延期纳税最长不得超过几个月

律师回答

一、延期缴纳税款的期限是多久

1、纳税人、扣缴义务人不能按规定期限申报税费的,可以申请延期缴纳税费。而延期的期限,最长不能超过3个月。

二、企业零申报怎么做

1、零申报只要在利润表(损益表)的主营业务收入填为零就可以了,其他数与零申报无关。无收入,就是零申报,但是负债表,和损益表都要填的。

2、零申报在税务机关办理了税务登记的纳税人、扣缴义务人当期未发生应税行为,按照国家税收法律、行政法规和规章的规定,应向税务机关办理零申报手续,并注明当期无应税事项。

3、通俗地讲,纳税申报的所属期内(如11月申报所属期为10月份)没有发生应税收入(销售额),同时也没有应纳税额的情况,称为零申报。

4、注意的是连续三个月零申报属于异常申报,列入重点关注对象。

通过上述分析知道,依据《中华人民共和国税收征收管理法》的规定,纳税人、扣缴义务人有特殊因难不能按规定的期限缴纳税费的,可以向税务部门申请延期缴纳,而延期的期限最长不超过三个月。

监视居住最长不得超过几个月公安取保候审最长不得超过几个月法律依据:《中华人民共和国税收征收管理法》

第三十一条 纳税人、扣缴义务人按照法律、行政法规规定或者税务机关依照法律、行政法规的规定确定的期限,缴纳或者解缴税款。

纳税人因有特殊困难,不能按期缴纳税款的,经省、自治区、直辖市国家税务局、地方税务局批准,可以延期缴纳税款,但是最长不得超过三个月。

声明:文章内容系晖律网认证专家律师结合国家法律法规及个人办案经验,并经专家审核校验后发布;若有部分内容因时效性等原因导致内容有误请联系我们进行处理。

相关法律问题
延期缴纳税款最长不得超过

法律分析: 延期缴纳税款的时间最长也不得超过三个月。根据税收征收管理法可知,纳税人有特殊困难,不能按期缴纳税款的,经国家税务局、地方税务局批准,可以延期缴纳税款,但是最长不得超过三个月。《中华人民共和国税收征收管理法》第...查看全文

延长试用期最长不超过几个月

法律分析:一、延长试用期最长不超过几个月劳动法规定试用期的最长时间不得超过六个月。劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过二个月;三年以上固定期限和无固定期...查看全文

试用期最长不得超过几个月?

律师分析: 劳动合同可以约定试用期,试用期最长不得超过六个月。劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的。试用期不得超过二个月;三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同,试用期不得超过六个...查看全文

试用期最长不得超过几个月

劳动合同可以约定试用期,试用期最长不得超过六个月。劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的。试用期不得超过二个月;三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同,试用期不得超过六个月。...查看全文

个人所得税扣除期限最长不得超过几个月

个人所得税扣除期限最长不得超过240个月。 根据《个人所得税专项附加扣除暂行办法》第十四条规定:纳税人本人或者配偶单独或者共同使用商业银行或者住房公积金个人住房贷款为本人或者其配偶购买中国境内住房,发生的首套住房贷款利息支出,在实...查看全文

扣除期限最长不得超过几个月个人所得税?

律师解答: 根据《个人所得税专项附加扣除暂行办法》第十四条规定:纳税人本人或者配偶单独或者共同使用商业银行或者住房公积金个人住房贷款为本人或者其配偶购买中国境内住房,发生的首套住房贷款利息支出,在实际发生贷款利息的年度,按照每月1...查看全文

扣除期限最长不得超过几个月个人所得税?

法律解析: 根据《个人所得税专项附加扣除暂行办法》第十四条规定:纳税人本人或者配偶单独或者共同使用商业银行或者住房公积金个人住房贷款为本人或者其配偶购买中国境内住房,发生的首套住房贷款利息支出,在实际发生贷款利息的年度,按照每月1...查看全文

扣除期限最长不得超过几个月?

