50岁公司不给交社保了怎么办-法律问答|晖律网

相关法律问题

问50岁公司不给交社保了怎么办

违反劳动法规定的用人单位需承担法律责任，包括支付经济补偿金、赔偿损失和接受社保机构的行政处罚。根据《中华人民共和国社会保险法》，用人单位应按规定缴纳基本养老、医疗、工伤、失业和生育保险费，职工个人按比例缴纳。未办理社保登记或未足额...查看全文

问满50岁企业不给交社保怎么办？

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律师解答：如果50周岁是女职工的法定退休年龄，就算社保不够办理退休的最低15年，用人单位不为您继续缴纳社保，站在法理的角度单位不违法。站在人情角度，可能没有人情味。但是，如果是女干部身份，法定退休年龄是55周岁，单位在50岁之后...查看全文

问50岁不能交社保怎么办

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根据《中华人民共和国社会保险法》，达到法定退休龄时累计缴费满十五的个人可以按月领取基本养老金；达到法定退休龄时累计缴费不足十五的个人可以选择继续缴费至满十五或转入其他养老保险计划。...查看全文

问50岁不能交社保怎么办

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过了50岁公司就不给买社保了怎么办?1、以灵活就业身份继续参保如果到了法定退休年龄，但社保累计缴费不足15年，可以选择以灵活就业形式继续参保。具体需要提交的资料、参保的形式，每个城市、每个个体的情况都有差异。奶爸也建议大家拨打当地...查看全文

问50岁了入职公司还交社保么？

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律师分析： 1、如果是50岁的男职工，公司是还需要交社会保险的，直至退休年龄止；2、如果是50岁的女职工，连续参保达到15年，公司应为其办理退休手续，领取养老金，企业不用再给50岁女职人购买社保；3、女职工连续参保未达到15年，继...查看全文

问50岁厂里不给买社保怎么办

答

单位一直不交社保，用人单位与劳动者建立劳动关系之日起30日内《包含试用期》都应当为劳动者缴纳社保，员工可要求用人单位补缴五险。如果用人单位用各种理由推托迟迟不予缴纳，劳动者可持本人身份证原件以及与用人单位存在事实劳动关系证明材料到...查看全文

问50岁厂里不给买社保怎么办？

答

律师分析：单位一直不交社保，用人单位与劳动者建立劳动关系之日起30日内《包含试用期》都应当为劳动者缴纳社保，员工可要求用人单位补缴五险。如果用人单位用各种理由推托迟迟不予缴纳，劳动者可持本人身份证原件以及与用人单位存在事实劳动关...查看全文

问50岁了只交了4年社保怎么办

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法律分析: 女性的退休年龄是50岁，如果只交了四年的社保，是可以补缴的，往前补11年，但是补缴的金额得去当地劳动局问一下，各地区，社保基数不同。法律依据: 《中华人民共和国社会保险法》第二十九条参保人员医疗费用中应当由基本医...查看全文

问50岁了只交了4年社保怎么办

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法律分析：1、金融：不抽贷、断贷、压贷鼓励各银行机构加大对小微企业支持力度，确保2020年小微企业信贷余额不低于2019年同期余额。在贷款利率上，要求给予优惠利率。2、纳税：缓缴三个月对有特殊困难不...查看全文

问50岁了只交了4年社保怎么办

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问50周岁到了社保还没交满公司会继续给交么

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您好,还给继续缴纳哦。50岁还没交够15年养老保险单位肯定还要继续给你交,而且会一直交到你退休为止。劳动法规定,用人单位必须为劳动者缴纳五险一金,也就是我们说的社保,这是用人单位的义务,也是劳动者的权利。你到了50岁,还没有交够1...查看全文

问50岁了只交11年社保怎么办

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50岁男职工只需交11年社保，交满60岁可继续缴费；女职工可一次性缴费满15年或转入农村社会养老保险和合作医疗，或城镇居民社会养老保险和医疗保险。参保人达到法定退休年龄，累计缴费满15年可领取基本养老金；参保人达到法定退休年龄，累...查看全文

问50岁公司不给签协议怎么办？

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律师解答：劳动者需要收集能证明劳动关系的存在的证据，然后去申请劳动仲裁，或是进行投诉，要求支付劳动报酬，以及未签合同需要支付的双倍工资，同时可解除合同，要求赔偿。 1、按劳动法规定，用人单位不发放工资，可以去当地劳动监察部门投诉...查看全文

问50岁公司不给签合同怎么办？

答

律师分析：劳动者需要收集能证明劳动关系的存在的证据，然后去申请劳动仲裁，或是进行投诉，要求支付劳动报酬，以及未签合同需要支付的双倍工资，同时可解除合同，要求赔偿。 1、按劳动法规定，用人单位不发放工资，可以去当地劳动监察部门投诉...查看全文

问公司不给交社保怎么办？

答

企业未给员工缴纳社保，员工可以向用人单位要求帮员工开设社保账户并补足社保费用;也可以向劳动行政部门举报或投诉;而在必要时，申请劳动仲裁。具体要采取哪种方式维权，员工应当结合自身的实际情况选择。 ...查看全文

问公司不给交社保怎么办

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法律分析:公司不给交社保的，由社会保险行政部门责令限期参加，按照欠缴的时间计算养老保险滞纳金，根据《社会保险法》，用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足，并自欠缴之日起，按日加收万分之...查看全文

问公司不给交社保怎么办

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法律分析：用人单位未给员工缴纳社保的，属于违反法律规定的情形。根据法律规定，用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。因此出现此种情形的，员工可以选择先与单位进行协商，协商一致的，由用人单位...查看全文

问公司不给交社保怎么办

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法律分析：一、公司不给交社保怎么办如果公司一直不缴纳社保，劳动者可以依法进行索赔。公司将面临以下后果：劳动者因为单位不交社保而解除劳动合同的，可以要求单位支付经济补偿金。一般经济补偿金按照劳动者在单位的实际...查看全文

问50岁了入职公司还交社会保险么

答

法律解析： 1、如果是50岁的男职工，公司是还需要交社会保险的，直至退休年龄止；2、如果是50岁的女职工，连续参保达到15年，公司应为其办理退休手续，领取养老金，企业不用再给50岁女职人购买社保；3、女职工连续参保未达到15年，继...查看全文

问50岁了入职公司还交社会保险么

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