法律解析： 1、如果是50岁的男职工，公司是还需要交社会保险的，直至退休年龄止；2、如果是50岁的女职工，连续参保达到15年，公司应为其办理退休手续，领取养老金，企业不用再给50岁女职人购买社保；3、女职工连续参保未达到15年，继...查看全文

法律解析： 1、如果是50岁的男职工，公司是还需要交社会保险的，直至退休年龄止；2、如果是50岁的女职工，连续参保达到15年，公司应为其办理退休手续，领取养老金，企业不用再给50岁女职人购买社保；3、女职工连续参保未达到15年，继...查看全文

律师解答： 1、如果是50岁的男职工，公司是还需要交社会保险的，直至退休年龄止；2、如果是50岁的女职工，连续参保达到15年，公司应为其办理退休手续，领取养老金，企业不用再给50岁女职人购买社保；3、女职工连续参保未达到15年，继...查看全文

法律分析:正常情况下，达到退休年龄后，企业与劳动者将不再签订劳动合同，转而签订劳务协议，员工将不再受劳动合同法保护，将按照劳务协议约定条款，明确双方的权利和义务，约定中可以约定缴纳五险，也可以不约定。通常情况下达到法定退休...查看全文

律师分析： 正常情况下，达到退休年龄后，企业与劳动者将不再签订劳动合同，转而签订劳务协议，员工将不再受劳动合同法保护，将按照劳务协议约定条款，明确双方的权利和义务，约定中可以约定缴纳五险，也可以不约定。通常情况下达到法定退休年龄，...查看全文

正常情况下，达到退休年龄后，企业与劳动者将不再签订劳动合同，转而签订劳务协议，员工将不再受劳动合同法保护，将按照劳务协议约定条款，明确双方的权利和义务，约定中可以约定缴纳五险，也可以不约定。通常情况下达到法定退休年龄，社保部门将自...查看全文

法律解析： 1、如果是50岁的男职工，公司是还需要交社会保险的，直至退休年龄止；2、如果是50岁的女职工，连续参保达到15年，公司应为其办理退休手续，领取养老金，企业不用再给50岁女职人购买社保；3、女职工连续参保未达到15年，继...查看全文

法律解析： 正常情况下，达到退休年龄后，企业与劳动者将不再签订劳动合同，转而签订劳务协议，员工将不再受劳动合同法保护，将按照劳务协议约定条款，明确双方的权利和义务，约定中可以约定缴纳五险，也可以不约定。通常情况下达到法定退休年龄，...查看全文

律师解答： 正常情况下，达到退休年龄后，企业与劳动者将不再签订劳动合同，转而签订劳务协议，员工将不再受劳动合同法保护，将按照劳务协议约定条款，明确双方的权利和义务，约定中可以约定缴纳五险，也可以不约定。通常情况下达到法定退休年龄，...查看全文

满50岁公司不给交社保,可以通过以下几种方式解决:      1、跟单位协商,续签劳动合同;     ...查看全文

违反劳动法规定的用人单位需承担法律责任，包括支付经济补偿金、赔偿损失和接受社保机构的行政处罚。根据《中华人民共和国社会保险法》，用人单位应按规定缴纳基本养老、医疗、工伤、失业和生育保险费，职工个人按比例缴纳。未办理社保登记或未足额...查看全文

您好,还给继续缴纳哦。50岁还没交够15年养老保险单位肯定还要继续给你交,而且会一直交到你退休为止。劳动法规定,用人单位必须为劳动者缴纳五险一金,也就是我们说的社保,这是用人单位的义务,也是劳动者的权利。你到了50岁,还没有交够1...查看全文

律师分析： 男性可以,女性是不可以的。因为女性的法定退休年龄是50周岁,过了法定退休年龄,实际上这个劳动合同关系是没有办法正常建立的,所以说对于企业来讲是不能够直接给50岁的员工来建立这个社保待遇的,年满50岁之前没有交过社保的,...查看全文

律师解答： 男性可以,女性是不可以的。因为女性的法定退休年龄是50周岁,过了法定退休年龄,实际上这个劳动合同关系是没有办法正常建立的,所以说对于企业来讲是不能够直接给50岁的员工来建立这个社保待遇的,年满50岁之前没有交过社保的,...查看全文

法律分析： 公司员工过50周岁男性还可以帮忙交社保，女性员工不行。女性法定退休年龄是50周岁，劳动合同关系不是正常建立的，用人单位不能够直接给50岁的员工提供社保待遇的。 法律依据 《中华人民共和国社会保险法》 第十六条 参加基本...查看全文

公司员工过50周岁公司还帮交社保吗 公司员工过50周岁男性还可以帮忙交社保，女性员工不行。女性法定退休年龄是50周岁，劳动合同关系不是正常建立的，用人单位不能够直接给50岁的员工提供社保待遇的。法律依据：《中华人民共和国社会保险法...查看全文

众所周知，社会养老保险是为了保障老年人晚年的基本生活需求，为其提供稳定可靠的生活来源。但很多人对其了解并不是很深，因此，有很多人有这样的疑问，50岁的人，社会养老保险还能补交吗?具体我们还是来看下文的简单介绍吧。50岁的人，社会养...查看全文

50岁以上的人可以参加职工社保，但要交满15年才能领取养老金。根据《中华人民共和国社会保险法》第十六条规定，参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。缴费不足十五年的个人可以继续缴费至满十五...查看全文

亲，可以肯定的是，是可以开始交社保的，社保，是国家给予老百姓的一项社会保障制度，国家对于参保年龄并没有明确的限制。对于首次参保的人员，不能超过退休年龄限制，所以到50岁的人也是可以购买社保的，有两种社保类型可供选择:. 第一，可以...查看全文

离职期间社保如何缴纳?短时间内没有找到工作或暂时不想工作的。 解决办法1：如果是本地户籍个人在公司离职的，那么在这种情况下个人可以选择灵活就业身份办理本地个人社保，个人携带参保资料到当地的社保中心办理本地社保，只能办理养老保险...查看全文