法律分析:如果劳动者没有授权别人代签，但是同时代签后没有提出异议，或者默认了的，代签的劳动合同依然有效。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》 第三条 订立劳动合同，应当遵循合法、公平、平等...查看全文

律师分析： 代签的劳动合同是没有法律效力的。小编在这里提醒各位,以后在对有关合同进行审核的时候千万不要随意把无权第三人代签的合同认为是有效的合同,同时也要避免这种被代签的情况出现在自己身上。 【法律依据】： 《中华人民共和国劳动...查看全文

律师解答： 代签的劳动合同是没有法律效力的。小编在这里提醒各位,以后在对有关合同进行审核的时候千万不要随意把无权第三人代签的合同认为是有效的合同,同时也要避免这种被代签的情况出现在自己身上。 【法律依据】： 《中华人民共和国劳动...查看全文

法律分析: 建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的，劳动关系自用工之日起建立。第三十六条 用人...查看全文

别人代签的劳动合同在代理权限内有效。劳动合同通常由劳动者本人与用人单位签订，双方签名或盖章后合同成立。双方也可通过代理人签订合同，只要代理人在代理权限内，以被代理人名义签订的劳动合同对被代理人生效。...查看全文

法律分析:别人代签的劳动合同如果在代理权限内的有效。劳动合同一般由劳动者亲自与用人单位订立，合同自当事人均签名或者盖章时成立。当事人也可以通过代理人订立合同，代理人在代理权限内，以被代理人名义订立的劳动合同对被代理人发生效...查看全文

法律分析：别人代签的合同一般情况下应当是效力待定的，该合同需要经过被代理人的追认方可有效，如果被代理人拒绝追认，则合同对被代理人不产生效力，其后果由代签人自己承担。当然，在被代理人追认之前，合同的相对人也可以通过行使撤销权，使合同...查看全文

本文介绍了劳动合同代签的有效性和劳动合同单位没盖章是否有效的相关法律规定。代签的劳动合同在符合事前授权或事后追认的情况下有效，而劳动合同单位没盖章不影响合同的成立。在签订劳动合同的过程中，当事人应该亲自签署以保障各自的权益。...查看全文

法律分析:经合法授权和或者时候被追认的他人代签的劳动合同有效。劳动合同经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。依照法律规定、当事人约定或者民事法律行为的性质，应当由本人亲自实施的民事法律行为，不得代理。代理人不...查看全文

别人代签的合同有效么 代替别人签合同，应当有授权委托书，否则代签合同就不能生效。 《民法典》第五百零二条 【合同生效时间】依法成立的合同，自成立时生效，但是法律另有规定或者当事人另有约定的除外。 依照法律、行政法规的规定，合同应当...查看全文

代签的劳动合同有法律效力吗 根据《中华人民共和国民法通则》第六十六条规定，没有代理权、超越代理权或者代理权终止后的行为，只有经过被代理人的追认，被代理人才承担民事责任。未经追认的行为，由行为人承担民事责任。本人知道他人以本人名义...查看全文

法律分析:代签劳动合同，若是劳动者本人真实意愿并委托代签的有效。若未经劳动者本人同意代签的，属于劳动合同无效的情形。根据法律规定，劳动合同由用人单位与劳动者协商一致，并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。...查看全文

法律分析：一、代签的劳动合同有效吗代签的劳动合同是没有法律效力的根据《中华人民共和国劳动合同法》第二十六条的相关规定，下列劳动合同无效或者部分无效：(一)以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使对方在...查看全文

律师解答： 别人代签的劳动合同是否有效根据具体情况而言：1、如果代签劳动合同是经过劳动者本人同意，并且该劳动者也实际接受了劳动合同的内容，那么就认为该代签的劳动合同是有效的；2、如果没有经过了劳动者本人的同意，即使该劳动合同已经在...查看全文

别人代签的劳动合同是否有效？根据劳动法和民法典规定，劳动者可以授权他人代签劳动合同，只要合同合法且符合劳动者意愿，代签具有法律效力。然而，如果劳动者没有授权别人代签，但未提出异议或默认代签，合同仍然有效。若不同意代签，可向公司提出...查看全文

律师分析： 别人代签的劳动合同是否有效根据具体情况而言：1、如果代签劳动合同是经过劳动者本人同意，并且该劳动者也实际接受了劳动合同的内容，那么就认为该代签的劳动合同是有效的；2、如果没有经过了劳动者本人的同意，即使该劳动合同已经在...查看全文

法律分析:别人代签的劳动合同是否有效根据具体情况而言：1、如果代签劳动合同是经过劳动者本人同意，并且该劳动者也实际接受了劳动合同的内容，那么就认为该代签的劳动合同是有效的；2、如果没有经过了劳动者本人的同意，即使该劳动合同...查看全文

法律分析:代签劳动合同有授权且内容合法的是有效的。劳动合同经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效，由用人单位和劳动者各执一份。用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。法...查看全文

解除劳动合同时，要由劳动者亲自签订解除劳动合同的协议，解除劳动合同不能由他人代为签订，要由当事人亲自实施，所以代签解除劳动合同协议无效。 法律依据： 《中华人民共和国民法典》 第一百六十一条 【代理适用范围】民事主体可以通过代理人...查看全文

他人代签的合同可以有效。当事人授权代签的或当事人虽不知情但事后确认的，合同应认定为有效；代签人未经当事人授权以其名义代签的，所有后果由代签人承担，合同对当事人没有法律效力。...查看全文