一、应发工资51万缴税一万多正常吗?
不正常,年收入50万元,个人所得税交79080元。应纳税额,每年免税额6万元,50-6万=44万,应纳税额44万。纳税间隔如下:
1、不超过36000人,税率为3%。36000乘3%=1080元;
2、36000元以上144000元以下的税率为10%,即(144000-36000)乘10%=10800元;
3、14.4万元以上30万元以下的税率为20%,即(300000-144000)乘20=31200元;
4、30万元以上42万元以下的,税率为25%,即(42万-30万)乘25=3万元;
5、超过4200元至66万元的部分,税率为30%,即(44-42万)乘30%=6000元。
二、工资的个人所得税纳税标准是多少
个税起征点是5000,使用超额累进税率的计算方法如下:
缴税=全月应纳税所得额乘税率-速算扣除数
实发工资=应发工资-五险一金-缴税。
全月应纳税所得额=(应发工资-五险一金)-5000
三、《新税法》规定主要对四个方面进行了修订:
1、工薪所得扣除标准提高到3500元。
2、调整工薪所得税率结构,由9级调整为7级,取消了15%和40%两档税率,将最低的一档税率由5%降为3%。
3、调整个体工商户生产经营所得和承包承租经营所得税率级距。生产经营所得税率表第一级级距由年应纳税所得额5000元调整为15000元,其他各档的级距也相应作了调整。
4、个税纳税期限由7天改为15天,比现行政策延长了8天,进一步方便了扣缴义务人和纳税人纳税申报。
四、个人所得税征收范围:
工资薪金所得;个体工商户生产、经营所得;对企事业单位的承包经营、承租经营所得;劳务报酬所得;稿酬所得;特许权使用费所得;利息、股息、红利所得;财产租赁所得;财产转让所得;偶然所得;经国务院财政部门确定征税其他所得。
根据上文的介绍,要是劳动者的月工资收入达到了5000元,那么对于超出的部分就需要依法缴纳个人所得税。根据超出数额的多少判断纳税税率,我国实行的是超额累进税率的方式。