1、用人单位拖欠工资无论数额多少，劳动者都可以到劳动行政部门投诉或者申请仲裁，对仲裁结果不服的，可以到法院起诉。
2、发生劳动争议，劳动者可以与用人单位协商，也可以请工会或者第三方共同与用人单位协商，达成和解协议。
3、发生劳动争议，当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向调解组织申请调解；
4、不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，除本法另有规定的外，可以向人民法院提起诉讼。
欠工资多少钱可以起诉
律师回答
摘要：劳动争议解决途径：拖欠工资可投诉或申请仲裁，结果不服可起诉；可协商解决，亦可请工会或第三方协商达成和解；不愿协商可申请调解，不愿调解可申请仲裁；仲裁结果不服可提起诉讼。
延伸阅读
工资拖欠纠纷：如何确定起诉的金额要求？
在工资拖欠纠纷中确定起诉的金额要求，需要考虑多个因素。首先，根据劳动法规定，雇主应当按时支付员工工资，否则构成欠薪行为。当发生工资拖欠纠纷时，员工可以选择起诉雇主来维护自己的权益。确定起诉的金额要求主要取决于以下几点：首先，要考虑拖欠工资的金额，即欠薪的具体数额。其次，需要考虑拖欠工资的时间长度，即欠薪的持续时间。此外，还需考虑拖欠工资对员工造成的损失，例如生活费用、债务等方面的影响。最后，还应考虑当地法律的规定和相关判例，以确定起诉的金额要求是否合理和可行。综上所述，确定起诉的金额要求需要综合考虑以上因素，并在法律允许范围内合理确定。
在工资拖欠纠纷中确定起诉的金额要求，需要考虑多个因素。首先，根据劳动法规定，雇主应当按时支付员工工资，否则构成欠薪行为。当发生工资拖欠纠纷时，员工可以选择起诉雇主来维护自己的权益。确定起诉的金额要求主要取决于以下几点：首先，要考虑拖欠工资的金额，即欠薪的具体数额。其次，需要考虑拖欠工资的时间长度，即欠薪的持续时间。此外，还需考虑拖欠工资对员工造成的损失，例如生活费用、债务等方面的影响。最后，还应考虑当地法律的规定和相关判例，以确定起诉的金额要求是否合理和可行。综上所述，确定起诉的金额要求需要综合考虑以上因素，并在法律允许范围内合理确定。
结语：工资拖欠是劳动争议中常见的问题，劳动者有多种途径维护自己的权益。首先，可以向劳动行政部门投诉或申请仲裁，对仲裁结果不满意可以起诉。其次，可以与用人单位协商或请工会或第三方进行协商，达成和解协议。如果协商不成，可以向调解组织申请调解，不愿调解或调解不成可以申请仲裁。对仲裁裁决不服的，可以向法院提起诉讼。在确定起诉金额时，需考虑拖欠工资数额、时间长度和员工损失等因素，并遵循法律规定。综上所述，劳动者在维护自身权益时应充分了解相关法律程序和规定。
法律依据
中华人民共和国劳动合同法（2012修正）：第二章 劳动合同的订立 第二十二条 【服务期】用人单位为劳动者提供专项培训费用，对其进行专业技术培训的，可以与该劳动者订立协议，约定服务期。
劳动者违反服务期约定的，应当按照约定向用人单位支付违约金。违约金的数额不得超过用人单位提供的培训费用。用人单位要求劳动者支付的违约金不得超过服务期尚未履行部分所应分摊的培训费用。
用人单位与劳动者约定服务期的，不影响按照正常的工资调整机制提高劳动者在服务期期间的劳动报酬。
中华人民共和国劳动合同法（2012修正）：第二章 劳动合同的订立 第二十五条 【违约金】除本法第二十二条和第二十三条规定的情形外，用人单位不得与劳动者约定由劳动者承担违约金。
中华人民共和国劳动合同法（2012修正）：第七章 法律责任 第八十五条 【未依法支付劳动报酬、经济补偿等的法律责任】用人单位有下列情形之一的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿；劳动报酬低于当地最低工资标准的，应当支付其差额部分；逾期不支付的，责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金：
