严格计划和策划招标投标活动，同时也应当做好合同规划工作。 二、对于施工合同的范围、项目管理目标、转包和违法分包的限制约定、指定品牌或供应商的限制予以明确，避免出现违反法律强制性规定的行为。 ...查看全文

企业防范签订合同风险的方法有四个：1、建立完善的合同审查制度；2、参考各类示范合同来签订合同；3、监督合同的签订和执行；4、对当事人的资格进行审查。...查看全文

法律分析:企业防范签订合同风险的方法有:_x000D_ 1、建立完善的合同审查制度；_x000D_ 2、参照各类合同的示范文本订立合同；_x000D_ 3、监督合同的订立与履行；_x000D_ 4、对当事人的资格进行审查。...查看全文

用人单位不与劳动者签订合同是违法的，违法行为包括自用工超过一个月不与劳动者订立书面劳动合同和不订立无固定期限劳动合同。劳动者可以要求单位支付双倍工资并补签劳动合同。可以通过向单位提出要求、向工会反映情况或向劳动行政部门投诉来解决问...查看全文

法律分析： 签订旅游合同的风险防范需要注意以下事项：一是旅游行程，包括乘坐交通工具、游览景点、住宿标准、餐饮标准、娱乐标准、购物次数等。二是旅游价格，注意自费问题、购物问题、擅自增加项目问题。三是对双方的违约责任进行约定。四是明确...查看全文

法律解析： 签订旅游合同的风险防范有：1、旅游行程，包括乘坐交通工具、游览景点、住宿标准、餐饮标准、娱乐标准、购物次数等；2、旅游价格。注意自费问题、购物问题、擅自增加项目问题；3、对双方的违约责任进行约定；4、明确提供线路的对象...查看全文

律师分析： 签订旅游合同的风险防范有：1、旅游行程，包括乘坐交通工具、游览景点、住宿标准、餐饮标准、娱乐标准、购物次数等；2、旅游价格。注意自费问题、购物问题、擅自增加项目问题；3、对双方的违约责任进行约定；4、明确提供线路的对象...查看全文

不签劳动合同的风险 一、未签的合同并不能免除用人单位为员工缴纳各项社会保险费的义务。 按照法律规定，用人单位只要发生了用工行为，与员工形成了劳动关系，即使是没有签劳动合同书，员工就享有劳动法上规定的各项权利，单位也负有劳动法上的各...查看全文