声明:文章内容系晖律网认证专家律师结合国家法律法规及个人办案经验,并经专家审核校验后发布;若有部分内容因时效性等原因导致内容有误请联系我们进行处理。
法律分析:员工工资个税根据员工个人工资数额按照适用的税率进行计算,纳税人取得应税所得没有扣缴义务人的,应当在取得所得的次月十五日内向税务机关报送纳税申报表,并缴纳税款。法律依据:《中华人民共和国个人...查看全文
1、辞退员工工资个税根据个人所得按照适用的税率进行计算,纳税人取得应税所得没有扣缴义务人的,应当在取得所得的次月十五日内向税务机关报送纳税申报表,并缴纳税款。 2、法律依据:《中华人民共和国个人所得税法》第十一条,居民个人取得综合...查看全文
1、辞退员工工资个税根据个人所得按照适用的税率进行计算,纳税人取得应税所得没有扣缴义务人的,应当在取得所得的次月十五日内向税务机关报送纳税申报表,并缴纳税款。 2、法律依据:《中华人民共和国个人所得税法》第十一条,居民个人取得综合...查看全文
根据《上海市企业工资支付办法》的相关规定,企业员工病假工资的计算基数应按照以下原则来确定:如果劳动合同中已经规定了病假工资的计算方法,就应该按照不低于劳动合同中约定的劳动者本人所在岗位(职位)相对应的工资标准来确定病假工资。集体合...查看全文
1、辞退员工工资个税根据个人所得按照适用的税率进行计算,纳税人取得应税所得没有扣缴义务人的,应当在取得所得的次月十五日内向税务机关报送纳税申报表,并缴纳税款。 2、法律依据:《中华人民共和国个人所得税法》第十一条,居民个人取得综合...查看全文
根据《中华人民共和国个人所得税法》,辞退员工工资个税的计算方法是应缴纳所得额减去费用减除额,然后按照税率和速算扣除数计算应纳税额。辞退员工经济补偿金的计算方法是根据劳动者在本单位工作的年限支付相应月工资的标准,月工资高于本地区职工...查看全文
法律分析:辞退员工工资个税根据个人所得按照适用的税率进行计算,纳税人取得应税所得没有扣缴义务人的,应当在取得所得的次月十五日内向税务机关报送纳税申报表,并缴纳税款。法律依据:《中华人民共和国个人所得...查看全文
法律分析:员工工资计算方法 正算法:工资=月薪÷21.75×月计薪天数×(出勤天数比例) 反算法:工资=月薪-月薪÷21.75x缺勤天数×(出勤天数比例) 月计薪天数=(月出勤天数+法定节假日天数) 出勤天数比例=21.7...查看全文
法律分析:个人所得税根据不同的征税项目,分别规定了三种不同的税率:1、综合所得(工资、薪金所得,劳务报酬所得,稿酬所得,特许权使用费所得),适用7级超额累进税率,按月应纳税所得额计算征税。该税率按个人月工资、薪金应税所...查看全文
工资个人所得税计算方法:1.应缴纳所得额=税前工资收入金额-五险一金(个人缴纳部分)-费用减除额;2.应纳税额=应纳所得额×税率-速算扣除数。 辞退员工工资个税怎么计算 工资个人所得税计算方法:1.应缴纳所得额=税前工资收入金额-...查看全文
法律分析:工资个税的计算方法:纳税额=个人的应税额*百分之三至百分之四十五的超额累进税率。而应税额是个人当年的工资总收入减除费用六万元以及专项扣除等法定扣除后的余额。法律依据:《《中华人民共和国个人所得税法...查看全文
法律分析:计算工资个税的办法:个人所需缴纳的税款是其应税额乘以百分之三至百分之四十五的超额累进税率的金额;而应税额是个人当年的工资总收入减除费用六万元和各项扣除后所剩的金额。法律依据:《《中华人民共和国个人...查看全文
一、先计算应纳税所得额=总工资-三险一金-免征额 三险一金:为基本养老保险,失业保险,基本医疗保险,住房公积金。 二、个人所得税=应纳税所得额X税率-速扣数。 根据应纳税所得额确定相应的税率和速扣数以总工资5000元为例,三险一金...查看全文
应纳税所得额=月度收入-5000元(免征额)-专项扣除(三险一金等)-专项附加扣除-依法确定的其他扣除。工资税=应纳税所得额×工资税税率专项附加扣除的项目有:子女教育、继续教育、大病医疗、住房贷款利息、住房...查看全文
一、退休后再就业税怎么交 个人兼职取得的收入就应依法按照“劳务报酬所得”缴纳个人所得税。 二、退休 退休是指根据国家有关规定,劳动者因年老或因工、因病致残,完全丧失劳动能力(或部分丧失劳动能力)而退出工作岗位。 三、退休人员再就业...查看全文
法律分析:工资个税应该根据员工个人每月所得数额分别按照适用的税率进行计算,纳税人取得应税所得没有扣缴义务人的,应当在取得所得的次月十五日内向税务机关报送纳税申报表,并缴纳税款。法律依据:《中华人民共...查看全文
法律分析:一、工资个税怎么计算呢工资个税计算的公式具体如下:应纳税额=应纳税所得额×适用税率-速算扣除数。其中,居民个人取得综合所得时,应纳税所得额=每一纳税年度的收入额-费用60000元-专项扣除-专项附...查看全文
法律分析:1、先计算应纳税所额=总工资-三险金-免征额。三险金:基本养保险失业保险基本医疗保险住房公积金。所税=应纳税所额X税率-速扣数***根据应纳税所额确定相应税率速扣数。2、法律依据:《中华人民共和国...查看全文
法律分析:一、工资个税如何计算应纳税所得额=月度收入-5000元(起征点)-专项扣除(三险一金等)-专项附加扣除-依法确定的其他扣除。二、什么是个人所得税个人所得税是调整征税机关与自然人(居民、...查看全文
律师分析: 工资个税应该根据员工个人每月所得数额分别按照适用的税率进行计算,纳税人取得应税所得没有扣缴义务人的,应当在取得所得的次月十五日内向税务机关报送纳税申报表,并缴纳税款。 【法律依据】: 《中华人民共和国税收征收管理法》...查看全文
北京市-北京市-朝阳区
专职律师刑事辩护、刑事辩护
已服务68人次