根据我国《劳动法》，工资应当按月以货币形式支付给劳动者本人，不得克扣或拖欠。如果协商不成，可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁解决问题。《劳动法》第九十一条规定，用人单位拖欠工资等侵害劳动者权益，可要求支付工资、经济补偿，并可要求支...查看全文

你好,很高兴看到您的问题,你说的给乙方干活不给钱能不能跟甲方要,这个是可行的,因为乙方和甲方之间是有合同的,如果乙方不善待自己的工人,造成工资无法支付,你可以去找甲方要甲方,通过他给乙方支付的工程款,可以提前支付给工人,这在法律上...查看全文

法律分析：包工头拖欠工资农民工，可以向包工头索要工资、总承包企业以未结清的工程款为限垫付工资。 雇佣合同，属于劳务合同关系，包工头应当按照约定向农民工支付应得的工资。 法律依据： 根据《建设领域农民工工资支付管理暂行办法》第10条...查看全文

法律分析： 在建设施工中，经常遇到这样被欠款的问题，有包工头拖欠农民工工资的，还有甲方拖欠施工方工程款的，一般情况下，都是找甲方讨要多次都是无疾而终，那么，对于这种甲方不付工程款怎么办呢? 《劳动法》第五十条，“工资应当以...查看全文

分包工程需经建设单位认可，但不能直接指定分包人。总承包单位有权拒绝或采用建设单位推荐的分包单位。合法分包需满足条件：发包人同意、一次分包、分包单位具备资质、不得分包主体工程。...查看全文

律师分析： 工人和包工头之间有劳务关系，包工头与公司之间是合同关系，工人不能直接向公司要工资。但如果是因为公司拖欠合同款，或者无法找到包工头解决的情况下，公司有连带责任，工人可以通过劳动仲裁索要拖欠工资。 【法律依据】： 《中华...查看全文

法律解析： 工人和包工头之间有劳务关系，包工头与公司之间是合同关系，工人不能直接向公司要工资。但如果是因为公司拖欠合同款，或者无法找到包工头解决的情况下，公司有连带责任，工人可以通过劳动仲裁索要拖欠工资。 【法律依据】： 《中华...查看全文

律师解答： 工人和包工头之间有劳务关系，包工头与公司之间是合同关系，工人不能直接向公司要工资。但如果是因为公司拖欠合同款，或者无法找到包工头解决的情况下，公司有连带责任，工人可以通过劳动仲裁索要拖欠工资。 【法律依据】： 《中华...查看全文

向劳动仲裁部门提出劳动促裁。1、确立农民工与包工头之间是形成劳动关系;2、劳动关系事实存在及建立时间;包工头未依法支付劳动报酬;3、如果劳动部门受理,还可以利用包工头未及时支付工资申请以予赔偿金 ...查看全文

甲方(发包方或建设单位)已经与乙方(施工方或施工项目部)结清工程费用，而乙方却不与其转包的对象(包括包工头)进行结算，对此，如果涉及农民工工资的，可以向劳动监察大队投诉;即使是涉及工程款的，也可以请求行政主管部门介入进行调解。涉及...查看全文

法律分析：一、包工头不给钱农民工怎么要钱1、最简单的方法是电话投诉到当地劳动执法监察大队，他们会依据《劳动保障监察条例》依法对用人单位进行监督检查，并责令其支付拖欠的工资。2、还可依据劳动合同法第三十条的规...查看全文

法律分析：一、关于包工头拖欠工资该谁管，可以去当地劳动部门。以下是拖欠工资解决办法。 1、最简单的方法是电话投诉到当地劳动执法监察大队，他们会依据《劳动保障监察条例》依法对用人单位进行监督检查，并责令其支付拖欠的工资。 2、还...查看全文

民事诉讼能不能委托亲属 1、民事诉讼可以委托亲属代理。2、民事诉讼中可以委托为诉讼代理人的是：（一）律师、基层法律服务工作者；（二）当事人的近亲属或者工作人员；（三）当事人所在社区、单位以及有关社会团体推荐的公民。 受托人处理委托...查看全文

法律分析：包工头拖欠工资可以找甲方吗?要看民工与谁存在劳动关系。如果乙方是有资质的施工单位，拖欠民工工资就是乙方的责任，和甲方没关系。如果存在非法转包及乙方无资质，甲方要承担连带责任，承担员工工资，但事后可向乙方追偿。...查看全文

法律分析：一、饭店工资不给,找劳动局要能不能给?饭店老板拖欠员工工资的可以到劳动局投诉，也可以申请劳动仲裁。《工资支付暂行规定》第十八条各级劳动行政部门有权监察用人单位工资支付的情况...查看全文

甲方把部分工程承包给乙方甲方又把乙方的部分工程转包给第三方 工程转包的认定是：承包人在承包工程后将工程建设任务转让给第三人，转让人退出承包关系，受让人成为承包合同的另一方当事人。承包单位不得将其承包的全部建筑工程转包给他人，不得将...查看全文

劳动争议解决途径：协商、调解、仲裁。劳动者可先与用人单位协商，或请工会、第三方共同协商；如协商不成，可向调解部门申请调解；若调解不成，可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。根据《劳动争议调解仲裁法》第二、四、五条，劳动争议包括工资、医疗...查看全文

包工头应支付拖欠工资，可通过12333电话投诉人力资源和社会保障局，或到劳动局监察大队投诉。未按时支付工资可解除劳动合同并要求经济补偿。劳动监察大队可责令支付工资，未协调可申请劳动仲裁。...查看全文

要确认和单位之间的劳动关系的事实，如工资单，考勤记录，工作过程中的文件记录。确认劳动关系后，对于单位拖欠工资的违法行为，可与老板协商，要求单位补发工资。如果协商不成，带好相关资料到劳动局投诉，或者直接到单位所在地的劳动仲裁委提出劳...查看全文

法律分析：一、小包工头不给钱怎么办1、先协商先争取协商解决。2、拨打12333、12348、12351咨询并获得维权帮助：劳动保障监察部门的热线：12333司法部门的热线：12348工会组织的热线：1235...查看全文