您好，人社局编外人员的话，待遇是比较低的，比如说劳务派遣进去了，或者说是托关系，或者说考进去的编外人员待遇都是比较低的，一进去的话，工资可能就2000左右，如果转正之后，2500元左右，有五险一金，然后是有双休的。...查看全文

深圳市某区应急管理局招聘综合文秘3名:      【岗位职责】      1、负责相关部门...查看全文

住建局公务员待遇好吗?      住建局的公务员待遇和其他单位的公务员待遇一样,没有好坏之分,在山西普通科员每月...查看全文

1、被录用的编外人员聘用后,用人单位应当与编外人员依法订立劳动合同。劳动合同初次签订时可设一至三个月的试用期,试用期包含在合同期内。试用期内按本市最低工资标准发放工资。试用期满合格的,可享受相关奖金、福利待遇。 ...查看全文

法律分析：住建局工资待遇好。在山西普通科员每月3000多,副科级30天5000多,正科级30天7000多元。住建局是事业编，其主要职责包含： 1、监督管理建筑市场，规范市场各方主体行为； 2、负责城市供水、节水、排水、垃圾污水处理...查看全文

1、被录用的编外人员聘用后，用人单位应当与编外人员依法订立劳动合同。劳动合同初次签订时可设一至三个月的试用期，试用期包含在合同期内。试用期内按本市最低工资标准发放工资。试用期满合格的，可享受相关奖金、福利待遇。2、编外人员的工资及...查看全文

律师分析： 编外人员不能参加机关事业单位的保险，而应参加社会保险。虽说以后机关事业单位在保险问题上要和社保并轨，但还是两个不同的基金池，两者互相不通用。退休后的待遇也会有不同。 【法律依据】： 《国务院关于工人退休、退职的暂行办...查看全文

法律解析： 编外人员不能参加机关事业单位的保险，而应参加社会保险。虽说以后机关事业单位在保险问题上要和社保并轨，但还是两个不同的基金池，两者互相不通用。退休后的待遇也会有不同。 【法律依据】: 《国务院关于工人退休、退职的暂行办...查看全文

律师分析： 产假期间，视为出勤，不影响工资福利待遇。 根据国务院《女职工劳动保护特别规定》和各地《人口与计划生育条例》规定，事业单位女职工产假期间，包括延长产假期间，视同出勤，不影响工资福利待遇。停发工资，改发生育津贴。 女职工的...查看全文

司法体制改革最大的变化就是法院、检察院实行人员分类管理,不同人员执行不同的工资标准,法检“两院”人员身份不同待遇就不同,造成一个单位有五至六种不同的待遇。    &n...查看全文

法院聘用制书记员待遇因法院和聘用形式而异，一般在三线城市约1000元左右。聘任制书记员是根据相关法律政策，由法院与受聘人签订合同管理，双方在合同有效期内履行合同规定。...查看全文

《劳动法》和《女职工劳动保护规定》规定了劳动者在休假和婚丧假期间以及参加社会活动期间应获得工资，女职工生育享受不少于九十天的产假，具体根据规定增加产假天数。女职工在产假期间应享受工资待遇，根据是否上了生育保险由保险机构或企业支付。...查看全文

答:铁路局工资待遇岗位实习期薪资就有7000左右，转正后的月薪能达到8000元左右。一年的到手收入大概9万左右，加上公积金的话，一年的综合收入一共12万左右。 福利较...查看全文

法律分析：住建局是事业编。 事业编制是事业单位编制的总称，像学校就是典型的事业单位。事业单位分为自收自支、差额拔款、全额拔款三种类型。 住建局，全称中华人民共和国住房和城乡建设部，是2008年中央“大部制”改革背景下新成立的中央部...查看全文

亲亲您好，根据您的问题【水务局编制待遇怎么样】为您做出以下解答:水利局事业编制普通科员的平均工资3000左右，科员岗位的工资收入与您的工龄、工作经验、学历、业绩、奖金、提成、扣钱，工作地点有关。2、事业编制还有阳光福利和补贴、补贴...查看全文

2024年11月北京12333人力社保局投诉举报受理中心招聘政策咨询专员,转正后像交通补助、饭补、住房补贴等福利待遇。12333人力社保局投诉举报受理中心招聘1...查看全文

机关事业单位退休人员的统筹外待遇由市局认定，从原渠道(单位)列支。目前，统筹外待遇主要包括住房补贴、物业补贴、取暖补贴，独生子女费，其中，住房补贴标准按照退休人员基本退休费的35%执行，物业补贴、取暖补贴按职务对应固定标准执行。改...查看全文

仲裁委员会的待遇如何 全称应为劳动(人事)争议仲裁委员会，是由政府劳动行政部门代表、工会代表和企业方面代表组成的机构，一般由县级以上政府的人力资源和社会保障局代管。其具体办事机构是劳动(人事)争议调解仲裁院(也有称仲裁委办公室)...查看全文

魏剑代表:      《关于提高非编聘用人员待遇的建议》(编号:第1012号)收悉。对于您的建议我局十分重视,现将办理情况答复如下: &nb...查看全文

律师分析： 合同工（编制外）：所享受的一切福利据合同中商定的条款确定，只要合同没变则待遇不变，受法律所约束。 编制内和编制外工资发放形式： 编制内的是财政拨款，该有的全有，工资，奖金，假期工资，五险一金。 编制外老师的工资，是校长...查看全文