劳动合同的基本类型有三种：固定期限劳动合同，即约定了合同终止时间的合同；无固定期限劳动合同，即没有确定终止时间的合同；以完成特定工作任务为期限的劳动合同，即约定了某项工作完成后终止的合同。...查看全文

劳动合同的种类，具体如下：1、固定期限劳动合同；2、无固定期限劳动合同；3、以完成一定工作任务为期限的劳动合同。劳动者在同一用人单位连续工作满十年以上，当事人双方同意续延劳动合同的，...查看全文

劳动合同有以下几种：1、固定期限劳动合同，是指用人单位与劳动者约定合同终止时间的劳动合同。2、无固定期限劳动合同，是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。3、以完成一定工作任务为期限的劳动合同。...查看全文

法律分析：劳动合同的有以下几种，固定期限的劳动合同、无固定期限的劳动合同和以完成一定的工作为期限的劳动合同。劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系、明确双方权利和义务的协议。法律依据：《中华人民共和...查看全文

法律分析:劳动合同有下列类型:固定期限劳动合同（有明确的终止时间的合同）、无固定期限劳动合同（约定的没有终止时间的合同）和以完成一定工作任务为期限的劳动合同。法律依据:《《中华人民共和国劳动合同法》》第十二...查看全文

1、固定期限的劳动合同，它是指企业等用人单位与劳动者订立的有一定期限的劳动协议。 2、无固定期限的劳动合同，它是指企业等用人单位与劳动者订阅的，没有期限规定的劳动协议。 3、以完成一定工作为期限的劳动合同，它是指以劳动者所担负的工...查看全文

劳动合同的类型如下：1、固定期限劳动合同。固定期限劳动合同是指用人单位与劳动者约定合同终止时间的劳动合同。用人单位与劳动者协商一致，可以订立固定期限劳动合同。2、无固定期限劳动合同。无固定期限劳动合同是指用人单位与劳动者约定无确定...查看全文

法律分析:劳动合同的类型有固定期限劳动合同，即有确定的终止期限的合同；无固定期限劳动合同，即没有确定的终止期限的合同；和以完成一定工作任务为期限的劳动合同这三种。法律依据:《《中华人民共和国劳动合同法》》第...查看全文

一、哪些土地属于基本农田 1、下列土地属于基本农田：重要农产品生产基地内的耕地；有良好的水利与水土保持设施的耕地；改造的中、低产田和已建成的高标准农田；蔬菜生产基地；农业科研、教学试验田。 2、法律依据： 根据《中华人民共和国土地...查看全文

劳动合同期限分为固定期限、无固定期限和以完成工作任务为期限三种。固定期限劳动合同保护劳动者权益，稳定劳动关系。无固定期限劳动合同在法定条件下可解除。以完成工作任务为期限的劳动合同以工作完成为合同期限。劳动合同法放宽了用人单位裁员程...查看全文

法律解析： 基本险类型是: 1.交强险，全称机动车交通事故责任强制保险; 2.车辆损失险;指保险车辆遭受保险责任范围内的自然灾害造成保险车辆本身损失，保险人依据保险合同的规定给予赔偿; 3.第三者责任险。 【法律依据】: 《中华...查看全文

律师分析： 基本险类型是: 1.交强险，全称机动车交通事故责任强制保险; 2.车辆损失险;指保险车辆遭受保险责任范围内的自然灾害造成保险车辆本身损失，保险人依据保险合同的规定给予赔偿; 3.第三者责任险。 【法律依据】： 《中华...查看全文

法律分析：基本险类型是机动车交通事故责任强制保险、车辆损失险和第三者责任险，机动车发生交通事故造成损害，属于该机动车一方责任的，先由承保机动车强制保险的保险人在强制保险责任限额范围内予以赔偿；不足部分，由承保机动车商业保险...查看全文

累犯是指在法定期限内受过一定刑罚后再次犯罪的罪犯，包括一般累犯和特殊累犯两种情况。一般累犯是指在5年内再次犯罪的有期徒刑以上犯罪分子，而特殊累犯是指受过刑罚后再次犯同一特定罪的犯罪分子。...查看全文

在刑事案件中，如果行为人在刚刚服完刑，还没有到达五年的时候又犯了新的罪名，这个情况会构成累犯。(1)一般累犯：是指被判处有期徒刑以上刑罚的犯罪分子，刑罚执行完毕或者赦免以后，在5年内再犯应当判处有期徒刑以上刑罚之罪的犯罪分子。(2...查看全文

无效劳动合同的种类：（一）口头约定的劳动合同仅有口头约定的劳动合同，一旦出现纠纷，求职者权益就将受到损害。我国《劳动法》第19条明确规定：“劳动合同应当以书面合同订立……”，因此，口头约定合同在我国是没有任何法律效力的。（二）显失...查看全文

法律分析:无效劳动合同的类型有以下这些：(一)以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使对方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的;(二)用人单位免除自己的法定责任、排除劳动者权利的;(三)违反法律、行政法规强制性规定的。...查看全文

律师分析： 无效劳动合同的类型有以下这些：(一)以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使对方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的;(二)用人单位免除自己的法定责任、排除劳动者权利的;(三)违反法律、行政法规强制性规定的。 【法...查看全文

按照劳动合同的期限一般劳动合同分为以下三类：1、固定期限劳动合同，是指用人单位与劳动者约定合同终止时间的劳动合同。用人单位与劳动者协商一致，可以订立固定期限劳动合同。2、无固定期限劳动合同，是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的...查看全文

天下无不散宴席，公司与员工的劳动关系解除也是常见的事，那么解除劳动合同类型有哪些呢双方协商解除劳动合同用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。协商解除劳动合同没有规定实体、程序上的限定条件，只要双方达成一致，内容、形式、程序不...查看全文