单位缴纳社保比例包括养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险和工伤保险，个人也有相应的缴费比例。社保基数的确定依据是职工上年度工资收入总额的月平均数，包括各种工资、津贴和补贴等。用人单位应遵守法律规定为员工交纳社保费用，具体情况需结...查看全文

事业单位养老保险缴费比例和计算方法。单位缴费比例为20%，个人缴费比例为8%。缴费基数为上年度在岗职工平均工资的60%至300%。事业单位养老金由基础养老金、个人账户养老金、过渡性养老金、过渡性调节金构成。参加社会保险的事业单位，...查看全文

律师分析： 基本养老保险费由单位和个人共同负担。单位缴纳基本养老保险费(以下简称单位缴费)的比例为本单位工资总额的20%，个人缴纳基本养老保险费(以下简称个人缴费)的比例为本人缴费工资的8%，由单位代扣。按本人缴费工资8%的数额建...查看全文

法律解析： 养老保险：雇主20%，雇员8%；基本医疗保险：雇主6%，雇员2%。失业保险：雇主2%，雇员1%；工伤保险：用人单位0.4%到2.4%，职工个人不缴费；生育保险：用人单位0.8%，职工个人不缴费；缴费基数：上年度职工平均...查看全文

律师解答： 养老保险：雇主20%，雇员8%；基本医疗保险：雇主6%，雇员2%。失业保险：雇主2%，雇员1%；工伤保险：用人单位0.4%到2.4%，职工个人不缴费；生育保险：用人单位0.8%，职工个人不缴费；缴费基数：上年度职工平均...查看全文

律师分析： 事业单位五险一金缴纳比例如下： 养老保险单位缴费费率为20%，个人缴费费率为8%； 医疗保险单位缴费比例为8%，个人缴费比例为2%； 工伤保险单位缴费比例为0.2%，个人不缴费； 生育保险单位缴费比例为0.8%，个人不...查看全文

律师分析： 养老保险单位缴纳比例：21%，个人缴纳比例：8%;医疗保险单位缴纳比例：11%，个人缴纳比例：2%;失业保险单位缴纳比例：1.5%，个人缴纳比例：0.5%;生育保险单位缴纳比例：1%，个人不承担缴费;工伤保险单位缴纳比...查看全文

法律解析： 养老保险：雇主20%，雇员8%；基本医疗保险：雇主6%，雇员2%。失业保险：雇主2%，雇员1%；工伤保险：用人单位0.4%到2.4%，职工个人不缴费；生育保险：用人单位0.8%，职工个人不缴费；缴费基数：上年度职工平均...查看全文

根据《社会保险法》第10条规定，事业单位的社保缴费比例如下：养老保险由雇主缴纳20%，雇员缴纳8%；基本医疗保险由雇主缴纳6%，雇员缴纳2%；失业保险由雇主缴纳2%，雇员缴纳1%；工伤保险由用人单位缴纳0.4%至2.4%，个人劳动...查看全文

律师分析： 养老保险：雇主20%，雇员8%；基本医疗保险：雇主6%，雇员2%。失业保险：雇主2%，雇员1%；工伤保险：用人单位0.4%到2.4%，职工个人不缴费；生育保险：用人单位0.8%，职工个人不缴费；缴费基数：上年度职工平均...查看全文

律师分析： 机关事业单位职业年金办法规定单位缴纳职业年金费用的比例为本单位工资总额的8%，个人缴费比例为本人缴费工资的4%，由单位代扣。机关事业单位的职业年金退休之后，一般打到自己的账户上。 【法律依据】： 《机关事业单位职业年...查看全文

律师分析： 缴费比例：基本养老保险:单位每个月缴纳20%,个人缴纳8% 基本医疗保险:单位每个月缴纳9%，个人缴纳2%。失业保险:单位每个月缴纳1、5%,个人缴纳0.5% 工伤保险:单位每个月缴纳1%,个人无需缴纳 生育保险:单位...查看全文

缴费比例：基本养老保险:单位每个月缴纳20%,个人缴纳8% 基本医疗保险:单位每个月缴纳9%，个人缴纳2%。失业保险:单位每个月缴纳1、5%,个人缴纳0.5% 工伤保险:单位每个月缴纳1%,个人无需缴纳 生育保险:单位每个月缴纳1...查看全文

社保缴费比例吉林是养老保险应当是按照单位20%个人8%的比例来进行缴纳，如果是医疗方面的保险单位应当是缴纳7%，本人缴纳2%，失业保险单位缴纳2%，个人缴纳1%。工伤保险是需要根据区别来对待，个人不需要缴费。...查看全文

近来有许多人都对成都事业单位社保缴纳比例为多少比较感兴趣，但其实大多数人对成都事业单位社保缴纳比例为多少都不太了解，律师为大家整理了相关资料，希望可以给大家带来帮助。 一、成都事业单位社保缴纳比例 养老保险单位缴费费率为20%，个...查看全文

律师分析:事业单位五险一金缴纳比例，医疗保险单位缴费比例为8%，个人缴费比例为2%；法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第二十三条 职工应当参加职工基本医疗保险，由用人单位和职工按照国家规...查看全文

事业单位社会保险缴费比例及缴费基数的规定，以及单位未缴纳社保的处理方式。 事业单位社会保险缴费比例包括养老保险、医疗保险、工伤保险、生育保险和失业保险；员工的社保缴纳基数根据个人月平均工资确定；单位未给员工缴纳社保可谈判、劳动仲裁...查看全文

法律分析:事业单位及其职工必须缴纳失业保险费。单位的缴费比例为工资总额的2%，个人缴费比例为本人工资的1%。失业保险金的标准，由省、自治区、直辖市人民政府确定，不得低于城市居民最低生活保障标准。法律依据:...查看全文

律师分析： 养老保险：雇主20%，雇员8%；基本医疗保险：雇主6%，雇员2%；失业保险：雇主2%，雇员1%；工伤保险：用人单位0.4%到2.4%，职工个人不缴费；生育保险：用人单位0.8%，职工个人不缴费；缴费基数：上年度职工平均...查看全文

律师分析:养老保险：雇主20%，雇员8%；基本医疗保险：雇主6%，雇员2%；失业保险：雇主2%，雇员1%；工伤保险：用人单位0.4%到2.4%，职工个人不缴费；生育保险：用人单位0.8%，职工个人不缴费；缴费基数：上年度职...查看全文