劳务派遣公司随意克扣工资怎么办-法律问答|晖律网

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问劳务派遣公司随意克扣工资怎么办

劳务派遣公司随意克扣工资怎么办根据劳动合同法的规定，劳务派遣一般在临时性、辅助性或者替代性的工作岗位上实施。劳务派遣单位派遣劳动者应当与接受以劳务派遣形式用工的单位订立劳务派遣协议。劳务派遣协议应约定派遣岗位和人员数量、派遣期...查看全文

问劳务派遣公司随意克扣工资怎么办？

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律师分析：劳务派遣公司随意克扣工资的，劳动者可以向劳动保障监察部门投诉或者申请劳动仲裁，劳动保障行政部门会责令用人单位责令限期支付克扣的工资，限期不支付的，加付赔偿金。【法律依据】：《中华人民共和国劳动合同法》第三十条 ...查看全文

问劳务派遣公司随意克扣工资该怎么办

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劳务派遣公司随意克扣工资该怎么办劳务派遣公司随意克扣工资的处理方式是可以到单位所在地的劳动监察部门去投诉，投诉无果的，可以收集相关证据以及准备起诉状进行起诉处理。我国法律规定，劳务派遣单位应当将劳务派遣协议的内容告知被派遣劳动...查看全文

问劳务派遣公司随意克扣工资该怎么办

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问劳务派遣公司随意克扣工资应该怎么办

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劳务派遣公司随意克扣工资应该怎么办根据劳动合同法的规定，劳务派遣一般在临时性、辅助性或者替代性的工作岗位上实施。劳务派遣单位派遣劳动者应当与接受以劳务派遣形式用工的单位订立劳务派遣协议。劳务派遣协议应约定派遣岗位和人员数量、派...查看全文

问劳务派遣公司随意克扣工资怎样办

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劳务派遣公司随意克扣工资怎样办根据劳动合同法的规定，劳务派遣一般在临时性、辅助性或者替代性的工作岗位上实施。劳务派遣单位派遣劳动者应当与接受以劳务派遣形式用工的单位订立劳务派遣协议。劳务派遣协议应约定派遣岗位和人员数量、派遣期...查看全文

问劳务派遣公司随意克扣工资怎么处理

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法律分析：劳务派遣公司随意克扣工资，劳动者可以与劳务派遣单位协商；协商不成可以到单位所在地的劳动监察部门去投诉；投诉无果的可以向仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼或者直接向人民法院请求支付令。...查看全文

问劳务派遣公司随意克扣薪资如何办

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劳务派遣公司随意克扣薪资如何办根据劳动合同法的规章，劳务派遣一般在临时性、辅助性或者替代性的工作岗位上实施。劳务派遣单位派遣劳动者应当与接受以劳务派遣形式用工的单位订立劳务派遣协议。劳务派遣协议应约定派遣岗位和人员数量、派遣期...查看全文

问劳务派遣企业随意克扣工资怎么办？

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律师解答：劳务派遣公司随意克扣工资的，劳动者可以向劳动保障监察部门投诉或者申请劳动仲裁，劳动保障行政部门会责令用人单位责令限期支付克扣的工资，限期不支付的，加付赔偿金。【法律依据】：《中华人民共和国劳动合同法》第三十条 ...查看全文

问劳务派遣公司随意克扣薪资怎么处理

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法律解析：劳务派遣公司随意克扣工资的，劳动者可以向劳动保障监察部门投诉或者申请劳动仲裁，劳动保障行政部门会责令用人单位责令限期支付克扣的工资，限期不支付的，加付赔偿金。【法律依据】: 《中华人民共和国劳动合同法》第三十条 ...查看全文

问劳务派遣公司克扣工资怎么办？

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律师分析：劳务派遣公司随意克扣工资的，劳动者可以向劳动保障监察部门投诉或者申请劳动仲裁，劳动保障行政部门会责令用人单位责令限期支付克扣的工资，限期不支付的，加付赔偿金。【法律依据】：《中华人民共和国劳动合同法》第五十八条...查看全文

问劳务派遣企业随意克扣薪资怎么处理？

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法律解析：劳务派遣公司随意克扣工资的，劳动者可以向劳动保障监察部门投诉或者申请劳动仲裁，劳动保障行政部门会责令用人单位责令限期支付克扣的工资，限期不支付的，加付赔偿金。【法律依据】：《中华人民共和国劳动合同法》第三十条 ...查看全文

问劳务派遣企业随意克扣薪资怎么处理？

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问劳务派遣企业克扣工资怎么办？

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律师解答：劳务派遣公司随意克扣工资的，劳动者可以向劳动保障监察部门投诉或者申请劳动仲裁，劳动保障行政部门会责令用人单位责令限期支付克扣的工资，限期不支付的，加付赔偿金。【法律依据】：《中华人民共和国劳动合同法》第五十八条...查看全文

问公司随意克扣工资怎么办

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法律分析:一、据理力争。在矛盾只是发生在公司与你之间，且你认为可以通过协商解决的情况下，应当据理力争。1、理清工资计算与发放的依据，让克扣工资的情况明明白白的显示出来。2、询问克扣工资的原因。3、你本人要清楚，工资我国法律...查看全文

问劳务派遣克扣工资怎么处理

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劳务派遣克扣工资需向劳动行政部门举报，可要求支付工资报酬和经济补偿金。用人单位乱扣工资超过20%可解除劳动合同并要求经济补偿。劳务公司应按时支付农民工工资，提供工资清单。拖欠工资无劳动合同需收集证据，向仲裁机构申请劳动仲裁或投诉劳...查看全文

问劳务派遣公司扣员工工资怎么办？

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劳务派遣公司随意克扣工资的情况可以到单位所在地的劳动监察部门去投诉。根据《劳动合同法》的规定，劳务派遣一般在临时性、辅助性或者替代性的工作岗位上实施。劳务派遣单位派遣劳动者应当与接受以劳务派遣形式用工的单位订立劳务派遣协议。 ...查看全文

问劳务派遣克扣工资找谁

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劳动者在遭受用人单位乱扣工资时，可以申请解除劳动合同和劳动关系，并要求经济补偿。根据《工资暂行规定》，除了规定时间内全额支付工资报酬外，劳动者还有权要求加发相当于工资报酬百分之二十五的经济补偿金。用人单位只能代扣劳动者工资的个人所...查看全文

问工资被劳务派遣公司克扣，如何维权？

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劳务派遣单位不能克扣员工工资，也不能向员工收取费用。派遣公司应按时发放工资，不得随意扣除员工工资。如有违规行为，员工可以向劳动监察部门投诉。...查看全文

问劳务派遣公司扣员工工资怎样办？

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