工伤自费部分由劳动者个人承担，工伤治疗费用符合工伤保险诊疗项目目录等标准可从工伤保险基金支付，职工住院伙食补助费及外地就医费用也可从基金支付，具体标准由统筹地区规定。...查看全文

1、工伤医疗费超出报销范围部分通常认定应当由用人单位承担。 2、工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准，由国务院社会保险行政部门会同国务院卫生行政部门、食品药品监督管理部门等部门规定。 3、职工住院治疗工伤的...查看全文

人生在世很多人都有可能会生病，遇到生病的时候如果交了医保就会更有保障些，不用担心看不起病、交不起医疗费。但有些人本来的医保交的好好的，突然因工作辞职或其他原因而不交了，那么医保不交了会怎样处理?我给你提供一些意见。...查看全文

职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗，享受工伤医疗待遇。职工治疗工伤应当在签订服务协议的医疗机构就医，情况紧急时可以先到就近的医疗机构急救。职工住院治疗工伤的伙食补助费，以及经医疗机构出具证明，报经办机构同意，工伤职工到统筹...查看全文

工伤医疗费自费部分由用人单位承担，但必须符合工伤保险诊疗、药品目录和住院服务标准。用人单位不应承担劳动者治疗非必需的自费医疗费，以避免滥用和增加负担。...查看全文

法律分析：在员工发生工伤后，通常会由企业垫付医药费，等伤情基本稳定后，申请做劳动能力的鉴定，然后再进行工伤理赔。职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗，享受工伤医疗待遇。治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工...查看全文

法律分析: 工伤种植牙自费部分应当由工伤职工自己承担。治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的，从工伤保险基金支付。工伤保险基金没有支付的部分，属于工伤职工超标准和治疗其他疾病的...查看全文

法律分析：由用人单位承担；1.工伤的赔偿标准是依据《工伤保险条例》以及各地市出台贯彻实施《工伤保险条例》实施办法的相关规定确定的。2.根据《工伤保险条例》的相关规定，如受伤被认定为工伤，可享受如下工伤待遇：...查看全文

一、工伤自费部分谁承担 1、工伤医疗费超出报销范围部分通常认定应当由用人单位承担。 2、工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准，由国务院社会保险行政部门会同国务院卫生行政部门、食品药品监督管理部门等部门规定。...查看全文

工伤自费药费的，应当由用人单位与工伤保险基金承担。我国法律规定，职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗，享受工伤医疗待遇。 职工治疗工伤应当在签订服务协议的医疗机构就医，情况紧急时可以先到就近的医疗机构急救。 治疗工伤...查看全文

法律分析:工伤赔偿费用由用人单位和工伤保险基金承担，用人单位未缴纳工伤保险费的，由用人单位承担全部工伤赔偿费用。用人单位不支付的，从工伤保险基金中先行支付，然后由用人单位偿还。法律依据:《《中华人民共和国社...查看全文

工伤保险条例规定，单位应支付职工的误工费和护理费，但不包括营养费。医疗费由工伤保险基金支付。误工费根据固定收入和无固定收入两类人员的情况计算。误工日期根据实际损害程度和治疗情况认定。残疾者定残后不再计算误工费。若患者有第二职业，减...查看全文

一、工伤自费部分谁承担 1、工伤医疗费超出报销范围部分通常认定应当由用人单位承担。 2、工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准，由国务院社会保险行政部门会同国务院卫生行政部门、食品药品监督管理部门等部门规定。...查看全文

工伤发生前未进行鉴定，医疗费由谁支付？根据法规，用人单位应在30天内申请工伤认定。若未申请，工伤职工或其亲属可在1年内直接向社保部门申请认定。用人单位未按时申请的，应承担相关费用。...查看全文

工伤鉴定费由工伤保险基金承担，包括医疗费用、康复费用、住院伙食补助费等。如果单位未参保，则费用由单位承担。根据《社会保险法》和《工伤保险条例》，工伤保险基金支付工伤相关费用。丧失劳动能力鉴定费用根据具体情况而定。...查看全文

法律分析:工伤医疗费合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的，从工伤保险基金支付；用人单位未缴纳工伤保险费的，由用人单位支付。用人单位不支付的，工伤保险基金先行承担，然后再由用人单位支付。...查看全文

工伤的误工费由所在单位负责。根据《工伤保险条例》，工伤职工在停工留薪期内，所在单位按月支付原工资福利待遇。停工留薪期一般不超过12个月，可适当延长但不得超过12个月。伤残评定后，工伤职工享受伤残待遇。误工费根据误工时间和收入状况确...查看全文

工伤自费部分由当事人和用人单位协商承担，国家三个目录范围内无需承担费用，超出范围的自费部分需征得同意后由同意的一方承担费用，医院未征得同意擅自使用的由医院承担费用。...查看全文

工伤医疗费谁承担未报销部分？工伤适用无过错责任，用人单位应承担责任，否则违背民法原则。法律未规定承担方式，工伤赔偿以是否属于保险范围判断责任。...查看全文

律师分析： 1.我国的医疗保险其实分为了很多种，而其中最常见的就是职工医疗保险、城镇居民医疗保险等等。针对不同类型的医疗保险，实际的参保条件不同，自然报销的范围、条件、标准这些，也是不一样的。而属于社会保险制度中的医疗保险，就是职...查看全文