阳泉市四级工伤赔偿标准包括一次性伤残补助和伤残津贴，根据工伤保险条例规定，职工因工致残被鉴定为四级工伤可保留劳动关系，享受待遇。工伤职工退休后可享受基本养老保险待遇，低于伤残津贴由工伤保险基金补足差额。同时，用人单位和职工个人需缴...查看全文

工伤人员可获得一次性伤残补助金，标准为负伤前12个月平均月缴费工资；若与用人单位保留劳动关系，需安排适当工作；若难以安排工作，用人单位按月发放伤残津贴，标准为负伤前12个月平均月缴费工资的70%—60%；若低于本市职工最低月平均工...查看全文

酒泉五级工伤赔偿标准包括一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金和其他费用。五级伤残职工可保留与用人单位劳动关系并获得伤残津贴，难以安排工作的则由用人单位发放。若劳动关系终止，工伤保险基金支付医疗补助金，用人单...查看全文

这段内容介绍了工伤和生活护理费的赔偿标准。工伤的赔偿标准包括医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费。生活护理费按照生活完全不能自理、生活大部分不能自理或者生活部分不能自理3个不同等级支付，其标准分...查看全文

宣城市八级工伤赔偿项目包括伤残补助金、工伤医疗补助金、伤残就业补助金、医疗费用、护理费、营养费、交通费、伙食费和其他合理费用。具体计算方式为伤残补助金为十一个月本人工资，工伤医疗补助金为八个月本人工资，伤残就业补助金为十五个月本人...查看全文

工伤赔偿标准是指工伤职工及其亲属根据法律应享受的赔偿项目和标准。赔偿项目包括医疗费、伙食补助、生活护理费、工资、交通食宿费、辅助器具费等。赔偿金额根据政府统计数据确定。...查看全文

本文主要介绍了医疗费用、伙食补助费、交通食宿费、护理费和停工留薪期工资的计算方式和相关规定。这些费用和标准均与工伤相关,保障工伤职工在治疗和康复期间的生活和权益。...查看全文

工伤保险基金根据伤残等级支付一次性伤残补助金，同时按月支付伤残津贴。伤残津贴低于最低工资标准时，工伤保险基金补足差额。退休后，工伤职工停发伤残津贴，享受基本养老保险待遇，若养老保险待遇低于伤残津贴，工伤保险基金补足差额。一级至四级...查看全文

泉州市二级工伤赔偿标准包括一次性伤残补助金、伤残津贴和其他费用。二级工伤的待遇为：一次性伤残补助金25个月本人工资，伤残津贴为本人工资的85%，其他费用根据实际情况确定。根据工伤保险条例规定，职工因工致残被鉴定为二级工伤的可以保留...查看全文

泉州市的工伤赔偿标准包括一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金和其他费用。五级工伤职工的一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金低于15个月时，按15个月支付。五级伤残为本人工资的70%。五级伤残职工劳动、...查看全文

伤残补助金+伤残津贴+工伤医疗补助金+伤残就业补助金+医疗费用+其他合理费用。具体计算：1、伤残补助金：十八个月本人工资；2、伤残津贴：本人工资的70%；3、工伤医疗补助金：每满一年发给0.7个月本人工资；4、伤残就业补助金：每满...查看全文

工伤等级四级的赔偿标准包括一次性伤残补助金、伤残津贴和护理费。一次性伤残补助金为十八个月的本人工资，单位按月支付伤残津贴，为本人工资的百分之七十五。护理费分为三个等级，分别为统筹地区上年度职工月平均工资的50%、40%或者30%。...查看全文

法律解析： 伤残补助金+伤残津贴+工伤医疗补助金+伤残就业补助金+医疗费用+其他合理费用。具体计算：1、伤残补助金：十八个月本人工资；2、伤残津贴：本人工资的70%；3、工伤医疗补助金：每满一年发给0.7个月本人工资；4、伤残就业...查看全文

律师分析： 泉州市一级工伤赔偿项目包括了：伤残补助金+伤残津贴+生活护理费+医疗费用+护理费+营养费+交通费+伙食费+其他合理费用。具体计算：1、伤残补助金：二十七个月本人工资；2、伤残津贴：本人工资的90%；3、其他费用：根据实...查看全文

法律解析： 泉州市一级工伤赔偿项目包括了：伤残补助金+伤残津贴+生活护理费+医疗费用+护理费+营养费+交通费+伙食费+其他合理费用。具体计算：1、伤残补助金：二十七个月本人工资；2、伤残津贴：本人工资的90%；3、其他费用：根据实...查看全文

泉州工伤伤残赔偿标准及计算方法：7级伤残一次性补助金=本人工资×13个月；生活护理费=统筹地区上年度职工月均工资×30%；住院伙食补助费=因公出差伙食补助标准×70%×人数×天数；其他费用另行处理。...查看全文

律师分析： 伤残补助金+伤残津贴+工伤医疗补助金+伤残就业补助金+医疗费用+其他合理费用。具体计算：1、伤残补助金：十八个月本人工资；2、伤残津贴：本人工资的70%；3、工伤医疗补助金：每满一年发给0.7个月本人工资；4、伤残就业...查看全文

贺州市二级工伤赔偿标准包括一次性伤残补助金和伤残津贴，其他费用根据实际情况确定。根据工伤保险条例，二级工伤职工可保留劳动关系、退出原工作岗位，享受补助金和津贴。如需要生活护理，可按月获得生活护理费。若伤残津贴低于最低工资标准，工伤...查看全文

崇左市九级工伤赔偿项目包括伤残补助金、工伤医疗补助金、伤残就业补助金等，具体计算方法为九个月本人工资、十一个月本人工资等，其他费用根据实际确定。...查看全文

自贡市二级工伤赔偿标准包括一次性伤残补助金和伤残津贴，以及其他费用。伤残津贴按本人工资的一定比例支付，低于最低工资标准时由保险基金补足。伤残津贴会根据省政府规定每年调整。二级伤残职工迁回原籍时，津贴可按标准每半年发放。根据《工伤保...查看全文