（一）未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的；
（二）低于当地最低工资标准支付劳动者工资的；
（三）安排加班不支付加班费的；
（四）解除或者终止劳动合同，未依照本法规定向劳动者支付经济补偿的。
劳动者违反服务期约定的，应当按照约定向用人单位支付违约金。违约金的数额不得超过用人单位提供的培训费用。用人单位要求劳动者支付的违约金不得超过服务期尚未履行部分所应分摊的培训费用。
用人单位与劳动者约定服务期的，不影响按照正常的工资调整机制提高劳动者在服务期期间的劳动报酬。
中华人民共和国劳动合同法（2012修正）：第二章 劳动合同的订立 第二十五条 【违约金】除本法第二十二条和第二十三条规定的情形外，用人单位不得与劳动者约定由劳动者承担违约金。
中华人民共和国劳动合同法（2012修正）：第七章 法律责任 第八十五条 【未依法支付劳动报酬、经济补偿等的法律责任】用人单位有下列情形之一的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿；劳动报酬低于当地最低工资标准的，应当支付其差额部分；逾期不支付的，责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金：
（一）未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的；
（二）低于当地最低工资标准支付劳动者工资的；
（三）安排加班不支付加班费的；
（四）解除或者终止劳动合同，未依照本法规定向劳动者支付经济补偿的。
声明：文章内容系晖律网认证专家律师结合国家法律法规及个人办案经验，并经专家审核校验后发布；若有部分内容因时效性等原因导致内容有误请联系我们进行处理。
相关法律问题
老板拖欠工资多少钱可以起诉
法律分析：1、劳动争议案件立案无数额要求。 2、无故拖欠工资：是无故拖欠工指用人单位在没有任何合法甚至合理的原因下的拖欠员工的工资的行为，超过《工资支付规定》的期限，延期支付或者未足额支付劳动者工资的行为。拖欠工资是不合法的，如...查看全文
老板拖欠工资多少钱可以起诉
法律分析:只要有拖欠就可以起诉。 法律对拖欠数额没有起诉限制，只要有拖欠一块钱、一分钱都可以诉。法律依据:《中华人民共和国劳动法》 第四十八条 国家实行最低工资保障制度。最低工资的具体标准由省、自治...查看全文
工资欠多少钱可以起诉
律师分析:只要欠款了就可以起诉，不限制金额。起诉需要准备以下材料：1.起诉状，自己写或者请人写，按人数印副本；2.收集证据，包括整个事情的起因经过、实物的和人员的证据；3.去法院立案申请。...查看全文
工资欠多少钱可以起诉？
律师分析： 只要欠款了就可以起诉，不限制金额。起诉需要准备以下材料： 1.起诉状，自己写或者请人写，按人数印副本； 2.收集证据，包括整个事情的起因经过、实物的和人员的证据； 3.去法院立案申请。 【法律依据】： 《中华人民共和...查看全文
欠工资多少钱可以到法院起诉
欠多少钱可以去法院起诉 《中华人民共和国民事诉讼法》第一百二十二条、第一百二十三条规定：1.欠多少钱都可以起诉，只要是欠款纠纷，当事人就可以提起诉讼。2.起诉的法定条件为，原告要与本案有直接利害关系，要有明确的被告，要有具体的诉讼...查看全文
工资欠钱多少可以立案起诉
法律分析：一、工资欠钱多少可以立案起诉1、劳动争议案件立案无数额要求。只要用人单位存在违法拖欠劳动者工资的行为，劳动者在知道或者应当知道其权利被侵害之日起一年内申请仲裁的，资料齐全，劳动争议仲裁委员会应当受理。...查看全文
欠工钱多少可以起诉
律师分析:只要有拖欠就可以起诉。 法律对拖欠数额没有起诉限制，只要有拖欠一块钱、一分钱都可以诉。法律依据:《中华人民共和国劳动法》 第四十八条 国家实行最低工资保障制度。最低工资的具体标准由...查看全文
薪资欠多少钱可以起诉？
法律解析： 只要欠款了就可以起诉，不限制金额。起诉需要准备以下材料： 1.起诉状，自己写或者请人写，按人数印副本； 2.收集证据，包括整个事情的起因经过、实物的和人员的证据； 3.去法院立案申请。 【法律依据】： 《中华人民共和...查看全文