律师分析: 个人所得税专项附加扣除中,住房贷款利息扣除期限最长不得超过240个月。纳税人本人或者配偶单独或者共同使用商业银行或者住房公积金个人住房贷款为本人或者其配偶购买中国境内住房,发生的首套住房贷款利息支出,在实际发生贷款利息...查看全文

试用期的最长不得超过几个月

试用期最长不得超过的时间需要根据具体情况分析:1、如果当事人的劳动合同期限在三个月以上但是不满一年的,此时的试用期不得超过一个月;2、如果劳动合同期限是在一年以上不满三年,此时当事人的试用期不可超过二个月;...查看全文

合同试用期最长不得超过几个月?

劳动合同的试用期根据《劳动合同法》的规定,根据合同期限的不同,试用期的限制也不同。一年合同的试用期不得超过两个月,三年以上或无固定期限的合同试用期不得超过六个月。同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。以完成一定工作任务为期限...查看全文

预备期延长不能超过几个月

预备期延长不得超过多长时间 预备党员延长预备期的时间不能少于半年、长于一年。这样要求是因为,一个预备党员不完全具备党员条件,要转变为真正具备党员条件,需要有一个过程。同时,党组织对其进行教育、考察也需要一定时间。延长预备期的时间少...查看全文

预备期延长不能超过几个月

法律分析:1、要求入党的人,必须自愿,由本人向党组织写出申请,一般采用书面形式。 2、通过党组织培养、教育、考察,条件成熟准备发展其入党时,必须填写《入党志愿书》。《入党志愿书》是党组织对申请入党者进行审查的主要依...查看全文

个人所得税专项扣除最长不得超过几个月

个人所得税扣除期限最长不得超过240个月。根据《个人所得税专项附加扣除暂行办法》第十四条规定:纳税人本人或者配偶单独或者共同使用商业银行或者住房公积金个人住房贷款为本人或者其配偶购买中国境内住房,发生的首套住房贷款利息支出,在实际...查看全文

试用期最长不超过几个月?

法律分析:一、试用期最长不超过几个月试用期是用人单位和劳动者在建立劳动关系后,为相互了解、选择而约定一定期限的考察期。我国《劳动法》第二十一条规定,“劳动合同可以约定试用期。试用期最长不得超过六个月”。为避免有些企业滥...查看全文

试用期最长不超过几个月?

律师分析: 试用期一般不超过6个月。具体规定如下:1、劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月;2、劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过二个月;3、三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同,试用期不得超过六个...查看全文

试用期最长不超过几个月

法律分析:试用期最长不超过六个月。劳动合同的期限为一年一下三个月以上的,试用期不得超过一个月。劳动合同的期为一年以上三年以下的,试用期不得超过两个月。三年以上的,试用期不得超过六个月。法律依据:《《中华人民...查看全文

试用期最长不超过几个月

劳动合同试用期最长不超过几个月 劳动合同试用期最长不超过6个月。根据《劳动合同法》第十九条规定:劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过二个月;三年以上固定期限和无固定...查看全文

试用期最长不超过几个月

试用期最长不超过几个月      1、所谓试用期,又叫适应期,是指用人单位和劳动者为相互了解、选择而在劳动合同中约定的不超过6...查看全文

试用期最长不超过几个月?

一、试用期最长不超过几个月 试用期是用人单位和劳动者在建立劳动关系后,为相互了解、选择而约定一定期限的考察期。我国《劳动法》第二十一条规定,“劳动合同可以约定试用期。试用期最长不得超过六个月”。为避免有些企业滥用试用期,我国《劳动...查看全文

职工的试用期最长不得超过几个月

试用期最长不得超过6个月。劳动合同在两年以下的,应按合同期限的长短来确定试用期,即劳动合同期限在6个月(半年)以下的,试用期不得超过15天动合同期限在半年以上一年以下的,试用期不得超过30天动合同期限在一年以上两年以下的,试用期不...查看全文