法律分析:出了工伤但老板没钱赔，如果属于其依法应当承担的工伤赔偿责任，则劳动者可以通过协商、申请仲裁、起诉等方式来索取；如果单位不应当担责，则劳动者可以依法向社保经办机构申请索赔。法律依据:《《中华人民共和...查看全文

法律解析： 工伤老板不赔偿的解决方法如下： 1、可以与老板协商，要求其按规定进行赔偿； 2、可以向当地的社会保障局进行投诉； 3、可以到单位所在地劳动仲裁委员会申请劳动争议仲裁。 【法律依据】: 《中华人民共和国社会保险法》 第...查看全文

职工被认定为工伤后，如果负有赔偿责任的老板没钱赔的，职工可以与其协商，约定一个合理的解决办法；协商不成的，可以申请仲裁，仲裁裁决书生效后，可以依法申请人民法院强制执行。...查看全文

法律分析:职工被认定为工伤后，如果负有赔偿责任的老板没钱赔的，职工可以与其协商，约定一个合理的解决办法；协商不成的，可以申请仲裁，仲裁裁决书生效后，可以依法申请人民法院强制执行。法律依据:《《中华人民共和国...查看全文

法律分析：一、工人受伤老板没钱赔怎么办雇工受伤了，雇主可没钱赔偿，可以向法院起诉，法院判决后会执行雇主名下财产赔偿。但是如果实在是没钱的，可以协商分期赔偿等等。根据法律规定，雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害...查看全文

出了工伤老板不赔偿怎么办如果您遭受了工伤事故，但雇主不愿意赔钱，您可以采取以下措施： 1.立即向当地劳动监察机构或者工会投诉。工会或者劳动监察机构可以协助您与雇主协商，并调解争议。 2.在进行协商时，您需要提供相关证据和文件，例如...查看全文

律师分析： 工伤老板不赔偿的解决方法如下： 1、可以与老板协商，要求其按规定进行赔偿； 2、可以向当地的社会保障局进行投诉； 3、可以到单位所在地劳动仲裁委员会申请劳动争议仲裁。 【法律依据】： 《中华人民共和国工伤保险条例》第...查看全文

律师解答： 工伤老板不赔偿的解决方法如下： 1、可以与老板协商，要求其按规定进行赔偿； 2、可以向当地的社会保障局进行投诉； 3、可以到单位所在地劳动仲裁委员会申请劳动争议仲裁。 【法律依据】： 《中华人民共和国工伤保险条例》第...查看全文

法律分析：发生工伤事故老板不予赔偿的，建议按照流程申请工伤鉴定，之后的赔偿金额可根据鉴定等级出来后才能确定，如果老板不能按时赔偿，可以向当地的社会保障局进行投诉，然后双方进行协调，如果老板依旧不赔偿，那么就可以走法律程序进...查看全文

工伤判定后企业没钱怎么赔偿 如果工伤判定后企业没钱赔偿的，双方当事人可以协商，企业可以分期赔偿。 工伤赔偿需要什么资料 需提供下列材料的原件： (1)受伤者身份证; (2)门诊病历本; (3)医院住院病历，包括住院...查看全文

法律分析：1、准备相关资料。没签劳动合同，在工地受伤了，老板又不愿意赔偿，建议受伤者积极准备好相应的材料，比如出入院证明材料，医疗票据，上班证明、身份证明等，把这些材料准备好，是为了接下来的工伤认定做准备。2、委托...查看全文

法律分析：1、准备相关资料。没签劳动合同，在工地受伤了，老板又不愿意赔偿，建议受伤者积极准备好相应的材料，比如出入院证明材料，医疗票据，上班证明、身份证明等，把这些材料准备好，是为了接下来的工伤认定做准备。2、委托...查看全文

法律分析： 　　用人单位未依法缴纳工伤保险费，发生工伤事故的，由用人单位支付工伤保险待遇。用人单位不支付的，从工伤保险基金中先行支付。 从工伤保险基金中先行支付的工伤保险待遇应当由用人单位偿还。 　　《社会保险法》 　　第三十...查看全文

1、工伤后老板不赔偿，劳动者可以向用人单位所在地或者劳动合同履行地的劳动人事争议仲裁委员会，申请劳动仲裁。 2、法律依据：《劳动争议调解仲裁法》第二条，中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议，适用本法： (一)因确...查看全文

法律分析：职工所在用人单位未依法缴纳工伤保险费，发生工伤事故的，由用人单位支付工伤保险待遇。用人单位不支付的，可以从工伤保险基金中先行支付，然后通过诉讼处理。法律依据：《工伤保险条例》第十七条_x0...查看全文

工伤老板不想赔钱怎么办 一、工伤老板不想赔钱怎么办 1、可以与老板协商，要求其按规定进行赔偿; 2、可以向当地的社会保障局进行投诉; 3、可以到单位所在地劳动仲裁委员会申请劳动争议仲裁。 《社会保险法》 ...查看全文

法律分析：对用人单位提起劳动仲裁及相关诉讼，根据工伤等级要求其赔偿，如医药费、停工留薪工资、一次性伤残补助金等。如涉及未签劳动合同、未支付加班费、未足额缴纳社保的情况也可一并要求赔偿。劳动申请鉴定和索要赔偿的时间是一年。...查看全文

法律分析:工伤赔偿是工伤职工、工亡职工亲属依法应当享受的赔偿，进行工伤赔偿前要进行工伤认定和工伤伤残鉴定。进行工伤赔偿时要根据工伤员工不同的受伤程度，具体可以主张以下的赔偿费用:医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费...查看全文

律师分析： 工伤赔偿是工伤职工、工亡职工亲属依法应当享受的赔偿，进行工伤赔偿前要进行工伤认定和工伤伤残鉴定。进行工伤赔偿时要根据工伤员工不同的受伤程度，具体可以主张以下的赔偿费用：医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤...查看全文

1、工伤后老板不赔偿，劳动者可以向用人单位所在地或者劳动合同履行地的劳动人事争议仲裁委员会，申请劳动仲裁。 2、法律依据：《劳动争议调解仲裁法》第二条，中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议，适用本法： (一)因确...查看全文