1.我国的医疗保险其实分为了很多种，而其中最常见的就是职工医疗保险、城镇居民医疗保险等等。针对不同类型的医疗保险，实际的参保条件不同，自然报销的范围、条件、标准这些，也是不一样的。而属于社会保险制度中的医疗保险，就是职工医疗保险了...查看全文

工伤自费部分由劳动者个人承担，工伤治疗费用符合工伤保险诊疗项目目录等标准可从工伤保险基金支付，职工住院伙食补助费及外地就医费用也可从基金支付，具体标准由统筹地区规定。...查看全文

一、工伤治疗中不能报销的费用谁要承担 1、工伤治疗中不能报销的费用一般由受伤职工自行承担，但用人单位有过错的或者第三人有过错的，则根据其过错程度来承担。 2、对于符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录等范围内的医疗费用，才由工...查看全文

根据相关规定，工伤保险的费用由用人单位承担，不包括未报销的费用。如果工伤认定为工伤，受伤者将享受工伤保险待遇，而丧失劳动能力的人将享受伤残待遇。如果用人单位未按法律规定缴纳工伤保险费，而发生工伤事故，用人单位将负责支付工伤保险待遇...查看全文

一、工伤未报销的费用由谁承担 1、工伤保险没有报销的费用由用人单位承担。经工伤认定为工伤的，享受工伤保险待遇；其中经劳动能力鉴定丧失劳动能力的，享受伤残待遇。在用人单位未依法缴纳工伤保险费，发生工伤事故的，由用人单位支付工伤保险待...查看全文

工伤治疗中的费用通常由受伤职工自行承担，但如果用人单位或第三方有过错，则根据过错程度来承担相应责任。只有符合工伤保险诊疗项目目录和工伤保险药品目录范围内的医疗费用才能由工伤保险基金支付。...查看全文

法律分析：1、工伤治疗中不能报销的费用一般由受伤职工自行承担，但用人单位有过错的或者第三人有过错的，则根据其过错程度来承担。 2、对于符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录等范围内的医疗费用，才由工伤保险基金支付。 3、法...查看全文

律师分析:各省市的规定不一样，建议咨询当地政府部门，以吉林省为例，由用人单位和工伤职工各承担50%。法律依据:《吉林省实施办法》 第三十三条 职工治疗工伤发生的医疗费用,不属于工伤保...查看全文

案例： 某职工在公司工作时间被机器挤伤，医疗费支出56200元。该公司为其申报工伤，劳动局作出工伤认定书。后鉴定为大部分丧失劳动能力，级别为六级。公司持医疗费单据到社保部门报销，只拿回30000元。理由是其余26200元非保险报...查看全文

工伤医疗费谁承担未报销部分？工伤适用无过错责任，用人单位应承担责任，否则违背民法原则。法律未规定承担方式，工伤赔偿以是否属于保险范围判断责任。...查看全文

工伤医疗费超出报销范围应由用人单位承担。工伤保险诊疗项目、药品目录、住院服务标准由相关部门规定。工伤职工的伙食补助费和就医费用由工伤保险基金支付。工伤认定程序包括提出申请、提交相关材料和审核调查，60日内作出决定并通知职工及单位。...查看全文

一、工伤保险报销剩余的医疗费由谁承担? 我国《劳动法》规定，用人单位应当为劳动者缴纳工伤保险。劳动者受工伤后，将依法享受工伤保险待遇，其中医疗费用通常先由用人单位或劳动者支付，然后由工伤保险基金报销。工伤保险经办机构将依照工伤保险...查看全文

法律分析：工伤保险费用，如果用人单位有为职工缴纳工伤保险的，由工伤保险承担，职工享受的工伤赔付从工伤保险基金中支付；如果用人单位没有给职工缴纳工伤保险的，由用人单位承担支付工伤保险待遇的责任。法律依据：...查看全文

工伤保险费用承担由谁承担 职工因工作原因受到事故伤害或者患职业病，且经工伤认定的，享受工伤保险待遇;其中，经劳动能力鉴定丧失劳动能力的，享受伤残待遇。丧失享受待遇条件的、拒不接受劳动能力鉴定的、拒绝治疗的停止享受工伤保险待遇。关于...查看全文

工伤发生前未进行鉴定，医疗费由谁支付？根据法规，用人单位应在30天内申请工伤认定。若未申请，工伤职工或其亲属可在1年内直接向社保部门申请认定。用人单位未按时申请的，应承担相关费用。...查看全文

法律分析:工伤赔偿费用由用人单位和工伤保险基金承担，用人单位未缴纳工伤保险费的，由用人单位承担全部工伤赔偿费用。用人单位不支付的，从工伤保险基金中先行支付，然后由用人单位偿还。法律依据:《《中华人民共和国社...查看全文

按现行规定，职工工伤期间治疗工伤的医疗费用，可以全部报销的。工伤医疗中，不能报销的费用按所在省市规定分别情形由用人单位、工伤职工和医疗机构承担。...查看全文

法律分析：工伤保险没有报销的医药费由用人单位承担的。 法律依据：《中华人民共和国社会保险法》 第三十九条 因工伤发生的下列费用，按照国家规定由用人单位支付： （一）治疗工伤期间的工资福利；（二）五级、六级伤残职工按月领取的伤残津贴...查看全文

工伤治疗中不能报销的费用由谁承担 工伤职工治疗非工伤引发的疾病，不享受工伤医疗待遇，按照基本医疗保险办法处理。 《工伤保险条例》第三十条　职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗，享受工伤医疗待遇。 职工治疗工伤应当在签订服务协...查看全文

该篇内容主要介绍了工伤保险的相关规定以及芝罘区单位退休的参保人员办理慢性病申请的流程。同时，对于家属因病办的大病统筹，详细说明了药品目录中甲、乙类的区分以及乙类药品自付比例的计算方法。...查看全文