拖欠工资多少可以起诉
法律分析： 法律上并没有明确规定拖欠工资多少可以起诉，只有规定过了哪些时间可以起诉。 根据《工资支付暂行规定》规定“工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日，则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支...查看全文
欠钱多少钱可以起诉
法律分析：一、欠钱多少钱可以起诉多少都可以。欠款的民事纠纷，属于法院受理范围，对欠款数额法律上没有最低额限制，一分钱就可以到法院起诉。当然，欠款数额如果比较小，是否值得起诉由当事人自己考虑决定。债权人在诉讼时效期内，可...查看全文
欠钱多少钱可以起诉
法律分析：欠钱行为只要符合起诉的条件的，就可以起诉。起诉的条件包括，原告是案件的直接利害关系人，有明确的被告，有具体的诉讼请求、事实和理由，以及属于受诉法院管辖。法律依据：《中华人民共和国民事诉讼法...查看全文
欠钱多少钱可以起诉
法律分析：1、无论数额多少均可以起诉。2、对于借钱不还的，建议可以协商处理。协商不成，持相关证据材料，向人民法院提起诉讼(起诉时需要提供对方身份证复印件或户籍信息复印件)，要求对方还款，同时可以要求支付利息或者违约金。...查看全文
欠农民工钱多少钱可以起诉？
法律解析： 欠农民工钱就可以起诉。拖欠农民工工资，可以向法院提起诉讼的，如果拖欠的金额较大，构成犯罪行为，根据法律，应当受到严重的惩罚，以及支付农民工合理的工资。 【法律依据】： 《中华人民共和国劳动合同法》第八十五条 用人单位...查看全文
欠农民工钱多少钱可以起诉？
律师分析： 欠农民工钱就可以起诉。拖欠农民工工资，可以向法院提起诉讼的，如果拖欠的金额较大，构成犯罪行为，根据法律，应当受到严重的惩罚，以及支付农民工合理的工资。 【法律依据】： 《中华人民共和国劳动合同法》第八十五条 用人单位...查看全文
欠钱多少可以起诉
法律分析：欠款金额无论多少都可以到法院起诉。欠款的民事纠纷，属于法院受理范围，对欠款数额法律上没有最低额限制，一分钱就可以到法院起诉。当然，欠款数额如果比较小，是否值得起诉由当事人自己考虑决定。债权人在诉讼时效期内，可直接向债务人...查看全文
欠钱多少可以起诉
法律分析一、欠钱不还多少金额可以起诉 1、无论欠款金额是多少都可以向法院起诉。因为欠钱不还是属于民事纠纷的范畴，所以在没有最低的额度限制的，一旦遇到这种情况，不管欠款数额多少都是可以通过法院诉讼方式解决。 2、法律依据：《中华人民...查看全文
欠多少钱可以起诉？
法律解析： 不管多少钱，都可以起诉，没有数额的限制。需注意诉讼时效，必须是在诉讼时效内主张债权，如果是借条上有写明还款的日期，需在诉讼时效借款之日起3年，在借条是没有写明还款日期，自借款之起二十年内债权都能得到法律的保护。 【法...查看全文
欠钱多少可以起诉
法律分析： 无论欠钱金额多少都可以向人民法院起诉追讨债款。欠款的民事纠纷，属于法院受理范围，对欠款数额法律上没有最低额限制，理论上讲，欠一元钱也可以到法院起诉。当然，欠款数额如果比较小，是否值得起诉由当事人自己考虑决定。若债权人与...查看全文
欠多少钱可以起诉
不管多少钱，都可以起诉，没有数额的限制。需注意诉讼时效，必须是在诉讼时效内主张债权，如果是借条上有写明还款的日期，需在诉讼时效借款之日起3年，在借条是没有写明还款日期，自借款之起二十年内债权都能得到法律的保护。...查看全文
欠钱多少可以起诉
法律分析： 1、无论欠款金额是多少都可以向法院起诉。因为欠钱不还是属于民事纠纷的范畴，所以在没有最低的额度限制的，一旦遇到这种情况，不管欠款数额多少都是可以通过法院诉讼方式解决。 2、法律依据：《中华人民共和国民事诉讼法》第一百二...查看全文
推荐律师
陈若兰
北京市-北京市-朝阳区
认证律师婚姻家庭、婚姻家庭
已服务90人次
热门法律问题
