一、当事人在书面合同中订有仲裁条款能否向法院起诉 1、符合一定条件可以向法院起诉。在书面合同中约定仲裁条款，向法院起诉的规定如下： (1)当事人在书面合同中订有仲裁条款，或者在发生纠纷后达成书面仲裁协议，一方向人民法院起诉的，人民...查看全文

如果双方自愿达成仲裁协议，可以进行仲裁，即使合同中没有相关条款。如果一方申请仲裁，但双方未签订仲裁协议，仲裁委员会将不会受理。当事人在申请仲裁时，需要向仲裁委员会提交仲裁协议、仲裁申请书及其副本。...查看全文

法律分析:合同没有条款如果双方自愿达成仲裁协议的可以仲裁。当事人没有签订仲裁协议，一方申请仲裁的，仲裁委员会不予受理。当事人申请仲裁，应当向仲裁委员会递交仲裁协议、仲裁申请书及副本。法律依据:《《中华人民共...查看全文

法律分析：一、合同中有仲裁条款的可以诉讼吗看情况：一、合同当中约定的仲裁条款不成立、无效、失效、内容不明确无法执行的，合同当事人可以直接向法院起诉。二、不符合上述情况的，合同当事人应当先按照合同...查看全文

法律分析：一、合同上有仲裁可以起诉吗合同约定仲裁的，一般不能起诉。如果当事人向法院起诉的，法院不予受理。但是仲裁协议无效的，当事人可以向法院起诉，符合起诉条件的，法院会予以受理。二、合同纠纷的解决方法如下:...查看全文

一、合同约定仲裁能否起诉 1、合同约定仲裁的，一般不能起诉。如果当事人向法院起诉的，法院不予受理。但是仲裁协议无效的，当事人可以向法院起诉，符合起诉条件的，法院会予以受理。 2、法律依据：《中华人民共和国仲裁法》 第四条 当事人采...查看全文

合同中约定了仲裁的，必须先进行仲裁，不能直接起诉。如果发生合同纠纷，未申请仲裁而直接提起诉讼的，人民法院将不受理。当事人在申请仲裁后，若对仲裁裁决结果不满意，才能提起诉讼。...查看全文

合同仲裁后一般不能起诉。仲裁实行一裁终局的制度，裁决作出后，当事人就同一纠纷向人民法院起诉的，人民法院不予受理。但裁决被人民法院依法裁定撤销或者不予执行的，当事人可以向人民法院起诉。或者在劳动争议案件中，当事人对仲裁裁决不服的可以...查看全文

合同仲裁后不能起诉。起诉的标准：1、仲裁实行最终裁决制度，裁决作出后，当事人就同一纠纷申请仲裁或者向人民法院起诉的，仲裁委员会或者人民法院不予受理；2、仲裁实行一裁终局制度，人民法院依法裁定撤销或者不执行的...查看全文

合同仲裁后一般不能向法院起诉。仲裁是一种终局裁决的制度，一旦裁决作出，当事人不可以再就同一纠纷向法院起诉。但如果裁决被法院依法撤销或者不予执行，当事人可以向法院提起诉讼。在劳动争议案件中，当事人对仲裁裁决不满意也可以提起诉讼。...查看全文

法律分析:合同仲裁后一般不能起诉。仲裁实行一裁终局的制度，裁决作出后，当事人就同一纠纷向人民法院起诉的，人民法院不予受理。但裁决被人民法院依法裁定撤销或者不予执行的，当事人可以向人民法院起诉。或者在劳动争议案件中，当事人对...查看全文

法律解析： 发生劳动争议,不可以直接起诉。用人单位没有和劳动者签订劳动合同,因为拖欠工资劳动者提出解除劳动关系后,劳动者可以申请劳动仲裁,要求该用人单位支付拖欠的工资、押金、经济补偿金、未签劳动合同双倍工资(入职的第2个月开始,最...查看全文

发生劳动争议,不可以直接起诉。用人单位没有和劳动者签订劳动合同,因为拖欠工资劳动者提出解除劳动关系后,劳动者可以申请劳动仲裁,要求该用人单位支付拖欠的工资、押金、经济补偿金、未签劳动合同双倍工资(入职的第2个月开始,最多11个月)...查看全文

律师分析： 发生劳动争议,不可以直接起诉。用人单位没有和劳动者签订劳动合同,因为拖欠工资劳动者提出解除劳动关系后,劳动者可以申请劳动仲裁,要求该用人单位支付拖欠的工资、押金、经济补偿金、未签劳动合同双倍工资(入职的第2个月开始,最...查看全文

法律解析： 发生劳动争议,不可以直接起诉。用人单位没有和劳动者签订劳动合同,因为拖欠工资劳动者提出解除劳动关系后,劳动者可以申请劳动仲裁,要求该用人单位支付拖欠的工资、押金、经济补偿金、未签劳动合同双倍工资(入职的第2个月开始,最...查看全文

律师分析:发生劳动争议,不可以直接起诉。用人单位没有和劳动者签订劳动合同,因为拖欠工资劳动者提出解除劳动关系后,劳动者可以申请劳动仲裁,要求该用人单位支付拖欠的工资、押金、经济补偿金、未签劳动合同双倍工资(入职的第2个月开...查看全文

合同仲裁后一般不能起诉。但裁决被人民法院依法裁定撤销或者不予执行的，当事人可以向人民法院起诉。或者当事人对劳动争议案件的仲裁裁决不服的，可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。 合同仲裁后还能起诉吗 如果是劳动仲裁，...查看全文

签订合同后，一般情况下不能再提起诉讼。但如果仲裁裁决被法院裁定撤销或不执行，当事人可以向法院提起诉讼。对于劳动争议案件的仲裁裁决不服的，当事人可以在收到裁决书后的15天内向法院提起诉讼。...查看全文

法律分析:合同仲裁后一般不能起诉。但裁决被人民法院依法裁定撤销或者不予执行的，当事人可以向人民法院起诉。或者当事人对劳动争议案件的仲裁裁决不服的，可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。法律依...查看全文

合同中有有效的仲裁协议时，不能向法院提起诉讼。但如果法院不知道仲裁协议存在，并受理了纠纷，另一方在首次开庭前未提出异议，则视为放弃仲裁协议。...查看全文