没有写工作地点的劳动合同有效嘛-法律问答|晖律网

相关法律问题

问没有写工作地点的劳动合同有效吗

没有写工作地点的劳动合同如果没有法律规定的无效或可撤销情况，则仍然有效。如果劳动合同没有明确约定工作地点、劳动报酬等事项，引发争议，用人单位和劳动者可以重新协商。如果协商不成功，将按照法律规定处理。...查看全文

问没有写工作地点的劳动合同有效么

没有写工作地点的劳动合同如无法律规定的无效或者可撤销情形则有效。劳动合同对工作地点、劳动报酬等事项没有约定或者约定不明确，引发争议的，用人单位与劳动者可以重新协商。协商不成的，按照法律规定处理。法律依据：《中华人民共和国劳动合同...查看全文

问没有写工作地点的劳动合同有效吗

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问没有写工作地点的劳动合同有效吗

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法律分析:没有写工作地点的劳动合同如无法律规定的无效或者可撤销情形则有效。劳动合同对工作地点、劳动报酬等事项没有约定或者约定不明确，引发争议的，用人单位与劳动者可以重新协商。协商不成的，按照法律规定处理。法...查看全文

问没有写工作地点的劳动合同有效吗

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法律分析：一、没有写工作地点的劳动合同有效吗1，没有写工作地点的劳动合同如无法律规定的无效或者可撤销情形则有效。劳动合同对工作地点、劳动报酬等事项没有约定或者约定不明确，引发争议的，用人单位与劳动者可以重新协商。协商不...查看全文

问没有写工作地点的劳动合同是否有效？

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没有写工作地点的劳动合同如无法律规定的无效或者可撤销情形则有效。劳动合同对工作地点、劳动报酬等事项没有约定或者约定不明确，引发争议的，用人单位与劳动者可以重新协商。协商不成的，按照法律规定处理。合同没有写违约金有效吗合同没有写...查看全文

问劳动合同没写工作地址有效嘛？

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无效的，由于工作地址属于《劳动合同法》强制规章应当具备的条款，所以对工作地址约定不清的，属于违反法律强制性规章，由劳动争议仲裁机构或者人民法院确认，该劳动合同无效。劳动合同应当具备以下条款: (一)用人单位的名称、住所和法定代表人...查看全文

问劳动合同没有写明工作地点？

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律师分析：劳动合同内一般只会写工作地点是哪个地级市，不会写具体的地点，但是也不可以随便调配，如果工作地点变更，需要提前一个月告知当事人，征求同意后再调整，要有民主协商的态度。【法律依据】：《中华人民共和国劳动合同法》第三...查看全文

问劳动合同没写工作地址有效么

答

无效的，由于工作地址属于《劳动合同法》强制规定应当具备的条款，所以对工作地址约定不清的，属于违反法律强制性规定，由劳动争议仲裁机构或者人民法院确认，该劳动合同无效。劳动合同应当具备以下条款: (一)用人单位的名称、住所和法定代表人...查看全文

问劳动合同没写工作地址有效吗？

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劳动合同没有写工作地址是无效的。根据《劳动合同法》的强制规定，工作地址是必备条款之一。如果工作地址约定不清，违反了法律的规定，劳动合同将被劳动争议仲裁机构或人民法院确认为无效。劳动合同还应包括用人单位信息、劳动者信息、合同期限、工...查看全文

劳动合同必须明确规定工作地点，违法合同无效。劳动合同应约定用人单位名称、劳动者信息、合同期限、工作内容和地点、工时及休假、报酬、社会保险、劳动保护等内容。劳动合同到期可续签，用人单位应提前一个月发出续签意愿征询书。解除劳动合同的仲...查看全文

问劳动合同没有工作地点合法吗

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法律分析：按相关法律规定，由于工作地址属于劳动合同法强制规定应当具备的条款，所以对工作地址约定不清的，属于违反法律强制性规定，由劳动争议仲裁机构或者人民法院确认，该劳动合同无效。相关法律规定：《中华人民共和国劳动合同法》第...查看全文

问劳动协议没有写明工作地点？

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律师解答：劳动合同内一般只会写工作地点是哪个地级市，不会写具体的地点，但是也不可以随便调配，如果工作地点变更，需要提前一个月告知当事人，征求同意后再调整，要有民主协商的态度。【法律依据】：《中华人民共和国劳动合同法》第三...查看全文

问劳动合同没写工资合同有效嘛？

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律师解答：有效。从实际情况中分析，在劳动合同当中一般都是要对劳动者的工资报酬做出约定的，但此时可能双方写的工资并不是实际的工资，这也可以理解，只要双方协商达成一致，其实这样的约定就不算违反法律的规定。劳动法上的无效合同，是指所订...查看全文

问公司在劳动合同里写有权调动员工的工作地点有效吗

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工作地点能否约定任由单位调整可以，单位对工作地点的调整也需要慎重，尽量不给劳动者的工作造成不必要的麻烦，更不能因为签订了优势合同，就可以随意滥用，侵害劳动者的合法权益随着政府提出的“腾笼换鸟”政策，现在和未来，企业面临着搬迁的...查看全文

问变更了工作地点的劳动合同有效吗？

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法律分析：一、变更了工作地点的劳动合同有效吗？工作地点变更，视为劳动合同变更了，劳动者可以拒绝。如果用人单位单方面变更劳动合同，劳动者可以辞职，并要求经济补偿金。一般变更劳动合同，经用人单位和劳动者协商一致，对原合同的...查看全文

问劳动合同上没有工作时间有效嘛？

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律师解答：劳动合同中没有写明工作时间仅仅属于书写不当，还是有效的，但是还没有上升到违法的程度，因为没有约定还可以法定，法律规定就是每周上班时间不能超过40小时。如果用人单位让劳动者每周上班时间超过40小时，就应按超过时间向劳动者...查看全文

问劳动合同地点没写

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法律分析：1，没有写工作地点的劳动合同如无法律规定的无效或者可撤销情形则有效。劳动合同对工作地点、劳动报酬等事项没有约定或者约定不明确，引发争议的，用人单位与劳动者可以重新协商。协商不成的，按照法律规定处理。 2，法律依据：《中...查看全文