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大脚趾骨折工伤赔偿标准根据伤残级别和月工资确定,七级伤残赔偿13个月工资,八级伤残赔偿11个月工资,月工资为7000元时,一次性伤残补助金为49000元,劳动期限届满时可获得工伤医疗补助金。...查看全文
法律解析: 大脚趾骨折根据一般情况是十级,职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇: (一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人工资,九级伤残为9个...查看全文
律师解答: 大脚趾骨折根据一般情况是十级,职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇: (一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人工资,九级伤残为9个...查看全文
法律解析: 大脚趾骨折根据一般情况是十级,职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇: (一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人工资,九级伤残为9个...查看全文
大脚趾骨折工伤赔偿标准根据伤残等级确定,七级伤残赔偿标准为13个月工资,八级伤残为11个月工资,月工资为七千元时一次性伤残补助金为四万九千元。劳动期限届满时,工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金。...查看全文
脚趾骨折的不同部位可能导致不同的功能障碍,从而评定不同的伤残等级和工伤保险待遇。根据《工伤保险条例》,可获得的赔偿包括医疗费、住院伙食补助费、外地就医交通费、食宿费、辅助器具费、停工留薪期工资、生活护理费、一次性伤残补助金、伤残津...查看全文
大脚趾骨折根据一般情况是十级,职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇: 从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人工资,九级伤残为9个月的本人工资,十级...查看全文
工人因工伤骨折,建议在工伤稳定后向劳动能力鉴定委员会申请伤残鉴定。工伤保险基金或用人单位应支付医疗费、康复费、生活护理费、停工期间工资、一次性伤残补助金等。具体赔偿金额根据工伤鉴定、工资水平等确定。劳动能力鉴定是一项专业程序。法律...查看全文
律师解答: 工伤赔偿:(1)如果继续在单位工作,不辞职的话,根据《工伤保险条例》规定,享受一次性伤残补助金,10级工伤为7个月本人工资。(2)如果选择辞职不干了的话,在享受一次性伤残补助金的同时,还可以享受一次性工伤医疗补助金和一...查看全文
法律分析: 工伤脚趾骨折需要先进行伤残鉴定,一般属于10级伤残。如果继续在单位工作,不辞职的,根据《工伤保险条例》规定,享受一次性伤残补助金,10级工伤为7个月本人工资;如果选择辞职的,在享受一次性伤残补助金的同时,还可以享受一次...查看全文
在身体各个部位骨折后,如果患者能够完全恢复功能或者只有轻微功能障碍,那么可以被视为“身体各部位骨折愈合后无功能障碍或轻度功能障碍者”。但具体伤残等级需要向劳动能力鉴定委员会申请鉴定,并根据《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》G...查看全文
根据工伤保险条例,用人单位应按照伤残等级赔偿受伤员工,未购买保险的赔偿由用人单位支付。十级以上伤残有赔偿,未达到十级一般无赔偿,但医疗费和工伤工资由用人单位承担。...查看全文
工伤致残等级为七级至十级的职工享受一次性伤残补助金,标准为7-13个月的本人工资;工伤认定后,根据不同伤残等级可获得医疗费、就业补助金等多项补偿,但伤残鉴定标准并不统一。...查看全文
工伤鉴定程序和待遇:根据伤残等级,工伤职工享受一次性伤残补助金和工伤医疗补助金。申请工伤认定需提供相关材料,治疗后需申请劳动能力鉴定。不同伤残等级有不同补偿,如医疗费、就业补助金等。请注意,伤残鉴定标准不统一,您可能属于十级伤残。...查看全文
法律解析: 根据《工伤保险条例》的规定,小脚趾骨折可以认定为工伤。在理论上,即便是小脚趾骨折,也同样可以享受工伤保险的相关待遇。具体而言,工伤赔偿包括医疗费、伤残赔偿金、丧葬补助金等。其中,医疗费用应按照实际发生的费用进行赔偿;伤...查看全文
工伤赔偿:(1)如果继续在单位工作,不辞职的话,根据《工伤保险条例》规定,享受一次性伤残补助金,10级工伤为7个月本人工资。(2)如果选择辞职不干了的话,在享受一次性伤残补助金的同时,还可以享受一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业...查看全文
律师解答: 根据《工伤保险条例》的规定,小脚趾骨折可以认定为工伤。在理论上,即便是小脚趾骨折,也同样可以享受工伤保险的相关待遇。具体而言,工伤赔偿包括医疗费、伤残赔偿金、丧葬补助金等。其中,医疗费用应按照实际发生的费用进行赔偿;伤...查看全文
律师分析: 工伤赔偿:(1)如果继续在单位工作,不辞职的话,根据《工伤保险条例》规定,享受一次性伤残补助金,10级工伤为7个月本人工资。(2)如果选择辞职不干了的话,在享受一次性伤残补助金的同时,还可以享受一次性工伤医疗补助金和一...查看全文
律师分析: 根据《工伤保险条例》的规定,小脚趾骨折可以认定为工伤。在理论上,即便是小脚趾骨折,也同样可以享受工伤保险的相关待遇。具体而言,工伤赔偿包括医疗费、伤残赔偿金、丧葬补助金等。其中,医疗费用应按照实际发生的费用进行赔偿;伤...查看全文
脚趾骨折需要进行劳动能力等级鉴定,一般情况下痊愈无后遗症者为十级工伤。十级工伤鉴定标准包括器官部分缺损、形态异常、无功能障碍、无医疗依赖、生活能自理等。对于小脚趾骨折,可以从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,十级伤残为6...查看全文
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