用工多久必须签合同 -法律问答|晖律网

相关法律问题

问劳动合同用工多久必须签订

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法律分析：1、用人单位应当自入职之日起1个月内与劳动者签订书面劳动合同。 2、未签订的，第2个月至第12个月且劳动者有工作的期间，应当按月支付二倍工资。 3法律依据：《劳动合同法》第七条　用人单位自用工之日起即与劳动者建立...查看全文

问工作多久必须签合同

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法律分析：用人单位应该在于劳动者建立劳动关系的一个月内，与劳动者订立劳动合同；否则自应当订立劳动合同之日起，超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。根据《劳动合同法》：（一）第十条 ...查看全文

问工作多久必须签劳动合同？

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法律分析：一、工作多久必须签劳动合同?用人单位应当自入职之日起1个月内与劳动者签订书面劳动合同。未签订的，第2个月至第12个月且劳动者有工作的期间，应当按月支付二倍工资。《劳动合同法》第七条用人单位自用工之...查看全文

问新招员工多久必须签合同

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法律分析：一、新招员工多久必须签合同公司应在员工入职后一个月内签订劳动合同。我国法律上明文规定，已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的...查看全文

问员工合同到期多久之内必须签合同

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法律分析：一、员工合同到期多久之内必须签合同法律没有明确规定要提前多久进行续签，但是续签工作最好提前开展，提前一个月通知续签就可以，劳动合同续签，第一次续签时长可以由双方约定的。第二次续签时，如果劳动者提出签订无固定期...查看全文

问劳动合同必须多久签约

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法律分析：一、劳动合同多久签1、劳动合同越早签越好，根据法律规定，劳动合同要在用工之日起一个月内签订，并且可以在劳动合同中约定试用期。用人单位超过一个月不跟劳动者签订合同的，劳动者可以主张从第二个月开始的双倍工资，最多...查看全文

问合同到期多久必须续签

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律师分析:劳动合同到期的，用人单位最迟应在劳动合同到期后的一个月内与员工续签劳动合同。劳动合同到期不续签的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿，但用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同，劳动者不同意续订的情形除外。...查看全文

问合同到期多久必须续签

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劳动合同到期的，用人单位最迟应在劳动合同到期后的一个月内与员工续签劳动合同。劳动合同到期不续签的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿，但用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同，劳动者不同意续订的情形除外。...查看全文

问合同到期多久必须续签？

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律师分析：劳动合同到期的，用人单位最迟应在劳动合同到期后的一个月内与员工续签劳动合同。劳动合同到期不续签的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿，但用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同，劳动者不同意续订的情形除外。【...查看全文

问多久必须签订劳动合同

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法律分析:用人单位应当自入职之日起1个月内与劳动者签订书面劳动合同。未签订的，第2个月至第12个月且劳动者有工作的期间，应当按月支付二倍工资。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第三条 ...查看全文

问用人单位多久必须签订劳动合同

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工作必须要与用人单位签订劳动合同么？公司与员工建立劳动关系必须签订劳动合同，这是我国法律明确规定的，否则公司将要支付劳动者双倍工资。用人单位如何签订劳动合同用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。自建立劳动关系，用人单位...查看全文

问用人单位多久必须签订劳动合同

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问员工入职多久必须签订劳动合同

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法律分析:应在一个月内应签劳动合同。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第三条订立劳动合同，应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则。依法订立的劳动合同具有约束力，用人单...查看全文

问员工入职多久必须签订劳动合同

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法律分析：一般入职一个月内必须签劳动合同。用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系，建立劳动关系后，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同，需要双方签字或盖章生效。劳动合同是调整劳动关系的基本法律形式，也是确立劳动者与用人...查看全文

问三方合同必须工作多久？

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法律解析：看三方协议中的具体约定。三方协议的工作时间，由劳动者与用人单位订立的劳动合同来约定。除工作时间外，劳动合同还需包括工作内容和工作地点、休息休假、以及劳动报酬等重要条款。【法律依据】：《中华人民共和国民法典》第四...查看全文

问三方合同必须工作多久？

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律师解答：看三方协议中的具体约定。三方协议的工作时间，由劳动者与用人单位订立的劳动合同来约定。除工作时间外，劳动合同还需包括工作内容和工作地点、休息休假、以及劳动报酬等重要条款。【法律依据】：《中华人民共和国民法典》第四...查看全文

问交定金后多久必须签合同？

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律师分析：一般在交定金7-10日内签订合同。 1、在交完意向定金后7-10天签正式合同，交齐首付款或全款，不过这个时间如果有特殊原因应该可以与售楼小姐协商，看看能不能稍微晚些时间，但一般也不会超过15天的。华律网 2、付款方式...查看全文

问上班多久必须签劳动合同

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公司成立多久必须签劳动合同公司与劳动者建立劳动关系即应当签订劳动合同，与公司成立时间无关。我国《劳动合同法》规定，建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动...查看全文

问劳动合同入职多久必须签

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劳动合同入职多久签《劳动合同法》第十条明确规定，已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同，也就是说公司应在员工入职起一个月内，与员工签订书面劳动合同，并且在订立劳动合同时，应约定试用期；...查看全文

问超过多久必须签劳动合同

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法律分析：落户流程：1.学历认证。所有的落户申请第一步要做的就是学历认证，如果还没有认证的同学，可以自己在网络上查询教育部留学服务中心。2.找好接收单位，和单位建立劳动人事关系。按照用人单位性质依法聘用并缴纳社会保...查看全文