离婚前的生育津贴属于夫妻共同财产，应平均分配；离婚后的生育津贴属于个人财产。根据民法典，工资、收益、知识产权、继承或受赠的财产等为夫妻共同财产，应平等处理。...查看全文

离婚前获得的生育津贴属于夫妻共同财产，应平均分配。离婚后获得的生育津贴属于个人财产。夫妻共同所有工资、奖金、投资收益、知识产权收益、继承或受赠财产和其他应共同所有的财产。夫妻对共同财产有平等处理权。...查看全文

生育津贴的主旨是根据女职工的生育情况和缴费基数进行计发，具体标准包括分娩、流产和早产等情况的不同计发方式。一次性营养费的支付标准是根据女职工的产假天数和基金支付比例确定。生育津贴的领取流程包括提交相关证件、办理生育保险就医登记、医...查看全文

根据上海市《生育保险条例》及相关实施细则规定，生育津贴是用于鼓励生育、增强生育家庭经济承担能力的一项优惠政策。2023年，上海市生育津贴标准为每位生育妇女4000元。...查看全文

法律分析:生育津贴的支付标准是对已经参加生育保险的，按照用人单位上年度职工月平均工资的标准由生育保险基金支付；对未参加生育保险的，按照女职工产假前工资的标准由用人单位支付。法律依据:《《企业职工生育保险试行...查看全文

女职工生育津贴发放标准为当月本单位人平缴费工资÷30(天)×假期天数，男职工生育津贴发放标准为当月单位人平缴费工资÷30(天)× 10(天）；生育津贴是国家法律法规规定对职业妇女因生育而离开工作岗位期间，给予的生活费用，有的地方又...查看全文

法律分析:生育津贴按照职工所在用人单位上年度职工月平均工资计发；劳动者未参加生育保险的，按照女职工产假前工资的标准由用人单位支付。职工有下列情形之一的，可以按照国家规定享受生育津贴:女职工生育享受产假；享受计划生育手术休假...查看全文

法律解析： 1、正常产假90天（包括产前检查15天）； 2、独生子女假增加35天； 3、晚育假增加30天；（2016年部分地区已经开始取消，详情情况以当地为准） 4、难产假 【法律依据】: 《中华人民共和国人口与计划生育法》 第...查看全文

律师分析： 1、正常产假90天（包括产前检查15天）； 2、独生子女假增加35天； 3、晚育假增加30天；（2016年部分地区已经开始取消，详情情况以当地为准） 4、难产假 【法律依据】： 《中华人民共和国人口与计划生育法》 第...查看全文

标准是：当月本单位人均缴费工资/30天*假期天数。实践中，生育津贴一般自女职工生育之日起2个月发放。生育津贴的提交流程是，自生育之日起90天内由单位提交资料，审核通过社保局进行建档，再打款给公司，再由用人单位向女职工发放。 法律依...查看全文

生育津贴发放标准是什么一、生育津贴发放标准      (一)、女职工  ...查看全文

遗产继承纠纷一般按照法定继承办理，有遗嘱、遗赠扶养协议则按照协议办理。2021年新民法规定：继承开始后，仍然按照法定继承办理，但有遗嘱或协议则按照其规定。...查看全文

生育津贴是什么 生育津贴，是指女职工享受产假或计划生育手术休假期间获得的工资性补偿，目的在于保障女职工产假或休假期间的基本生活需要。享有生育津贴是生育的职业女性一项基本权利。根据《社会保险法》的规定，用人单位按时足额缴纳生育保险费...查看全文

女职工生育津贴有哪些      1、生育津贴      生育津贴=当月本单位...查看全文

生育津贴与工资冲突，一般单位发放生育津贴后不再发产假工资，生育津贴相当于产假工资。产假最多180天，国家规定98天，符合地方规定可延长至158-180天。...查看全文

青岛生育津贴怎么计算?生育津贴发放标准      青岛生育津贴计发标准      1.企业...查看全文

法律解析： 生育津贴的计算标准：用人单位上年度职工月平均缴费工资÷30 x假期天数。在这里，假期天数是指参保职工生育或施行计划生育手术放假的天数；用人单位无上年度职工月平均缴费工资的，生育津贴以本年度职工月平均缴费工资为基数计算。...查看全文

律师解答： 生育津贴的计算标准：用人单位上年度职工月平均缴费工资÷30 x假期天数。在这里，假期天数是指参保职工生育或施行计划生育手术放假的天数；用人单位无上年度职工月平均缴费工资的，生育津贴以本年度职工月平均缴费工资为基数计算。...查看全文

生育津贴基数怎么算?职工的生育津贴计算标准，      生育津贴的基数与单位缴费的基数有关，一般按照社平工资的60%来计算。社平工资每个城市不同，因此无法给出准...查看全文

夫妻共同财产包括生育津贴，离婚前应平均分配；离婚后的生育津贴属于个人财产。根据民法典规定，夫妻在婚姻关系期间所得的财产均为共同财产，享有平等处理权。...查看全文