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律师分析: 如果有人使用童工,可以向劳动保障部门、公安机关、工商行政管理部门等国家行政机关举报。公安机关的举报电话也可以直接拨打报警电话,或者是工商局的举报电话,也可以向劳动部门拨打电话进行举报。 【法律依据】: 《禁止使用童工...查看全文
法律解析: 如果有人使用童工,可以向劳动保障部门、公安机关、工商行政管理部门等国家行政机关举报。公安机关的举报电话直接拨打110;工商局的举报电话为12315;劳动部门的电话12333。 【法律依据】: 《中华人民共和国劳动法》...查看全文
律师分析: 如果有人使用童工,可以向劳动保障部门、公安机关、工商行政管理部门等国家行政机关举报。公安机关的举报电话直接拨打110;工商局的举报电话为12315;劳动部门的电话12333。 【法律依据】: 《中华人民共和国劳动法》...查看全文
律师解答: 如果有人使用童工,可以向劳动保障部门、公安机关、工商行政管理部门等国家行政机关举报。公安机关的举报电话直接拨打110;工商局的举报电话为12315;劳动部门的电话12333。 【法律依据】: 《中华人民共和国劳动法》...查看全文
律师分析: 如果有人使用童工,可以向劳动保障部门、公安机关、工商行政管理部门等国家行政机关举报。公安机关的举报电话也可以直接拨打报警电话,或者是工商局的举报电话,也可以向劳动部门拨打电话进行举报。 【法律依据】: 《禁止使用童工...查看全文
律师分析: 如果有人使用童工,可以向劳动保障部门、公安机关、工商行政管理部门等国家行政机关举报。公安机关的举报电话也可以直接拨打报警电话,或者是工商局的举报电话,也可以向劳动部门拨打电话进行举报。 【法律依据】: 《禁止使用童工...查看全文
律师分析:如果有人使用童工,可以向劳动保障部门、公安机关、工商行政管理部门等国家行政机关举报。公安机关的举报电话也可以直接拨打报警电话,或者是工商局的举报电话,也可以向劳动部门拨打电话进行举报。法律依据:...查看全文
律师分析: 如果有人使用童工,可以向劳动保障部门、公安机关、工商行政管理部门等国家行政机关举报。公安机关的举报电话也可以直接拨打报警电话,或者是工商局的举报电话,也可以向劳动部门拨打电话进行举报。 【法律依据】: 《中华人民共和...查看全文
律师分析: 如果有人使用童工,可以向劳动保障部门、公安机关、工商行政管理部门等国家行政机关举报。公安机关的举报电话直接拨打110;工商局的举报电话为12315;劳动部门的电话12333。 【法律依据】: 《禁止使用童工条例》第六...查看全文
律师分析: 这个全国没有统一的规定,有的地方有,有的地方则没有奖励。广东东莞市,为了有效打击用人单位招用童工违法行为,出台了《东莞市举报介绍、使用童工违法行为奖励办法》。 【法律依据】: 《东莞市举报介绍、使用童工违法行为奖励办...查看全文
各地区对举报违法犯罪活动奖励的金额和标准不同,浙江省举报“黄赌毒”等违法犯罪活动奖励办法(试行)根据案件性质和影响程度给予不同奖励,最高奖励金额不超过30万元。...查看全文
法律分析:有,每个地方的规定是不同的,要是具体地区而定。比如:《浙江省举报“黄赌毒”等违法犯罪活动有功人员奖励办法(试行)》:第六条对符合上述奖励范围的举报有功人员,根据举报提供信息要素的详实准确程度和查获案件的性质、...查看全文
律师解答: 这个全国没有统一的规定,有的地方有,有的地方则没有奖励。广东东莞市,为了有效打击用人单位招用童工违法行为,出台了《东莞市举报介绍、使用童工违法行为奖励办法》。 【法律依据】: 《东莞市举报介绍、使用童工违法行为奖励办...查看全文
法律分析:可以向人力资源和社会保障局的劳动监察大队投诉。招用未满十六周岁的未成年人是法律禁止的。文艺、体育和特种工艺单位招用未满十六周岁的未成年人,必须遵守国家有关规定,并保障其接受义务教育的权利。法律依据...查看全文
律师分析: 用人单位违法使用童工,向劳动行政部门举报。由劳动行政部门责令改正,处以罚款;情节严重的,由市场监督管理部门吊销营业执照;构成犯罪的,依法承担刑事责任。 【法律依据】: 《中华人民共和国劳动法》第十五条 禁止用人单位招...查看全文
法律分析:用人单位违法使用童工,向劳动行政部门举报。由劳动行政部门责令改正,处以罚款;情节严重的,由市场监督管理部门吊销营业执照;构成犯罪的,依法承担刑事责任。法律依据:《中华人民共和国劳动法》 第...查看全文
一、是向哪个部门举报使用童工的违法行为 1、向劳动行政部门举报用人单位非法招用童工,由劳动行政部门责令改正,处以罚款;情节严重的,由市场监督管理部门吊销营业执照。童工指未满16周岁的未成年人,文艺、体育和特种工艺单位招用未满十六周...查看全文
法律分析:(1)用人单位使用童工的,由劳动保障行政部门按照每使用一名童工每月处5000元罚款的标准给予处罚;在使用有毒物品的作业场所使用童工的,按照《使用?有毒物品作业场所劳动保护条例》规定的罚款幅度,或者按照每使用一名童工每月处...查看全文
用人单位使用童工的,由劳动保障行政部门按照每使用一名童工每月处5000元罚款的标准给予处罚;在使用有毒物品的作业场所使用童工的,按照《使用有毒物品作业场所劳动保护条例》规定的罚款幅度,或者按照每使用一名童工每月处5000元罚款的标...查看全文
举报童工违法行为,保护未成年人权益。根据《禁止使用童工规定》,任何单位不得招用不满16周岁的未成年人,也禁止介绍就业或开业从事个体经营活动。如果发现使用童工,可向劳动保障部门、公安机关、工商行政管理部门举报,电话分别为12333、...查看全文
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