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法律解析: (一)丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资;(二)供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为:配偶每月40%,其他亲属每人每月30%,孤寡老人或...查看全文
律师解答: (一)丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资;(二)供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为:配偶每月40%,其他亲属每人每月30%,孤寡老人或...查看全文
法律解析: (一)丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资;(二)供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为:配偶每月40%,其他亲属每人每月30%,孤寡老人或...查看全文
工伤死亡应赔偿丧葬补助金、供养亲属抚恤金和工亡补助金。丧葬补助金为6个月平均工资,供养亲属抚恤金标准为配偶40%,其他亲属30%,孤寡老人或孤儿在此基础上增加10%。...查看全文
重庆市规定了工伤伤残补助金的标准,八级伤残可获得11个月的本人工资。劳动合同到期或工伤职工提出解除合同时,工伤保险基金将支付一次性工伤医疗补助金。一次性伤残就业补助金由用人单位支付,具体标准由重庆市政府制定。对于工地八级伤残,赔偿...查看全文
律师解答: 赔偿标准七级伤残的赔偿标准是13个月的本人工资,八级伤残的赔偿标准是11个月的本人工资,九级伤残残赔偿标准9个月的本人工资,十级伤残赔偿标准是7个月的本人工资。如果是九级伤残,月工资是六千元,那么一次性伤残补助金为五万...查看全文
重庆市工亡赔偿标准主要有:丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。其中丧葬补助金的标准为六个月的统筹地区上年度的员工月平均工资。供养亲属抚恤金标准为百分之三十,配偶为百分之四十每个月。员工在工作期间因为工作原因导致死亡的,可...查看全文
法律解析: 丧葬补助标准为上年度六个月统筹地区职工月平均工资。供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例支付给提供主要生活来源、无劳动能力的已故职工亲属。配偶每月40%,其他亲属每月30%,孤儿或孤儿每月10%。一次性死亡补助标准为...查看全文
律师解答: 丧葬补助标准为上年度六个月统筹地区职工月平均工资。供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例支付给提供主要生活来源、无劳动能力的已故职工亲属。配偶每月40%,其他亲属每月30%,孤儿或孤儿每月10%。一次性死亡补助标准为...查看全文
工伤死亡应赔偿丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。丧葬补助金为6个月职工平均工资,供养亲属抚恤金标准为配偶40%,其他亲属30%,孤寡老人或孤儿增加10%。...查看全文
2023年重庆市工伤死亡赔偿计算方式:丧葬补助金为6个月的上年度职工月平均工资;配偶抚恤金为工亡职工工资的40%;其他亲属抚恤金为工亡职工工资的30%;孤寡老人或孤儿每人每月增加10%;一次性工亡补助金为上年度全国城镇居民人均可支...查看全文
《工伤保险条例》第三十九条规定:工伤死亡的职工的近亲属可以领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。丧葬补助金为近一年职工平均工资的6个月份,供养亲属抚恤金按一定比例发放给无劳动能力的亲属。...查看全文
律师解答: 赔偿的标准包括: 1、丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资。 2、一次性工亡补助金标准为48个月至60个月的统筹地区上年度职工月平均工资。 工伤死亡赔偿的多少是按照政府统计部门公布上一年度相关统计数据确定。...查看全文
法律解析: 赔偿的标准包括: 1、丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资。 2、一次性工亡补助金标准为48个月至60个月的统筹地区上年度职工月平均工资。 工伤死亡赔偿的多少是按照政府统计部门公布上一年度相关统计数据确定。...查看全文
律师解答: 九级伤残为9个月的本人工资。 职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇: (一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人工资,九级伤残为9个...查看全文
律师解答: 重庆市工伤十级赔偿标准:医疗费、住院伙食费、交通费、辅助器具费、护理费、停工留薪工资费用、一次性伤残补助金,从工伤保险基金中支付,十级伤残补助金的标准为七个月的本人工资;一次性医疗补助金,从工伤保险基金支付;一次性伤残...查看全文
法律解析: 重庆八级工伤赔偿标准:一次性伤残补助金、一次性伤残就业补助金和一次性工伤医疗补助金。八级伤残的伤残补助金标准为十一个月的本人工资,从工伤保险基金支付。一次性伤残就业补助金和一次性工伤医疗补助金的具体数额由南京人民政府规...查看全文
法律解析: 重庆市十级工伤赔偿标准一次性伤残补助金从工伤保险基金按照伤残等级进行支付,法律规定十级伤残为七个月的本人工资;如果是劳动合同到期,或者是工人本人提出解除劳动合同的,赔偿标准为由用人单位支付一次性伤残就业补助金,由工伤保...查看全文
法律解析: 重庆八级工伤赔偿标准:一次性伤残补助金、一次性伤残就业补助金和一次性工伤医疗补助金。八级伤残的伤残补助金标准为十一个月的本人工资,从工伤保险基金支付。一次性伤残就业补助金和一次性工伤医疗补助金的具体数额由南京人民政府规...查看全文
律师解答: 法律规定了不同的伤残等级赔偿标准,赔偿标准七级伤残的赔偿标准是13个月的本人工资,八级伤残的赔偿标准是11个月的本人工资,九级伤残残赔偿标准9个月的本人工资,十级伤残赔偿标准是7个月的本人工资。如果是九级伤残,月工资是...查看全文
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